【博格咨询】招聘需求

一、岗位名称：客户经理、销售专员、业务人员，4名
【岗位职责】：
1、通过电话、客户拜访等方式，实施所在区域客户开发及维护，获取意向，为客户量身定制方案、主持或参与客户商务洽谈，签订销售合同，完成销售业绩指标。
2、负责所在区域市场营销工作，为营销方案提供建议与意见，协助筹备、执行营销计划的落地实施，分析营销活动的效果，为下次的营销活动提供改善建议和意见，确保各项计划顺利施行。
3、根据培训需求制订培训项目建议书，协助制订咨询项目建议书。
4、项目合同签订后，跟踪合同执行过程，搭建客户与讲师、顾问师沟通的桥梁，及时解决客户的各种问题，确保服务质量；并完成各阶段款项的回收；
5、建立客户档案，实时更新客户资料，主动联系、拜访客户，了解客户需求，维护客情关系。

【任职要求】：
1、本科学历，市场营销或管理类专业优先，形象好、气质佳，性格外向、开朗；
2、普通话标准、吐字清晰，优秀文字表达与良好的沟通技巧；
3、积极主动、团队协作意识强，自我学习能力强，吃苦耐劳；
4、热爱销售，服务意识强，乐于挑战各类客户不同的需求。
【成长及福利】：
1、薪酬：月薪4000-10000元（含业绩提成），底薪+高提成，年销售收入范围8-15万。
2、福利：五险+一金+年底双薪+电话补贴+保额20万的商业保险+带薪年假+孝心假+其他福利。?
3、成长：新入职员工公司提供系统性培训及成长学习路径图，同时将安排一名“天使”协助入职过程引导。
4、代表成长路径：
1）、销售代表：助理客户经理（1年内）--客户经理--高级客户经理--资深客户经理
2）、专业方向：助理客户经理--客户经理---专家助理--助理培训师、助理咨询师---培训师（1、2、3级）、咨询师（1、2、3级）
3）、管理方向：助理客户经理（1年内）--客户经理--高级客户经理---销售部门经理---销售部门总监----销售合伙人?
工作地点：厦门、福州、泉州
上班时间：9:00--18:00 （周末双休）

二、岗位名称：区域销售总监、分公司总监/事业合伙人，1名
岗位职责：
1、依据公司发展战略，制定及执行福州区域年度经营规划，实现销售业绩；
2、根据总部要求及区域市场特性，制定及执行年度营销计划；
3、推广产品、扩大品牌的市场影响力和占有率，实在销售业绩；
4、负责分公司大客户的开发和维护；
5、负责项目的总体策划，项目前、中、后的执行管控及客户关系维护；
6、负责打造分公司团队，全面指导下属工作；
7、负责分公司的整体运营管理工作；

任职资格：
1、本科或以上学历，营销、管理等相关专业优先；
2、5年以上从业经验，至少3年销售管理经验；
3、具有良好的客户沟通、人际交往和维系客户关系的能力；
4、工作责任心强，具有较强的谈判能力、团队管理能力和创新能力；
薪资福利：
1、管理底薪+业绩提成+团队业绩提成+月度/季度/年度奖金，年薪10-30w
2、福州博格独立注册，可加入成为事业合伙人

工作地点：福州鼓楼区古田路金润大厦4楼111室
上班时间：9:00--18:00 （周末双休）

厦门市博格管理咨询有限公司，创立于1997年，历经22年发展专注于为企业提供包括“经营管理、组织管理、人才发展”三大产品，是企业效益提升解决方案与落地辅导的领先者。
　　 在“领袖企业梦工厂”的愿景感召下，博格人秉持专业务实的经营理念，始终倡导“格局、格调、格物”的三格文化，开创了“行动咨询”模式并成功践行了“培训、O2O、咨询、教练”TOCC的定制化服务体系。
　　 至今，博格已为近400家企业提供咨询服务，为6000家知名企业提供专业内训，累计为300000名学员提供培训服务。客户满意率达96%，客户持续签约率达80%。多年来，博格咨询屡次赢得包括省经贸委、工信委、发改委、科信局等政府机构的高度评价，并获得了包括人民日报社、培训杂志社等权威机构发布的服务满意品牌、全国百佳管理创新品牌等。
　　 二十多年的探索实践，造就了博格对咨询的独特视角，通过股权激励吸引了一批来自一流企业高层岗位的资深经营管理专家与专才，通过内部创客机制培养了一支朝气蓬勃的管理团队。在做强自身的同时整合多方资源，与数十家实力雄厚的创投机构、产业研究机构、管理咨询机构等建立战略合作伙伴关系。
　　 博格，借助行业咨询的力量不断迭代创新。自2015年起，整合多方的力量深化并延伸服务项目，创建了为中小企业服务的智慧服务平台，其中包括了以“博格商学”公益共学行动的培训服务子平台；以“蚂蚁微学”社群运营为核心的移动学习子平台；以“模式创新”为主题的创新创业服务子平台。平台建设，以“共学、共识、共创”联动企业自身力量，形成产业发展的新生态； 真正意义上成为企业的战略伙伴，助力企业快速发展，倍增效益。
　　 
　　 博格----博以胸怀，纳四方之格
　　 我们一起……
　　 
　　 
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　　 5、在付出中获得极具竞争力的薪资回报；
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