福建东龙集团有限公司
福建东龙集团是一家集研发、设计、织造、染整为一体的高档蕾丝花边、服装面料专业生产商，是全国纺织品《针织经编花边》国家标准制订的主起草单位，全国唯一一家“国家级经编花边面料开发基地”，福建首家拥有国家认可委CNAS认可实验室的经编花边企业，“国家纺织产品开发基地”。集团下辖针纺公司、设计公司、检测公司、香港伊莱雅国际内衣公司等企业，公司是黛安芬、曼妮芬、VS、HM、安莉芳等国内、国际知名内衣品牌的重要供应商。公司交通便利、食宿条件良好、文化娱乐活动丰富多彩，健身室、娱乐厅、图书馆、网吧、篮球场、乒乓球室等一应俱全。集团现已发展成为福建花边行业的领军企业和全国花边行业的龙头企业。
公司秉承现代管理理念，坚持人本管理，以“掘更大潜力、塑有用人才、创舒适产品”为目标，力塑东龙企业文化，广泛吸纳优秀人才，建成了一支强大的人才队伍。
东龙公司期待与各界朋友的真诚合作，携手并进，共谋发展！
东龙集团具体招聘岗位如下：
一、染整厂副厂长 1名 年薪:30-50万
任职要求:1.性别：不限，年龄30-45周岁；2.大专及以上学历，纺织工程、染整工程等专业优先；3.10年以上经编行业染整技术经验，6年以上大中型染整企业技术管理经验，有花边染整工艺技术与管理经验优先；4.组织安全生产，各工序、各机械专人操作，防范生产安全事故；5.按照ISO9001要求，全面推行质量管理，不断提高染整品质；6.做好本部门的绩效考核工作，积极开展团队建设，做好员工教育培训事宜；7.及时掌握员工思想动态，开展员工思想教育工作。
二、染整技术部经理 1名 年薪:30-50万
任职要求：1.性别：不限，年龄50周岁以下；2.大专及以上学历，染整、轻化专业优先；3.10年以上经编行业染整技术经验，6年以上大中型染整企业技术管理经验，有花边染整工艺技术与管理经验优先；4.熟悉纺织印染市场，熟悉经编/花边织造工艺，精通经编/花边染整工艺，精通并能熟练运用各种染料助剂；5.精通染整实验设备、染色设备、定型设备，熟悉巴佐尼染缸、立信定型机、得塔/宏益等试验设备尤佳；6.具有较强理解能力与创新意识；7.敏锐的市场洞察力、优秀的组织能力和产品开发能力；8.善于学习，良好的敬业精神和职业操守，责任心、事业心、执行力强。
三、高级设计师 1名 年薪:25-50万
任职要求：1.性别：不限，年龄40周岁以下；2.大专及以上学历，美术、服装设计专业优先；3.具3年以上纺织品设计工作经验；4.进行纺织品市场研究，搜索信息，捕捉灵感，寻找花边产品和内衣产品的流行趋势；5.提出新产品开发设计的色彩要求，关注新产品打样的染整效果；6.参与公司工艺技术的教育培训、交流研讨和提升工作，提高自身研发水平；指导美工提升工作水平。
四、高级设备工程师 1名 年薪:12-20万
任职要求：1.性别：男，年龄55周岁以下；2.大专以上学历，机电/机械自动化等相关专业优先，工程师、高级工程师职称优先；3.12年以上机械设备与自动化技术经验，6年以上大中型企业设备管理经验，有染整设备技术与管理经验优先；4.熟悉染整机械设备市场，精通并能熟练维修保养染整机械设备；5.精通锅炉动力设备的维修保养，熟悉巴佐尼染缸、立信定型机、水洗机等设备尤佳；
五、总经办副主任 1名 年薪:12-18万
任职要求：1.性别：不限，年龄35-45周岁；2.大专及以上学历，行政管理、企业管理等专业优先；3.有10年以上人资、行政工作经验，其中3年以上大、中型企业人资、行政管理岗位经验；4.擅长团队管理、提升团队工作技能；5.具备良好的沟通能力、组织能力、协调能力、统筹能力。
六、品管中心主任 1名 年薪:12-20万
任职要求：1.性别：不限，年龄35-45周岁；2.大专及以上学历，纺织工程、染整工程等专业优先；3.有6年以上纺织企业（厂）品质管控工作经验且至少3年以上纺织企业（厂）主管级以上管理工作经验，有经编花边企业工作经验优先；4.熟悉品质控制流程和方法，熟悉ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系并有推行经验；5.沟通、协调、组织、统筹能力极佳。
七、生产中心主任 1名 年薪:12-20万
任职要求：1.性别：不限，年龄45周岁以下；2.大专及以上学历，企业管理相关专业；3.有8年以上工厂生产工作经验，其中3年以上生产计划、部门主管工作经验；4.对产系统全过程进行统一调度、指挥、控制和管理。5.协调生管部、采购部、剪边厂活动，按时保质量完成生产任务，保证订单及时履行。6.负责公司采购管理工作，确保公司生产经营需要，控制成本。7.对剪边厂生产工作进行指导、监控，确保完成生产任务。
八、IT信息部经理 1名 年薪:10-18万
任职要求：1.性别：男，年龄45周岁以下；2.大专及以上学历，计算机相关专业；3.具5年以上IT从业经验，其中至少2年以上IT部门主管工作经验；4.负责公司信息化建设整体规划，为公司生产经营服务，推动公司信息化工作的开展；5.负责公司管理信息系统日常运行的监督与控制。负责公司管理信息系统软、硬件的日常维护与管理，保证其正常运行；6.负责信息系统软、硬件的更新与升级管理，根据需要提出规划，并负责具体实施。
九、人力资源部经理 1名 年薪:8-13万
任职要求：1.性别：不限，年龄40岁以下；2.大专以上学历，人力资源、工商管理、行政管理、文秘等相关人力资源管理专业；3.5年以上大中型企业人力资源管理经验；熟悉劳动法等国家相关的政策、法律法规；4.对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导招聘、薪酬、绩效考核、培训等各个模块的工作；实现人力资源有效管理的专业能力（包括人力资源规划管理和人力资源管理手册设计、职位分析和绩效考核管理、薪酬与福利管理、人力资源开发及培训、人事制度管理能力、企业文化建设）；熟悉行政管理、劳动经济、企业管理等相关专业知识；5.较强的沟通协调能力和团队协作能力；擅长做认真细致的思想工作；熟悉纺织领域人力市场和渠道尤佳。
福利待遇：1.提供养老、医疗、失业、工伤、生育等五项社保；2.享受带薪国家法定假日并提供带薪年休假、婚假、产假、陪产假等待遇；3.公司提供福利食堂和免费住宿，宿舍配备热水器、卫生间、空调等设施；4.享受员工生日礼物、结婚礼金、生育礼金、年货等；5.每周六、周一提供公司往返福州接送班车；6.拥有良好的培训体系及员工技能提升培训中心，定期组织员工参加专业的技能培训和进修学习。
公司地址：福州市滨海工业集中区（长乐市松下镇龙纺工业区）
行车路线：乘长乐城南到松下中途在福建东龙针纺有限公司下车即可
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