福州中科创电器有限公司

A.O.史密斯---热水、净水、采暖集成水系统

福州中科创电器有限公司成立于2003年6月，是一家集品牌营销管理、物流配送、售后服务为一体的综合性专业品牌代理公司。

公司专营美国A.O.史密斯品牌的家用电能、气能、太阳能、热泵空气能热水器、中央热水器；家用、商用净水器、软水机；商用供热、供水系统产品；公司遵循“以市场为导向、以质量求生存、以服务求发展”的经营方针，紧跟时代步伐，凭借自身的灵活机制，依托雄厚的资金实力，在激烈的市场竞争中奋力拼博，脱颖而出，取得了跨越式的发展。

我们肯定在为公司各项工作做出杰出贡献的员工及团队，价值观推动旨在更深层次挖掘将中科创价值观真正融入到平时工作和生活中的员工和团队，同时对做出特别贡献的进行认可，令中科创价值观真正深入人心。每位员工都能参与提名身边的同事，从公司成立至今，我们已经授予了来自各区域的数十名员工获得价值观推动的奖励。

◆价值观推动奖项设置：

杰出贡献奖、    服务贡献奖、    最佳业绩奖、    管理流程改进奖

环保贡献奖、    安全贡献奖、    优秀员工、      中科创奖学金

◆中科创奖学金

参与此项申请的员工必须为公司正式在册员工，中科创奖学金受益人的选择是基于他们的学业成绩，参与学校和社区活动情况，获奖情况，不同寻常的个人经历，以及外部评估选择获奖者。每个学生都被要求提供一份有关他或她目标的陈述，作为该申请过程的一部分，且该申请需要高中或大学辅导员、班主任或指导老师的评估。

获奖者由公司的高级管理人员参加获奖者的评选和最终确定。公司将在每年6月底左右通知申请人，并不是所有的申请人都会被授予奖学金。

招聘职位:

一、工程部总监

参考月薪：底薪4000-5000 +业绩提成，年度13薪+年终奖+带薪年假+五险+其他福利；

岗位要求：1、大专以上学历，市场营销相关专业，男女均可；2、负责水系统工程部商用、家用热水、净水、采暖集成水系统产品全面管理工作，要求有三年以上从事中国著名品牌热水器、净水器、采暖产品的工程销售管理工作经验，有稳固的主要建筑设计院、地产、酒店等人脉关系及客户资源，并有意愿长期从事A.O.史密斯品牌的销售工作。

二、自建店总监

参考月薪：底薪4000-5000 +业绩提成，年度13薪+年终奖+带薪年假+五险+其他福利

岗位要求：1、大专以上学历，市场营销相关专业，男女均可，负责水系统工程部家用热水、净水、采暖集成水系统产品全面管理工作，要求有三年以上从事中国著名品牌热水器、净水器、采暖产品连锁店的市场策划、营销管理工作经验，有装潢公司、高端设计师的人脉关系及客户资源，并有意愿长期从事A.O.史密斯品牌的销售工作；2、熟悉自建连锁店的开发、维护以及管理，有较强的应变能力及商务谈判能力；3、熟悉工程客户的开发、维护以及管理，有较强的应变能力和商务谈判能力及洞察力。

三、自建店主动营销经理

参考月薪：底薪2500-3500 +业绩提成，年度13薪+年终奖+带薪年假+五险+其他福利；

岗位要求：1、大专以上学历，市场营销相关专业，男女均可；2、负责与装修公司、高端设计师合作业务的开发、维护工作，要求有装潢公司、高端设计师的人脉关系及客户资源，并有意愿长期从事A.O.史密斯品牌的销售工作。

四、区域分销经理

参考月薪：底薪2500-3500元+ 业绩提成，年度13薪+年终奖+带薪年假+五险+其他福利；

岗位要求：1、大专以上学历，市场营销相关专业，男女均可，有二年以上从事家电、建材产品市场策划或营销管理工作经验，并有意愿长期从事A.O.史密斯品牌的销售工作；2、有从事中国著名品牌产品渠道管理工作经验，熟悉各渠道的开拓、维护以及管理，有较强的应变能力及商务谈判能力。
    五、区域分销主管

参考月薪：底薪1800-2200元+ 业绩提成，年度13薪+年终奖+带薪年假+五险+其他福利；
岗位要求：1、大专以上学历，市场营销相关专业，男女均可，熟悉区域家电及建材市场，有一定的渠道客户资源；2、有品牌产品渠道管理工作经验。

六、市场督导

参考薪资：3000-4800元，年度13薪+年终奖+带薪年假+五险+其他福利；

岗位要求：1、大专以上学历，市场营销相关专业，男女均可；2、负责组织各项培训活动和导购管理；参与制定史密斯产品营销策划，并配合各部门的执行；3、负责产品每月活动相关的预算申请与奖励支出，负责收集整理同类产品营销活动资料，建立活动资料库，按时提供营销方案等各项工作总结与数据分析报告。

七、销售主管

参考薪资：底薪1600-2400元+业绩提成，年度13薪+年终奖+带薪年假+五险+其他福利；

岗位要求：1、大专以上学历，市场营销相关专业，男女均可；具有较强的语言表达力，肯吃苦耐劳、诚实守信，工作勤奋主动，具有良好的团队精神；2、性格开朗，喜欢与人打交道，高度的工作热情，有较强观察能力和应变能力；3、对客户资源的开拓和客户关系的维护。

八、专卖店店长

参考薪资：底薪1600-2000元+业绩提成，年度13薪+年终奖+带薪年假+五险+其他福利

岗位要求：1、负责专卖店的零售、主动营销的全面管理。对门店主动营销客户进行开发、维护，保持长期紧密合作关系。2、有亲和力，自信心，为人热情大方,上进好学，并有一定家电导购经验；3、有良好的语言组织和沟通能力，具有团队合作精神；4、有一定的财务知识。

九、运营人资部经理

参考月薪：4000元 至 7000元，年度13薪+年终奖+带薪年假+五险+其他福利

岗位要求：1、人力资源管理或相关专业，大学专科以上学历，男女不限；2、受过现代人力资源管理知识、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等方面的培训；3、对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事各项工作流程。

十、人事专员

参考月薪：2900元 至 3700元，年度13薪+年终奖+带薪年假+五险+其他福利

岗位要求：1、人力资源管理或相关专业，大学专科以上学历，男女不限；2、执行并完善公司的人事制度与计划、培训与发展、绩效评估、员工社会保障福利等方面的管理工作；3、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；执行并完善员工入职、转正、调动、离职等相关政策及流程；员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；其他人事日常工作。

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