宁德新能源科技有限公司

   宁德新能源科技有限公司（Amperex Technology Limited，简称ATL）成立于1999年，总部位于香港，全资子公司分别位于广东省东莞南城区、东莞松山湖科技产业园、福建省宁德市漳湾工业园、青海西宁南川工业园。ATL是一家致力于可充电锂离子电池的电芯、封装和系统整合的研发、生产和营销的国家高新科技企业，2010年获国家教育部批准设立ATL企业博士后工作站。产品获得国家科技进步二等奖，广泛应用于手机、蓝牙耳机、MP3、PMP、移动DVD、笔记本电脑、电动工具、电动汽车、储能电站等各种移动设备，在全球十大锂离子电池供应商中其技术、产能与销量始终处于领先地位，向全球消费电子顶级品牌供货，并与世界级汽车整车厂在电动汽车方向建立战略合作关系，正积极向储能朝阳行业拓展，被指定为广东省储能项目研究开发基地。员工数量超两万人，年产值超过10亿美金，仍然保持高速增长。公司顺利通过ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949等认证。ATL全球研究中心与集团运作中心位于宁德。宁德新能源科技有限公司是ATL集团投资100亿人民币打造的全球最大锂离子电池生产基地，计划工业项目用地2500亩，员工达2万人以上，总产值达300亿人民币，税收10亿人民币以上，主要生产高端消费类产品电池、电动汽车电池与储能电站。为了更好地发挥产业集群效应，园区内规划了800亩工业用地，用于配套建设新能源上下游产业链，涵括负极材料、隔离膜、电解液、材料回收循环利用及电源模组组装等。同时，规划商务功能区200亩，用于建设管理技术人员及产业技术工人住宅、文化休闲娱乐、商务中心配套设施，营造高品质的产业人才聚集地。更多公司信息，请访问：http://www.ATLbattery.com。公司将高素质、高技能和高度自律的员工队伍作为最宝贵的资产，致力于提供一个理想的职业发展环境，为每位优秀人才提供：1、具有竞争力的薪酬 & 福利 ◆薪资收入：月薪+季度绩效+丰厚的年终分红 （全年约15-20个月工资）◆各类补贴：提供伙食补贴、住宿补贴/宁德家庭外宿补贴、宁德/西宁地域津贴、夜班津贴、职称津贴等 ◆各类保险：住房公积金+社会保险 （养老、医疗、失业、工伤、生育） ◆有薪假期：享有法定假11天、年假（5~15天）、婚假（3~13天）、病假、产假、陪产假等劳动法规定的各类有薪假期◆免费住宿：免费提供住宿，内设网线、数字电视、冷暖空调、热水器、书桌、衣柜、独立卫生间、阳台◆膳食服务：中央空调自助餐厅，设有面食、快餐、小吃等档口，刷卡就餐，餐费由个人承担（约300元/月），提供免费自助厨房◆子女就学：政府开通绿色通道，子女安排就读各类公办幼儿园、小学、中学◆特殊节日：免费生日礼物、免费生日点歌、团年晚年◆其他福利：设有困难互助基金等2、 广阔的发展机会◆公司文化：文化核心“快速学习”，团队文化“奋斗”、“同事是家人”、“练好基本功，发挥想象力”◆学习培训：丰富的内训外训、轮岗学习、海外交流学习、校企合作◆职业发展：双通道职业发展路径，畅通的内部晋升渠道,良好的职业发展舞台◆关键人才计划：现金激励、股票期权激励、购房/购车/装修资助、教育培训资助、优先外部参观与考察、额外有薪假、商业保险等◆各类激励：各种优秀员工奖励、提案改善奖励、特别贡献奖、发明专利奖、总裁奖等3、丰富的业余生活和便利的生活环境 ◆出行便利：每日上下班免费接送、周末多趟购物车免费接送◆康乐设施：生活小区占地100多亩设施齐全，提供免费阅览室、多功能电教室、电视房、卡拉OK舞厅、健身房、室内/外篮球场、室内/外羽毛球场、室内乒乓球场、室内桌球场等娱乐设施，酒吧、超市、理发厅、自助洗衣机、烘干机、超市、ATM机◆团队建设：700元/人/年团队建设经费，支持部门活动；公司定期举行各种运动竞赛、才艺展示、交友联谊、节日晚会等。

资讯技术部

一、ERP开发工程师

职位要求：1、本科以上学历，计算机软件、计算机科学与技术、信息管理等相关专业；2、熟练掌握C#/Java语言，具有一年以上的C#/Java开发经验，具有良好的编码习惯；3、 熟练掌握MS SQL Server/Oracle数据库的SQL编写；4、熟悉制造业基本运作流程，有ERP/SCM相关的开发/实施经验者优先。

工作职责：1、负责IT运用系统相关的程序开发；2、参与ERP系统的用户测试盒运用实施。

工业工程部

一、工业工程师

职位要求：1、本科以上学历，工业工程相关专业，两年以上相关工作经验2、有一定的IE理论知识，精通相关IE工具、改善手法，Layout设计等。

工作职责：1、生产支持及拉线改造；2、新Model量产跟进；3、生产改善推动；4、MOH管理及改善。

生产部

一、生产主管

职位要求：1、本科以上学历，两年以上生产管理工作经验2、熟悉QC手法及应用，电子行业生产管理经验优先。

工作职责：1、负责生产现场管理、生产计划达成、人员管理及产品品质控制及改善工作。

二、生产组长

职位要求：1、高中以上学历，两年以上相关工作经验；2、熟悉生产基本要素管理，掌握生产现场管理工具。

工作职责：1、负责生产线的现场管理，确保生产线的正常运作，按质按量完成生产任务；2、及时、准确、完整地记录生产情况，保证上拉文件齐全、正确、到位；3、处理员工日常工作问题等。

计划与物料控制部

一、计划主管

职位要求：1、本科以上，五年以上相关工作经验；2、优秀的组织、沟通、协调能力，英语书写流利。

工作职责：1、PC组别工作统筹、协调；2、跟进产能规划、计划分配、控制成品库存；3、跟进宁德公司 PTO计划，协调MP、PTO资源，达成PTO计划。

二、仓库主管

职位要求：1、本科以上学历，财务、计算机、物流类专业，两年以上的仓库管理或PMC工作经验；2、具备良好的仓库管理知识、ERP物流管理知识，会使用SAP系统，熟练运用Office软件，能自主编些程序。

工作职责：1、负责仓库日常单据、数据的处理管理，保证数据处理的时效性；2、 就数据账务的处理问题在公司内部协调资源、解决问题。

资材部

一、资深采购工程师

职位要求：1、本科以上学历，机械或热交换类专业，两年以上汽车行业从业经验；2 、具备机械类或热交换类领域的专业知识有一定的采购商务技术和设计技术；3、Office软件运用熟练英语听说读写流利。

工作职责：1、负责电动汽车及储能供应商目标市场调查，分析和评估；2、负责电动汽车及储能电池结构件供应商及零部件开发；3、负责零部件成本分析控制；4、负责供应链管理，协助经理进行项目管理，并承担一定的小型项目。

销售部

职位1：客户代表

职位要求：1、本科或以上学历，市场营销、国际贸易、商务英语、韩国语等相关专业，两年以上客服跟单工作经验；2、熟练使用Excel等常用办公软件，英语、韩语口语流利；3、了解并熟悉消费类电子产品相关知识。

工作职责：1、客户来访与接待；2、销售预测与维护；3、客户订单跟进；4、与客户对账并跟进应收账款，处理客户投诉和退货；5、客户资料管理。

职位2：销售代表

职位要求：1、本科或以上学历， 五年及以上电子零件销售经验 ；2、熟悉消费类电子产品（手机/平板电脑/电脑）相关知识和客户，对电池产品了解者优先；3、沟通顺畅，普通话流利，具备基本的英语日常邮件沟通和口头沟通能力。

工作职责：1、扩大在现有客户的订单份额，发展新客户 ；2、维护和扩展和客户各部门、各层次的关系 。   

职位3：销售工程师（电动汽车业务）

职位要求：1、本科或以上学历，两年以上汽车行业工作经验2、了解并熟悉汽车产品相关知识，有汽车电子集成、测试工作经验优先3、    能承受压力，英语口语流利

工作职责：1、为客户提供产品设计方案，把产品从最初的概念设计转化为真实的产品生产；2、掌控产品的开发进程，独立面对客户并帮助客户系统的解决问题；3、整合内部信息，将客户端的相关信息及时反馈内部；4、及时处理客户投诉，并跟进内部改善的落实情况；5、制定产品规格书及相关工程文件，安排跟进相应的工程测试等。

职位4：销售工程师（储能业务）

职位要求：1、本科或以上学历，两年以上电力行业工作经验；2、了解并熟悉高低压配电产品相关知识；3、能承受压力，英语口语流利。

工作职责：1、为客户提供产品设计方案，把产品从最初的概念设计转化为真实的产品生产；2、掌控产品的开发进程，独立面对客户并帮助客户系统的解决问题；3、整合内部信息，将客户端的相关信息及时反馈内部；4、及时处理客户投诉，并跟进内部改善的落实情况。5、制定产品规格书及相关工程文件，安排跟进相应的工程测试等。

职位5：PM工程师

职位要求：1、本科以上学历，理工科专业背景,电子工程、材料、化学等相关专业优先，两年以上项目管理经验；2、消费电子或汽车行业工作背景，有一定谈判技巧；3、英语听说熟练，会使用office软件,AutoCAD/Pro-E。

工作职责: 1、为客户提供产品设计方案，把产品从最初概念设计转化到生产；2、掌控案件的开发进程，能独立面对客户并帮助客户系统地解决问题；3、协助QA处理客户口投诉，并跟进内部改善的落实状况；4、统筹协调内部资源，确保项目按计划进行5、制定产品规格书，测试报告，跟进项目进度。

厂房工程部

职位1：电气工程师

职位要求：1、本科以上学历，电力工程、电力系统自动化控制、电力系统管理或相关专业，三年以上相关工作经验；2、能对110KV及以下电压等级的电气设施进行运行维护管理；3、熟悉电网供配电运行、管理的相关要求；4 熟悉110KV及以下电压等级的配电设施的工作原理；5、熟悉电脑CAD画图与常用办公软件应用。

工作职责：1、厂区110KV，10KV，0、4KV高低压配电房运行管理与维护；2、工厂配电系统的用电规划和用电节能方案的制定与实施。

制造工程部

职位1：设备维护工程师

职位要求:1、本科以上学历,机械、电子相关专业，两年以上ME工作经验；2、熟悉设备维护流程、机械设备原理、机械设备开发与设计；3、熟悉运用SolidWorks、ProE和CAD等软件。

工作职责:1、新设备的安装、调试、评估和验收工作；2、生产线设备、工装、夹具、仪器、仪表的维护、维修和改进工作；3、工序能力的提升；4、设备利用率与PPM提升。

职位2：测试工程师

职位要求:1、本科以上学历，电子、电气、车辆工程、机械电子、自动化等专业，三年以上相关工作经验；2、有丰富的汽车电子电气系统硬件在线测试经验；3、熟悉汽车机械和电气系统，熟悉汽车电子零部件，了解汽车嵌入式软件；4、英语口语流利。

工作职责:1、制定电动汽车Pack动力电池系统的测试规范，测试方案和测试计划；2、电动汽车Pack动力电池系统电气性能测试，循环寿命测试，极限测试等；3、电动汽车电池系统测试问题诊断、分析与解决方案；4、编写测试报告提交给内部项目成员和外部客户。

职位3：设备技术员

职位要求:1、 大专以上学历，机械、电气、自动化类相关专业，两年以上现场设备维护经验；2、具有一定的机械及自动化知识。

工作职责:1、设备的维护、保养、改善；2、工艺改善、新工艺改造设备推广应用。

制造研发部

职位1：机械设计工程师

职位要求:1、本科以上学历，机械制造自动化、机电一体化、自动化等相关专业，三年以上相关工作经验；2、熟悉机械设计原理、自动化控制原理、电气基本知识；3、熟练使用CAD、Solidworks、ProE等绘图软件，有一定的数据分析统计基础。

工作职责:1、非标新设备开发、安装、调试工作；2、新工艺开发及配套装备开发；3、工序、设备的整合与优化。

电子电气部

职位1：线束工程师

职位要求:1、大专以上学历，机械设计、电子电气类相关专业，两年以上相关工作经验；2、熟悉TS16949流程 ；3、了解汽车线束或新能源线束的开发设计知识和流程；4、对电池或电动车系统有一定了解，熟练使用线束开发工具CAD,会使用CATIAL者优先。

工作职责:1、电动汽车电池系统或储能电池系统的线束结构设计；2、负责和客户的技术交流和方案评审；3、负责线束样品制作和生产质量跟进；4、管理线束项目相关业务。

职位2：上位机软件开发工程师/下位机软件开发工程师

职位要求:1、本科以上学历，计算机、自动化、通讯工程等相关专业，一年以上软件开发经验、有C#独立项目开发经验；2、熟练使用Visual Studio2008,熟练掌握C#,Java，面向对象概念清晰，具备良好编程风格和文档编写能力；3、熟悉1种以上数据库（ORACLE、SQL SERVER、MySQL)；4、了解Windows平台下的多线程开发技术,熟悉RS232、485、CANBus、TCP/IP通讯技术。

工作职责:1、负责电池管理系统软件的开发工作，完成相应的设计、开发、集成和测试工作；2、根据产品需求进行上位机软件/下位机软件模块化设计、代码编写及现场调试；3、参与软件维护、故障修正等工作，保证设计质量。

职位3：BMS软件开发工程师

职位要求:1、本科以上学历，车辆工程、计算机相关专业，一年以上相关工作经验；2、精通Matlab/simulink工具；3、英语口语流利，能与国外客户正常交流。

工作职责:负责ATL电池控制系统(BMS)软件设计及验证工作

注：将作为公司未来技术骨干赴德国学习9-12个月

电池集成部

职位1：汽车工程师

职位要求:1、硕士以上学历，车辆工程相关专业，一年以上相关工作经验；2、英语听说熟练，能够进行客户需求分析、概念开发、仿真；3、熟悉汽车结构及ISO26262体系，熟悉DFMEA、HIL、AMFSim等工具及测试方法。

工作职责:1、负责部门系统分析及仿真设计工作；2、负责前期系统设计；3、根据ISO26262体系，负责功能安全模块。

品质保证部

职位1：汽车电子功能安全工程师

职位要求:1、本科以上学历，汽车工程、信息电子、电子信息工程、计算机、自动化、软件工程、机械电子等相关专业；2、有三年以上的汽车电子开发经验，参与或负责汽车电子的软件或硬件开发工作；3、口语流利，读写优秀，必须能够与国外客户及供应商进行无障碍沟通。

工作职责:1、负责电动汽车电池管理系统的功能安全，确保产品的开发流程符合ISO 26262的要求；2、与客户一起讨论产品的安全目标，功能安全概念，功能安全要求；3、负责制定产品的技术安全概念和技术安全要求，与相关部门系统设计工程师一起负责系统设计工作；4、参与软件和硬件的设计工作，确保产品的功能安全在软件和硬件层面的得到实施和验证；5、监督和协调软硬件集成测试和系统集成测试；6、配合第三方机构，或自己独立完成产品的功能安全审核和评估工作；7、管理供应商的功能安全工作。

注：工作地点：德国慕尼黑（一年中有半年以上），其余时间在福建省宁德市

测试验证部

职位1：HIL测试工程师

职位要求:1、本科以上学历，车辆工程、电子类相关专业，三年以上相关工作经验；2、熟悉C/VC或者Labview软件编程知识，有一定软件项目经验；3、至少熟练使用一种主流的HIL测试系统（ETAS/dSPACE/NI），了解Matlab/Simulink；4、了解汽车配电基本原理和ECU电控单元的基本逻辑和CAN总线及协议。

工作职责:1 设计和开发电池管理系统的HIL测试系统；2、针对来自整车的PACK功能需求编写测试案例；3、根据项目进度在各阶段完成测试文档和报告4、HIL系统的日常维护和调试，以满足不同团队的需求。

职位2：自动化测试工程师

职位要求:1、本科以上学历，电子电气、机电一体化、软件工程、计算机信息相关专业，两年以上相关工作经验；2、熟悉NI平台Labview编程，或C#等上位机仪器控制编程；3、具备硬件电子测试测量，软件工程，仪器控制等知识；4、了解汽车CAN总线、诊断等协议。

工作职责:1、分析来自客户的功能需求书，设计对应需求的test case；2、测试软件编程，调试设计自动化测试设备来实现test case的自动化测试；3、分析测试存在的问题，与客户沟通，跟进并解决；4、管理和维护自动化测试设备；5、改进测试方法和相关软件工具。

职位3：线束测试技术员

职位要求:1、大专以上学历，有一年以上电子电气测量、测试电子电气测量测试相关经验； 2、熟悉汽车或新能源高低压线束，具有电学、力学、环境等测试测量的应有知识 ；3、熟练操作办公软件，具有基础的英文读写能力，能独立完成测试报告（综合能力好的，可以适当降低要求）；4、独立动手能力强，有责任心，有车厂测试或汽车配件厂测试经验者优先考虑。

工作职责:1、高低压线束测试；2、配合线束实验室规划相关工作；3、测试设备的管理：申请、使用、联系其他部门维护。

ATL研究院

职位1：检测员

职位要求:1、大专及以上学历，理工科类专业，有一定的英语基础；2、能够使用办公软件，具有电学方面基础知识；3、能吃苦耐劳，接受两班倒工作制。

工作职责:1、电池性能测试

温馨提示：招聘流程：HR简历筛选—>用人方电话面试—>到司部门面试—>确认薪水—>资料审批—>确认报到、体检—>报到

公司地址:福建省宁德市蕉城区漳湾镇新港路1号

联系人员：人力资源部 招聘中心

简历投递：atljob@atlbattery.com