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单位名称：福建省火天盛世文化传媒公司
联系方式：15859095010
招聘内容：
火天盛世传媒公司创立于2012年，主营项目由媒介推广、市场营销、商业运营、创意策划、公益宣传五大部分组成，现因公司规模的扩大，现面向社会诚聘各领域人才。
愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空间!
一、 招聘职位：销售代表4-5名（兼职/全职）
职位要求：
学历不限，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心;男女均不限，市场营销类专业及有经验者优先。
工作职责：
1. 负责客户开发及市场拓展工作（潜在客户的收集与开发）
2. 客户日常服务及维护（对客户的沟通关怀等）；
3. 协助主管制定销售计划，参与市场推广、业务运作、市场调研等；
4. 维护老客户关系，确保客户满意度；
5. 积极响应客户反馈信息等。
二、 招聘职位：工程人员5-6名（全职）
职位要求：
1. 本科及以上学历，工程建筑的相关专业；
2. 从事施工或房地产开发工作经验3年以上；
3. 熟悉土建类实施工程图。施工管理和有关土建的施工规范及要求，掌握项目规划，建筑设计、施工、验收规范等基本建设程序；
4. 熟悉施工现场工作流程和环节、具有较强的现场工程管理和沟通协调能力，较强的工程施工问题诊断及解决能力；
5. 了解公司法、合同法、建筑法及相关建设行业法规，熟悉土建工程的施工流程，熟悉工程验收标准；
6. 能承受较大的工作压力，有事业心及责任心。
工作职责：
1. 负责土建图纸的审核，优化工作设计，督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善；
2. 施工过程中，负责土建项目的质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题。
三、 招聘职位：文案企划人员3名（全职）
职位要求：
1. 学历不限，工作细心，认真负责；
2. 具备设计、Photoshop、AI(PS、Coreldraw)、Acrobot等能力
3. 能为公司经营决策提供全面、有力的数据和资料；  ? 
4. 积极配合其它部门的各项宣传、策划工作。
工作职责：
1. 协助企划经理完成项目的文案策划工作； ? 
2. 负责企划方案的撰写和加工工作； ? 
3. 负责资料的搜集和整理分析工作；  ? 
4. 负责各类宣传品所需文字内容的组织和整理；
四、 招聘职位：总经理助理1名（全职）
职位要求：
学历不限，工作细心，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心;男女均不限，具有3年及以上经验。
工作职责：
1. 在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。
2. 在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3. 协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。
4. 做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。
5. 做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档
6. 负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。
7. 负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。
五、 招聘职位：前台文员2名（兼职/全职）
职位要求：
学历不限，工作认真细心，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心;只招女生，有经验者优先。
工作职责：
1. 负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误； 
2. 负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌； 
3. 对客户的投诉电话，及时填写登记表，并于第一时间传达到客户服务团队，定期将客户投诉记录汇总给副总经理； 
4. 负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净； 
5. 接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作； 
6. 认真执行目标卡的管理规定，完成本部门分配的工作和任务 。
六、 招聘职位：出纳2名（全职）
职位要求：
1.专科以上学历，财务、会计相关专业，有会计从业资格证
2.熟悉公司财务工作及银行、税务等外部机构办事流程者优先考虑；
3.熟悉国家相关财税法律法规，能熟练使用财务软件及各类办公软件；
4.正直诚信、踏实严谨，有责任心；具有良好的沟通能力、团队精神与服务意识。
工作职责：
1. 负责公司日常的费用报销。
2.负责日常现金、支票的收与支出，信用卡的核对，及时登记现金及银行存款日记账；
3.每日盘点库存现金，做到日清月结，账实相符。库存现金不得超过公司规定数额。
4.信用卡的对账及定期核对银行账目，编制银行存款余额调节表。
5.月末与会计核对现金/银行存款日记账的发生额与余额。
6.每周编制《货币资金周报表》，并上报营运总监、财务总监、财务主管等。
7.每月编制《现金流量表》，并上报营运总监、财务总监、财务主管。
8.每月配合人事编制好工资表，并协助发放。
9.完成领导布置的其他工作。
七、招聘职位：营运总监1名（全职）
职位要求：
1. 大学本科以上学历，年龄在26至40岁之间；熟悉企业全面运作、经营管理等流程
2. 5年以上担任广告公司高级管理职务经历
3. 具备专业广告理论知识体系，并有极强的语言表达、逻辑思维能力和提案能力；熟悉企业业务和运营流程；
4. 优秀的组织管理及实施能力和良好的沟通协调能力，严谨的策划组织能力及人事管理的沟通能力、商务谈判能力；在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；
5. 具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力；为人干练、踏实良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。
6. 具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩；
7. 具备基本的网络知识；
8. 熟练使用办公软件。
     工作职责：
1. 根据公司提出的战略目标，制定和实施公司总体战略与年度经营计划；
2. 建立和健全公司管理体系与组织结构，适时调整公司发展战略，保证公司良好、有效运营；
3. 主持公司日常经营管理工作，为开展业务和经营管理工作营造科学、规范、良好的组织环境；
4. 全面组织协调和监督公司各部门的日常工作，按照公司的总体要求，布置检查部门日常工作计划、监督实施情况，并定期向集团总裁提交公司发展现状报告、发展计划报告；
5. 负责自有媒体广告销售及媒体资源的整合；
6. 负责公司在业界的形象树立以及有关政府部门和企事业单位等重要层面的良好沟通；
7. 推进公司企业文化的建设工作，开展企业形象宣传活动；
8. 指导公司人才队伍的建设工作；