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福建三艺门业有限公司诚聘

我司创办于1992年。是专业设计、生产、销售防火门、入户门、不锈钢门、别墅大门等系列产品的大型企业，因业务拓展，现诚聘如下：
一、人事部经理（工业企业）：1名
职位要求：大专以上学历，对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，能够指导人资各个职能模块的工作；熟悉相关的合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面工作，以及法律法规及政策；具有很强的计划性和执行能力，具备解决复杂问题和抗压的能力。
工作概述：
1、负责公司人力资源规划。根据公司生产规模要求，规划销售人员或生产人员数量，并确定员工素质条件，及员工招聘面试工作，绩效考核、薪酬及培训等工作；
2、人事制度的制定和修订，包括员工手册、公司招聘制度、绩效考核制度、培训制度、员工考勤制度等；
3、负责公司员工合同管理，档案管理等；塑造、维护、发展和传播企业文化；
4、为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。
5、负责公司的日常环境卫生、安全、食堂宿舍、保安后勤等行政事务的统筹管理。
二、销售业务员：3名
职位要求：1、中专以上学历，市场营销或相关专业；2、具有敏锐的市场洞察能力、开拓能力，有一定的判断、决策能力，能承担较大的工作压力；3、擅长分销渠道拓展；4、至少3年渠道销售工作经验，有建材行业同岗工作经验者优先。岗位发展：渠道、工程业务员-区域经理-销售经理-销售总监
工作概述：1、收集、分析渠道市场信息，制订并执行相适应的销售策略，发展渠道商，达成销售目标；2、随时跟进销售目标达成情况并分析，及时调整销售策略； 3、指导及管理销售团队人员的工作业务开展，确保销售业绩达成等等。
三、销售文员/内勤：3名
职位要求：1.做事麻利，有较强的责任心和进取心，熟练电脑操作；2.具有工作上的统筹管理能力，性格温和，有耐性，能承受一定压力，擅于沟通与协调。
工作概述：负责接单、开单、跟进生产进度、回复交期、款项回收、发货、数据整理、对账等工作；
四、工地管理员：2名
职位要求：1.高中以上学历，对房地产建筑、土建施工方面有一定的了解或熟悉，有CAD制图基础；2.有号召力，懂得沟通协调工作；3.做事责任心强，有耐力和敬业精神，持驾驶C证者优先。
工作概述：负责工地防火门的尺寸核对、统计，安装工人和产品进场安排与管理，控制进度以及跟甲方、总包等的沟通、配合工作。
五、电工：1名
职位要求：1.中专以上学历，有一年以上工业生产型企业电工经验；2.做事认真、细致，头脑灵活。
工作概述：负责生产线机器设备电路的维护、保养与检修，以及工厂内部跟电有关的项目。
六、仓管员：1名
职位要求：1.中专以上学历，懂电脑，字迹端正；2.责任心强，细心认真，原则性强；3.熟悉仓储的帐卡物管理，喜欢仓储管理工作。 
岗位概述：负责仓库物品规范化管理，电脑入账，做到数据清晰。
七、专卖店营业员：3名  上班地点：台江汇多利
职位要求：女，中专以上学历，45岁以下，负责福州市专营店业务销售；良好的公关能力，较强的团队合作精神及沟通能力，形象佳，有建材及同行工作经验者佳；优秀毕业生亦可！底薪+抽成。
八、质量管理部副经理：1名
职位要求：1.大专以上学历，熟悉品质管理的理论基础，有多难工业企业品管工作经验；2.做事认真严谨，统筹能力强，具有较强的质量管理、协调和执行能力；3.熟悉质量管理体系工作。
工作概述：1.负责统筹质量管理部门的所有工作事项；2.严格按照国家标准、行业或企业标准及质量管理体系文件的要求做好对产品进料、过程、出货的日常检验工作；3.确保质量管理体系的有效运行；4.质量异常和客诉的处理工作；5.退换货的及时评估和处理；6.品质数据的统计分析，及采取相应的改进措施。



九、其他：福利、奖金：
1、 公司为员工提供养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险；
2、 公司每年为员工提供节假日礼品以及员工生日礼券以及其他喜事慰问等。
3、 公司每年表彰“优秀员工”奖励现金及礼品，并提供国内或国际旅游一次。
4、 公司为表现突出的人员提供专业对口的培训和学习的机会。
5、 公司为员工提供工龄奖、满勤奖及年终奖等；
6、 此外，公司还提供完善的职业发展通道。




联系电话：0591-83840777  15980118527 人事行政部-郑经理
单位地址：福州市仓山区金山浦上工业园百花洲路33号（仓山万达附近）
网    址：www.sanyidoormoc   
邮    箱：sanyidoor@163moc    
乘车路线：47路、125路、128路、315路公交至浦上工业区站下，顺着公交车站右拐30米即到。