福建华泰电力实业有限公司

福建华泰电力实业有限公司（简称：华泰），成立于1994年，注册资金为5380万元，工厂占地面积约1.5万平方米。主要生产2KW---2000KW的柴油发电机组，年产值可达5亿元，是国内具有影响力的发电机组生产运营企业之一。

华泰是一家专业生产柴油发电机组的企业，可持续发展一直是华泰显著待征。通过华泰全体同仁的共同努力，华泰的产品已在通信、移动、联通、部队、石油、中石化、广播电视等入围，并长期为银行、地产、电厂、交通等提供服务。其业务遍及全国各地及欧洲、南美洲、亚洲、非洲等国家。

对于一家专业生产柴油发电机组的企业而言，创新是其首要工作，为了保持其技术的创新，华泰每年都投入的一定的资金，其中：有三分之一的产品还申请了专利。华泰在不断提升产品的同时还致力于不断增加服务，一直奉行于“质量至上、顾客至上”的方针，24小时为客户提供服务热线，用产品和真诚的服务为用户排忧解难。

招聘岗位

一、总经理：1名

岗位职责：1、制定公司年度工作计划和整体经营管理工作计划；2、负责把握公司发展方向，制定公司整体发展战略规划；3、负责审核制定公司投资项目计划、管理方案、企业操作流程；4、对公司的经营目标（生产指标、销售指标、财务指标）结果负责；5、协调、激励各个部门的工作；不断优化公司的人力资源配置,持续提升公司整体组织能力；6、制定公司具体规章并推动各项管理规章制度的建设和完善；7、定期主持总经理办公会议。

任职要求：1、学历背景：硕士以上学历，以管理专业为主；2、工作经验：从事过5年以上大中型企业全面管理工作，并担任总经理职位3年以上。

二、财务总监：1名

岗位职责 ：1、制定、实施公司财务战略，以支持公司推行经营战略；2、领导公司财务部门的全面工作；组织财务预算、计划和决算工作；3、参与公司战略规划和年度、月份计划制定工作；4、向总经理报告财务工作情况，并接受监督检查；协助总经理进行重大财务决策；5、负责日常性的财务管理与决策。

任职资格：1、学历背景：硕士以上学历，财务管理、会计专业或审计专业，中级以上职称；2、工作经验：5年以上集团公司或大型企业财务管理工作经验。

三、销售管理部总监：1名

岗位职责：1、负责组织制定公司营销战略与年度、月度计划，保证全面完成公司目标任务；2、负责组建公司销售团队，规范销售流程，制定销售制度，完成销售目标；3、负责搜集市场资料，进行深入的市场分析，提供市场运作方向性建议；4、负责制定营销资金使用计划、产品供应计划，降低营销成本；5、根据市场情况，不断拓展新的销售渠道和客户资源。

任职资格：1、学历背景：本科以上学历，市场营销专业为主；2、工作经验：5年以上相关行业经历，3年以上产品销售和渠道管理经验。

四、外贸总监：1名

岗位职责：1、负责组织制订国际市场营销策略、销售政策、营销管理制度；2、负责建立、优化公司贸易业务的操作流程及管理制度；3、负责制定海外市场月、季、年度销售计划，保证全面完成公司下达的各项目标任务；4、负责重要市场、重要客户的管理维护工作以及与国外重大客户的谈判；5、全面负责海外市场的业务拓展

任职资格：1、学历背景：本科以上学历，国际贸易、外贸英语专业为主；2、工作经验：3年以上相关行业经历；

五、总经办主任：1名

岗位职责：1、参与公司发展规划，对发展规划提出意见和建议；2、总经理办公会的组织、会议记录、记录整理归档、对会议决议下发公司级文件；3、协调总经理、各中心总监之间的工作及后勤保障工作；4、做好总经理办公室接待工作。

任职资格：1、学历背景：本科以上学历，以管理专业为主；2、工作经验：3年以上大中型企业相关工作经验，至少1年以上行政、办公室管理工作经验。

六、技术部经理：1名

岗位职责 ：1、负责公司产品的开发、设计、维护；2、负责公司产品的改进，解决生产过程中出现的技术问题；3、负责管理技术部门的团队组建，制定工作标准和流程；4、负责技术部所有设计图稿的存档及保密工作；

任职资格：1、学历背景：本科以上学历，机电一体化、机械制造结构设计或电气设计专业为主；2、工作经验：5年以上产品设计和开发管理经验，2年以上技术开发主管以上工作经验。

七、销售部经理：1名

岗位职责 ：1、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检查；2、协助销售总监设置销售目标、销售政策、销售战略、销售预算和奖励计划；3、围绕公司下达的销售目标，组织销售人员完成销售指标；4、组织货物发运及货款催收，并做好售后跟踪服务；5、指导和监督各办事处工作，及考核各办事处的销售业绩

任职资格 ：1、学历背景：专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、工作经验：3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先。

八、机械设计工程师：若干名

岗位职责：1、负责产品的设计，包括结构设计、部件选型、设计图纸输出；2、能独立完成产品开发设计；3、负责公司产品有关机械结构问题的解决

岗任职资格：1、学历背景：大专以上学历，机电一体化、机械制造、电力电气等相关专业；2、工作经验：2年以上相关设计工作经历。

九、电气设计工程师：若干名

岗位职责:1、负责产品的设计，包括结构设计、部件选型、设计图纸输出；2、能独立完成产品开发设计；3、负责公司产品有关电气结构问题的解决

岗任职资格 :1、学历背景：大专以上学历，机电一体化、电力电气等相关专业；2、工作经验：2年以上相关设计工作经历；。

十、生产经理：若干名

岗位职责 :1、负责组织、计划、指导、控制及协调生产过程中的各个环节；:2、负责生产任务的调配，订单的审核、登记与分发；3、负责生产计划的实施和生产进度的控制工作；4、负责生产现场的管理与控制，安全的检查与管理；5、负责产品质量的控制，质量自检；

岗任职资格:1、学历背景：本科以上学历，机电一体化、机械制造等相关专业；2、工作经验：5年以上生产管理与产品制造工作经历，其中2年以上生产主管以上工作经验。

十一、区域经理：若干名

岗位职责 ：1、参与公司营销策略的制定并严格执行公司营销策略；2、制定本区域营销计划、分解销售目标；3、建立和管理销售队伍，完成本区域销售目标；

岗任职资格 ：1、学历背景：大专以上学历，市场营销等相关专业；2、工作经验：5年以上机电企业销售管理工作经验，能适应出差工作。

十二、行政主管：1名

岗位职责：1.负责制定和完善公司行政管理制度和程序，保证制度和程序的有效执行；2.负责公司的公文、报告，公司会议安排及各项接待工作；3.做好公司固定资产的管理工作； 4.为公司提供保安、食宿、车辆管理等后勤保障工作；5.负责行政部的预算及成本控制。

任职资格：1、文秘、企业管理等相关专业，5年以上行政经验。2、有一定的文字写作能力和语言表达能力。3、熟悉掌握计算机、office等办公软件。

十三、招聘培训主管：1名

岗位职责：1、负责招聘渠道的维护与拓展。2、组织实施招聘工作，并执行对应聘人员的甄选、面试、选择、安置工作。3、根据确认的培训需求，制定公司年度培训计划和培训大纲。4、组织各部门制定培训计划、指导各部门贯彻落实各项培训项目，完成部门培训效果考核反馈报告。5、负责做好新员工的培训工作。

任职资格：1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；2、二年以上招聘、培训管理工作经验；3、管理、开发招聘渠道

十四、主办会计；2名

岗位职责：1、费用类业务审核；2、收入和费用账务处理；3、应收账款跟踪管理；4、编制会计报表

任职资格：1、会计专业本科以上学历；2、两年以上工业企业会计工作经验；3、做事认真细致、干练，具备独立解决问题的能力；4、熟练使用用友或金蝶财务软件。

十五、销售代表：若干名

岗位职责：1、开发、维护所负责区域销售网络；2、按公司要求完成销售任务；3、维护良好客户关系；

岗任职资格 ：1、学历背景：大专以上学历，市场营销等相关专业；2、工作经验：2年以上机电企业销售管理工作经验，能适应出差工作。

十六、品检员：若干名

岗位职责：1、负责产品来料、半成品过程、成品检验，填写相关检验记录；2、负责相关检验标准、检验流程制定、修改；3、负责质量文件执行、检查工作；4、负责质量事故处理，并跟踪改进结果。5、负责记录、登记产品质量事故，并形成质量事故分析报告。

岗任职资格：1、学历背景：大专以上学历，机械类专业相关专业；2、工作经验：有机电相关产品的检验工作一年以上相关工作经验；熟悉品检部门职责、职权。

公司地址：福州市鼓楼区软件大道89号软件园B区5号楼

工厂地址：闽候铁岭工业区一期九号东路七号

联 系 人：林小姐

邮    箱：huatai819@163.com

电    话：0591-83519819

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