福建鸿博集团有限公司
鸿博集团是一家多领域、综合性集团公司，拥有印刷、国际贸易、光电照明、景观工程、电子技术产品开发、房地产开发、投资等多家子公司。
集团下属的鸿博光电科技有限公司与普瑞照明有限公司是专门从事节能环保LED光源、LED应用灯具技术开发与生产、销售、服务为一体的高科技企业，承担着国家发改委与科技部多项重大科研与产业化项目，被国家授予“高新技术企业”称号。
在建的占地200亩的“鸿博光电园”已被列为福建省级重点建设项目。光电园建成后，鸿博集团将成为华东地区技术最先进、规模最大的专业光电企业集团。
集团奉行“以诚待人、以信立业”的经营理念，热忱邀请业界精英加盟，共同开创多姿多彩、光明灿烂的未来。
公司实行五天工作制，提供医保、社保、带薪年假、节日礼金等福利。
一、景观工程公司总经理：1名
岗位职责：主持威远景观工程照明工程有限公司全面工作。
任职要求：1、男性，年龄30～50岁，工程、建筑等相关专业，大专以上学历；2、中级电气工程师职称，有建筑师和项目经理资格者优先；3、了解景观、照明工程,熟悉招投标工作流程；4、相关行业工作经验5年以上，具有2年以上公司全面管理工作经验。
二、集团办公室主任：1名
岗位职责：全面负责集团行政人事工作。
任职要求：1、年龄30岁以上，行政、人力资源、企业管理等相关专业，男性优先；2、性格开朗，体貌端正，沟通、协调能力较强，熟悉接待工作；3、熟悉集团化行政、人事运作流程，对子公司日常管理工作能起到指导作用；4、良好的文字表达能力，大型集团公司相关岗位工作经验5年以上。
三、LED研发总监：1名
岗位职责：1、照明市场整体研发规划；2、对高功率LED应用产品有研发验验；3、熟悉安规标准；4、光电产品研发规划。
任职要求：1、电机电子维护相关、光电工程相关、工业设计相关专业，大专以上学历；2、具备机构、散热、电子电路设计经验；3、三年以上LED研发工作经验，具备大型电子厂研发工作经验，同时具有生产管理工作经验者更佳。
四、LED结构设计经理：1名
岗位职责：负责LED照明设计、制程、测试、改良结构研究、开发
任职要求：1、电机电子工程相关、光电工程相关、机械工程等相关专业本科以上学历；2、具有3年以上LED照明设计、制程、测试、改良结构研究、开发经验；3、具有管理及资源整合能力；有LED行业同岗位经验者优先。
五、LED光源经理：1名
岗位职责：1、负责LED光源的开发设计；2、计划执行进度控制；3、跨部门沟通协调,解决产品开发相关问题。
任职要求：1、机械工程相关、电机电子工程相关、光电工程相关专业，本科以上学历；2、具有5年以上PRO-E 计算机绘图经验, 熟悉AUTOCAD，熟悉LED背光模块设计者优先；3、具有创新能力、分析整合能力、组织管理能力、谈判技巧，能够独当一面。
六、LED研发技术员
岗位职责：负责LED光源的开发设计。
任职要求：1、电子工程、自动化专业、应用电子等相关专业，大专以上学历，2年以上电子类产品研发工作经验；2、熟悉protel设计软件，熟悉AUTOCAD，熟悉51单片机编程，熟悉电路板的设计；3、有独立负责编程项目能力；4、熟练掌握数电、模电设计技术和微控制技术，熟悉LED背光模块设计者优先；5、热爱工作，适应能力强，良好的沟通能力，能够承受工作压力，具有团队合作精神。
七、LED灯具研发经理：1名
岗位职责：1、照明市场整体研发规划；2、具有高功率LED应用产品的研发经验；3、熟悉安规标准；4、光电产品研发规划。
任职要求：1、机械工程相关、电机电子工程相关、光电工程相关专业，本科以上学历；2、具有5年以上PRO-E 计算机绘图经验, 熟悉AUTOCAD，熟悉LED背光模块设计者优先；3、具有创新能力、分析整合能力、组织管理能力、谈判技巧，能够独当一面。
八、外贸专员
岗位职责：1、参与制订销售策略；2、制订年度、季度、月度销售计划；3、组织完成销售目标，实现外贸部经营发展目标。
任职要求：1、英语口语能力突出，英语四级或六级同等水平；2、两年以上外贸销售工作经验；3、能充分利用各种优势和资源，并在公司的支持下不断开拓和创新国际贸易业务；熟悉外贸单证、报关、商检等业务流程；4、有较强的责任心并善于团队合作。
九、鸿博地产总经理助理（秘书）：1-2名
任职要求：1、全日制大学公关、行政管理、企业管理、法律等相关专业本科及以上学历；2、具有三年以上相关工作经验，房地产行业领域工作经验者优先；3、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；能够协助总经理处理各项日常事务，撰写有关报告、文件，安排各项工作时间；4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；熟练使用办公软件。
十、鸿博地产财务经理（总监助理）：1名
任职要求：1、全日制大学本科及以上学历；2、具备注册会计师及以上职称或资格；3、五年以上大型房地产公司财务或投融资方面工作经验，并具备三年以上同等职位工作经验；有大型上市公司工作经验者优先；4、信息敏感度高，沟通协调能力强；5、有良好的职业操守以及敬业精神；具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度。
十一、鸿博地产出纳：1-2名
任职要求：1、全日制正规院校大专以上学历；2、具备初级会计专业（助理会计师）职称；具有2年以上的财会工作经验；3、对工作认真细心负责、敢于坚持原则、有良好的职业道德；4、具有现金管理和银行结算核算业务方面的知识；5、能协助会计完成其它财务工作要求，熟练操作办公软件。
十二、鸿博地产营销总监：1名
任职要求：1、全日制大学专科及以上学历；市场营销、房地产经济及房建工程等相关专业；2、五年及以上房地产销售管理工作经验，有房地产房地产策划与销售代理行业工作经历者优先；具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；有较强的事业心，具备一定的领导能力；3、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；建立和管理销售队伍，完成销售目标；从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。
十三、鸿博地产招商经理：1名
任职要求：1、全日制大学专科及以上学历，市场营销、企业管理、行政管理及房地产经济等相关专业；2、具有商业地产招商或同等运营模式集团公司相关职位5年以上工作经验，有客户资源、大型商业项目招商成功案例优先；3、对地产业态的分析及定位有准确的判断和独到的眼光，具有较强的团队精神和沟通协调能力；谈判能力强，熟悉房地产市场价格体系；了解涉及房地产开发行业各种材料价格动态趋势；熟悉房地产行业工程招投标报审备案各项流程。
十四、鸿博地产置业顾问：3-5名
任职要求：1、大学专科及以上学历；市场营销、企业管理、行政管理及房地产经济等相关专业；2、形象气质良好，谈吐得体，具备良好的语言表达能力和团队协作精神；能独立完成整个销售流程和公司下达的业绩指标，认真销售本项目，执行经理及主管临时分派的任何工作；3、具有一年以上房产销售经验，具有高档楼盘营销经验优先；能适应较强的工作压力和弹性工作制。
十五、鸿博地产设计总监：1名
任职要求：1、建筑学、土木工程、城市规划及房屋建筑工程相关专业大学本科及以上学历；2、具备工程师以上职称及3年以上同等职位工作经验者优先考虑；具有较强的城市规划、建筑学及建筑与结构相关专业理论知识，熟悉现行国家建筑设计相关规范、标准及规程等；3、具备优秀的职业道德操守和团队意识，对工作热情主动，有极强的责任心。
十六、鸿博地产土建工程师：1名
任职要求：1、工民建或土木工程专业大专以上学历；助理工程师及以上职称；2、具备3年以上土建工程施工管理同等职位工程管理经验；熟悉项目设计、施工等管理流程，具有成本节控意识；3、有良好的沟通、协调能力及较强的解决现场工作问题的能力；能熟练使用建筑类专业软件和日常办公软件；具备优秀的职业道德操守和团队意识，对工作热情主动。
十七、鸿博地产水电安装工程师：1名
任职要求：1、给排水、电气及设备安装专业大专及以上学历；助理工程师及以上职称；2、具备3年以上给排水或电气及设备安装、消防、智能化工程施工管理等同等职位工程管理经验；3、熟悉项目设计、施工等管理流程，具有成本节控意识；有良好的沟通、协调能力及较强的解决现场工作问题的能力；能熟练使用建筑类专业软件和日常办公软件；具备优秀的职业道德操守和团队意识，对工作热情主动。
十八、鸿博地产市政、园林工程师：1名
任职要求：1、市政或园林绿化、景观工程专业大专及以上学历；助理工程师及以上职称；2、具备3年以上市政或园林绿化、景观工程等同等职位工程施工管理经验；3、熟悉市政、园林、绿化和景观设计施工图纸设计及验收标准；熟悉各类树木、花草、苗圃、景观小品用材等材质标准及相关专业规范；能胜任参与设计方案论证、工程施工图纸审查、施工图交底等工作；有较强的沟通、组织、指挥、协调和应变能力、对建筑施工图有较强的理解、审查能力。
十九、鸿博地产造价工程师：1名
任职要求：1、全日制正规院校大专及以上学历；具有全国注册造价工程师资格证书，能转注；建筑工程、土木工程、装饰装修工程、线路、管道和设备安装工程、市政工程、公路桥梁工程等相关专业大专以上学历；2、具备五年以上同等职位工作经验，能够独立完成工程工程量清单、预算控制价、工程竣工结算的编制审查，编制项目设计各阶段的成本测算与成本分析报告，审核工程合同、工程进度款、洽商，熟练使用预结算管理软件，熟悉国标工程量清单和定额以及相关的规定和政策，熟悉招投标流程，能够独立完成招标文件及合同条款的拟定，以及建设项目全过程造价控制工作的造价人员；3、具有强烈的工作责任心和组织协调能力，善于沟通，爱岗敬业、努力拚搏，勇于创新，具备良好的团队协作精神和职业操守，能够独立胜任工作。
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