岗位一：健康顾问（10名）
岗位职责：1、负责公司顾客服务与咨询、产品的销售和推广。
          2、定期回访客户并提供优质的售后服务
岗位要求：性格开朗外向，吃苦耐劳，有无经验均可，大专及以上学历，思想积极向上，口齿清晰，善于沟通。
薪酬待遇：底薪+住宿+社医保福利+提成+达标奖+季度奖+年终奖（3000元以上/月）
岗位二：储备干部（5名）
岗位职责：1、负责公司顾客服务与咨询、产品的销售和推广。
           2、负责对意向客户的开发和维护，为开拓市场的                         储备型人才。       
岗位要求：性格开朗外向，能吃苦耐劳，有无经验均可，大专及以上学历，拥有创业梦想，有良好的团队协作精神。
薪酬待遇：底薪+住宿+社医保福利+提成+达标奖+季度奖+年终奖
岗位三：招聘培训主管（1名）
岗位职责： 1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划； 
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 
3、负责公司人力资源培训与教育工作. 
4、负责组织公司内的新员工岗位培训以及对人参加员进行考核. 
5、组织收集,筛选,编写,审校各类培训教材和资料. 
6、完成人事经理临时交办的其他任务.
岗位要求：1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历
          2、 性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识
          3、2年以上工作经验 
 薪酬待遇：3000-4000