网站运营中心岗位需求
1、商品审核专员/药学专员（15名）
主要岗位职责：
1.负责药品、器械、耗材的采购商、供应商用户注册账号所需资质证件的审核、入档及更新；
2.负责用户上传商品的审核、产品上架下架管理工作；
3.协助供应商进行商品描述、商品详情的设计，保证商品的信息完整；
4.协助采购客户针对线上商品的询价工作；

职位要求：
（1）大专及以上学历，药学专业优先录用，熟练运用OFFICE办公软件；
（2）具有较强的耐心和服务意识；
（3）有良好的沟通能力和团队合作能力，较强的抗压能力，优秀的学习能力；
（4）电子商务、数据维护或传统医疗工作经验者优先；
参考月薪：2500-5000元 

2、客服专员（20名）
岗位职责：
1.负责用户线上注册引导、支付结算开通引导，CA电子签章的制作；
2.负责客户咨询关于药品、器械、耗材的咨询与投诉，完善用户常见问题反馈及解决流程，提高客户满意度；
3.负责客户问题汇总并协调相关部门推进业务问题的解决及流程的优化；
4.负责客户线上自主下单的订单跟进、服务，问题引导及数据分析反馈；
5.负责定期订单数据的统计及分析；

职位要求：
（1）高中以上学历，一年以上相关工作经验，熟练运用OFFICE办公软件；
（2）具有较强的耐心和服务意识；
（3）有良好的沟通能力和团队合作能力，较强的抗压能力，优秀的学习能力。
参考薪资：2500-5000 元

3、运营推广专员（5名）
主要岗位职责：
1.负责普天药械网首页、内页广告资源位排期、更新；
2.对重要会员及优势产品进行宣传推介；
3.运营在新浪微博及微信社会化媒体的宣传渠道； 
4.微博内容文案及活动文案设计撰写，提升内容质量和传播度； 
5.定期策划并执行微博营销线上活动； 
6.参与推广文案的撰写，协助配合网站、宣传资料的策划、编辑工作。

职位要求：
（1）大专及以上学历，一年以上广告或微信微博运营相关工作经验；
（2）具有较强的协作能力及数据分析能力，具备SEO优化基础；
（3）有良好的沟通能力和团队合作能力，较强的抗压能力，优秀的学习能力；
参考薪资：2500-5000元 
市场招商中心岗位需求

1、药械招商代表（10名）
1、负责电话访问招商、参展招商、实地考察招商工作；
2、负责宣传推介平台；
3、负责接待来访客户洽谈合作业务；
4、负责策划并执行平台各种招商活动；
5、负责收集客户信息，对接运营部管理客户信息；
6、分析未来市场发展方向和规划，建立和完善市场大数据库等

职位要求：
（1）大专以上学历，熟练运用OFFICE办公软件；
（2）具有较强的耐心和服务意识，具备良好的语言表达能力；
（3）医药代表、市场营销、医院采购等工作经验优先录用。
参考月薪：2500-6000

2、公立医院事业部（10名）
1、研究国家政策法规导向和医药改革方向；
2、协助制作公立医院药品、器械、耗材集中采购的可行方案；
3、对接技术部开发和完善公立医院招投标所需的技术功能；
4、处理公立医院采购的各类咨询、订单对接等；
5、联合卫生、食药监、疾控中心等业务主管部门共同宣传推介公司平台；
6、维护与政府主管部门的联动关系等；

职位要求：
（1）大专以上学历，药学、公共管理、法学专业优先，熟练运用OFFICE办公软件；
（2）熟悉公立医疗机构集中采购、招投标工作流程；
（3）具有较强的耐心和服务意识，具备良好的语言表达能力和文字功底；
（4）医药代表、医院采购等工作经验优先录用。
参考月薪：3000-8000

3、股东医院事业部（10名）
1、熟练的推介普天药械网的各种背景和社会意义，引导股东医院将医疗采购通过平台进行；
2、熟悉平台的使用功能和操作方法，帮助股东医院采购人员正确使用；
3、跟踪和推进各股东医院药品、器械、耗材线上采购的进程；
4、协助股东医院进行线上比价，采购推荐，融资租赁，月结等各种针对股东医院的特殊服务；
5、协助股东医院对原有供应商进行相关的招商等。

职位要求：
（1）大专以上学历，熟练运用OFFICE办公软件；
（2）具有较强的耐心和服务意识，具备良好的语言表达能力，能适应经常出差；
（3）医药代表、市场营销、医院采购等工作经验优先录用。
参考月薪：3000-10000

企划、行政中心岗位需求
新媒体主管、专员、策划专员、文案专员；
待遇5k-1w；6天制、包吃住、五险一金
要求：① 媒体公关：各类公关事宜的处理，策划、制造有影响力的公众事件和话题，参与公司整体传播策略的制定；
② 媒体合作：与相关媒体的公关合作，媒体关系的开拓与维护，公关稿撰写并建立维护日常新闻稿件的发布渠道；
③ 负责普天官方微信订阅号、Sina微博及其他新媒体渠道运营推广，完成公司活动稿、重要活动新闻稿、公关软文的编辑撰写；
④ 负责统筹公司品牌的建设、管理、策划和推广工作，达成公司品牌的对外知名度和美誉度；
1、网页美工/平面设计（5名）

岗位职责：
根据网站的要求，对网站页面、产品图片进行设计制作与优化。

职位要求： 
1、有相关网站美工1年以上的工作经验，优先考虑。 
2、熟练掌握Photoshop、coredraw、Illustrator、Dream、Flash等各种网页设计工具。
3、对HTML、CSS、div及web标准有一定了解；
4、具备较好的审美能力，独特的创意，扎实的美术功底 ，能熟练进行不同风格网页平面设计；
5、有良好的工作协调和沟通能力，认真负责、敬业、良好的人际交往关系和团队合作精神；
6、熟悉网站建设的流程和网页设计制作流程，能独立完成网站页面设计，有成功的网页设计案例；
7、有民营医疗行业网站设计经验者尤佳。
参考薪资：2000-6000

2、人事专员(2)名
岗位职责：
1、负责员工关系管理（含档案、合同、考勤、保险等），负责员工留用政策的拟定与执行、员工关怀活动的组织与实施分析，降低流失率；
2、负责公司组织架构、编制计划工作，岗位说明书的组织、编写、培训追踪完善人才梯队；
3、负责拟定招聘计划，开拓以及维护招聘渠道，招聘、面试、信息统计分析； 
4、负责内部培训的实施；
5、协助经理完成人事制度及各项程序文件的修订与完善工作；

任职要求：
1、女，熟悉人力资源岗位，从事人事工作经验三年以上；
2、大专以上学历，人力资源管理专业优先，熟练使用OFFICE办公软件；
3、形象气质佳，有较好的语言表达能力和沟通协调能力。
参考薪资：2500-5000


3、行政文员（2名）
岗位职责：
1.负者办公物品的采购及管理；
2.负责各部门的申购单进行整理、采购和入档；
3.负责公司卫生、食堂、会议室使用等日常管理和维护；
4.协助人事整理核对员工的考勤。
5.组织归档管理本部门及公司的各类重要文件、资料，做好内部保密工作。
6.协助行政经理完成领导接待、日常管理，完成经理交办的其它任务。

任职要求：
1、大专及其以上学历，中文、文秘、法律等相关专业。
2、普通话口音纯正，待人讲话态度和气温顺，形象较佳；
3、熟练运用OFFICE、企业OA等办公软件，进行办公交流；
4、良好的学习能力、独立工作能力和分析能力；
5、文字功底好，工作细致，责任感强，善于沟通，团队精神。
参考薪资：2500-4000




厦门技术部
JAVA工程师（3年以上，待遇行情在8K~12K左右）
任职要求:
? 3年以上J2EE实际项目工作经验；
? 精通Java和J2EE相关技术，熟悉JSP, STRUTS, Spring, Hibernate, Servlet, JSON, XML, Javascript, CSS, Ajax等技术； 
? 精通SQL, 并有大型数据库开发经验（MySQL, SQLServer，Oracle等）；
? 熟悉Apache/Nginx/Tomcat/Jetty等应用服务器；
? 熟悉面向对象设计，具备较强的需求分析和系统设计能力，丰富的详细设计经验，熟悉设计模式和UML；
? 富有团队精神, 责任感和沟通能力,乐于配合和协作他人共同完成工作。

安卓开发经理（3年以上，待遇行情在8K~12K左右）
职位要求：
? 计算机及相关专业大专以上学历；
? 3年以上工作经验（应届本科毕业生要求985、211毕业）；
? 熟悉数据库开发；掌握多线程、TCP/IP Socket/HTTP 网络通信编程；
? 精通Java/Android开发语言和环境，对JNI/NDK有研究者优先；
? 熟悉Android平台开发；
? 具有正式发布产品的项目经验；
? 熟悉HTML/JavaScript,具有web开发知识；
? 根据需求进行Android客户端的设计、开发、测试和维护；
? 根据项目需要快速学习并掌握新技术；
? 与团队中其他成员沟通配合。

高级产品经理（5年以上，待遇行情在10K以上）
职责描述：
? 根据公司运营方向、产品战略和工作计划、市场研究及现有产品的情况，创造性、阶段性地为产品设计新方案； 
? 能够独立的开拓新的产品，负责产品的开发以及产品改进，以满足现有或预期的市场需求； 
? 负责相关产品的生命周期管理与运营、开发、测试等人员紧密合作，实现产品目标； 
? 协调各方资源推进UI、设计、页面制作、开发、测试及上线运营等工作。 
任职要求： 
? 5年以上工作经验，对iPhone、Android、Windows Mobile等主流的智能手机系统有基本了解； 
? 有敏锐的市场洞察力、需求分析能力，具备客户导向的思维方式； 
? 熟悉互联网产品；
? 富于创新精神，对新产品有敏锐的嗅觉，有很强的产品设计能力； 
? 善于倾听用户声音，对数据敏感，善于数据统计分析、逻辑清晰；
? 对手机相关的新鲜事物感兴趣，对新概念、新产品有高度的敏感性；
? 喜欢移动互联网产品规划、产品设计；
? 有成熟产品者优先。