交流会名称:7月11日第53期中高级招聘会

房间号:425

时 间:2010年7月11日

地 址:福州闽江饭店

摊位信息  >>>

福建唐力电力设备有限公司

福建唐力电力设备有限公司

我司成立于2004年,是一家柴油发电机组的专业制造企业,集研发、生产、销售和服务为一体,秉承“品质至优,服务至诚”的企业理念。诚邀有志之士加入,与我司一起共谋发展。

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应聘方式:1、发送邮件到

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联系方式:8803999788039998 小姐

公司地址:福州市仓山区高盛路1号仓山科技园办公楼一层

址:

招聘岗位:

现诚聘以下人才:

计划物流部

一、计划物流副总:1

岗位职责:1、协助总经理编制公司中长期发展规划,制定本部门年度计划及年度计划分解工作;2、负责计划物流部门流程与考核制度审核,以及部门人员教育训练,确保部门运行顺利;3、负责仓库制度建立与完善,仓库基本3定落实,与仓库进出帐总体的确认;4、负责对公司物流业务的整体运作进行有效的管理。

任职要求:1、男女不限,大专以上学历,10年以上计划物流工作经验;2、精通ERP进销存模块的运行;有先进的仓库管理经验;熟悉ISO90013、沟通能力:善于运用各种方法和途径达成有效的沟通;4、执行能力:快速有效的执行各项决策,监督并确保各项工作的顺利完成;5、组织协调能力:具备团队建设能力与激励技巧。

二、生产计划员:1

岗位职责:1、负责计划物流部门流程与考核制度建立、修改;2、负责物料计划制作与实施;3、负责具体的仓管3定工作;仓库库盘;进出帐管理。

任职要求:1、大专以上学历,物流管理相关专业;2、仓库管理,懂多单少量的生产排程,物料计划MRP3、有ERP进销存模块操作经验。

★ 外销部

一、外销部经理:1

岗位职责:1协助总经理编制公司中长期发展规划,对海外市场的分析并制订外销计划;2、负责建立并优化外销流程;3、管理和安排日常商务和外贸谈判;4、建设和管理外贸团队,对团队人员进行培训和整体规划。

任职要求:1、熟悉行业海外市场状况,有海外市场开拓经验;2、具备较强的客户开发能力,具有出色的谈判能力、说服力,亲和力强;3、具有良好的英语沟通表达能力,团队合作精神强,责任心强,可承受一定工作压力,维护客户关系;4、男女不限,本科以上学历。英语6级,口语、阅读、写作佳;5、有6年以上工作经验,需持内审资格证。

二、外贸单证员:1

任职要求:1、大专以上学历,英语四级;2、做事情细心,认真负责,有单证工作经验优先。

★ 内销部

一、区域经理

岗位职责:1、负责区域的运营及团体建设与管理;2、在销售部经理指导下制定区域开发目标及行动计划;3、开发目标新市场,完成新售点开拓目标;4、保障新售点的质量符合公司相关标准要求。

任职要求:1、男女不限,大专以上学历,机械相关专业;2、有同岗位工作经验3年以上。

二、客户代表:1

岗位职责:1、负责接受客户询盘,做报价,跟踪;2、制作合同,合同订单跟进、产品交付,货款回收跟催;3、客户提出问题的反馈与协调,以及老客户的维护。

任职要求:1、女,大专以上学历,身高162cm以上、形象佳;2.性格开朗、积极向上、务实、勤奋,沟通能力强。有一年以上工作经验。

三、销售工程师:2

任职要求:1、男性,大专以上学历,机电一体化、机械制造、电力电机等相关专业;2、会CAD制图软件;3、能吃苦耐劳,具备良好的心态和职业素养,较强的沟通能力及团队合作精神;4、有大型机电设备售前技术支持经验,熟悉柴油发电机组知识者优先。

四、销售代表:4

岗位职责:业绩的完成与市场开拓。

任职要求:大专以上学历,朴实、勤快、机灵,富有上进心。

★ 技术部

一、技术部经理:1

岗位职责:1、协助总经理编制公司中长期发展规划,制定本部门年度计划及年度计划分解工作;2、负责建立与优化部门流程与考核制度,保证技术部门的有序进行;3、负责对新技术人员的教育训练;4、及时搜集整理国内外技术发展信息,及时把握技术发展趋势;5、负责新产品技术项目开发、技术更新;6编写工艺文件与操作规范,组织工艺改进,解决生产过程中出现的技术问题;7、解答业务员、客户所涉及产品的技术问题。

任职要求:1、男,机电一体化、机械制造专业,大专以上学历;2.从事同行业5年以上工作经验,有一定的管理能力;3、熟悉ISO9001

二、机械设计:2

岗位职责:发电机组底座、静音箱外壳、机房降噪的相关图纸设计。

任职要求:1、大专以上学历,机电一体化、机械制造、电力电机等相关专业;2、熟练操作CADPROE等设计制图软件,具备较强的机械设计能力;3、有工作经验者优先。

三、电气技术员:1

岗位职责:发电机组的控制设计。

任职要求:1、大专以上学历,机电一体化、机械制造、电力电机等相关专业;2、有一年以上工作经验优先。

★ 品管部

一、品检部经理:1

岗位职责:1协助总经理编制公司中长期发展规划,制定本部门年度计划及年度计划分解工作;2、负责部门流程的建立与完美,并有效运作以及管理;3、追溯不良品之发生原因与纠正预防措施;4、核定并执行进料制程及最终检验与测试之品质管制;5、统计方法与统计技术的设计;6、质量计划的制定与推动;7、供应商审核及辅导;8、分析进料、成品检验的每日、周、月报告。

任职要求:1、男女不限,机电一体化、机械制造专业,大专以上学历;2、有10年以上工作经验及管理经验,需持内审资格证;3、熟悉ISO9001QC七大手法。

二、品管文员:1

岗位职责:1、周、月数据报表的汇总、报送;2、各部门信息文件的传递、沟通以及部门文件的管理。

任职要求:1、中专以上学历,统计学、机电一体化、电气专业优先;2熟练Offic办公软件,有经验者优先。

★ 采购部

一、采购:1

岗位职责:负责零星采购工作。

任职要求:1、男性优先,中专以上学历,办事认真负责,为人诚信;2、有一年以上同行业采购工作经验;3、持驾驶C证为必备条件。

★ 客管部

一、电焊工:2

任职要求:有相关工作经验,年龄25-40岁,有驾驶C证优先。

二、电工:2

任职要求:有相关工作经验,年龄25-40岁,有驾驶C证优先。

★ 生产部

一、生产部经理:1

岗位职责:1、协助总经理编制公司中长期发展规划,制定年度生产计划及年度计划分解;
2
、负责生产管理的质量体系以及相应规章制度、操作流程、培训计划、6S管理、TPM管理等健全与完善;3、负责生产部门组织机构的建设和优化、管理;4、全面负责公司生产部门的生产运营和人员管理;5、组织建立和完善生产指挥系统,编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成;6、不断优化和完善生产流程,提高生产效率、提高产品质量、降低生产成本。
任职要求:1、专科及以上学历,机电相关专业;210年以上生产制造企业高层管理经验,有同行业生产管理经验者优先;3、熟悉工厂的生产运作和管理,拥有丰富的生产现场管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验;4、精通产品工艺、生产流程、过程控制及质量检查,熟悉生产制造各个环节的统筹管理流程;5、具有很强的管理、组织、协调及沟通能力。

二、生产助理:1

岗位职责:协助生产经理日常工作。

任职要求:1、大专以上学历,机电一体化、机械制造、电力电机等相关专业;2、有三年以上工作经验;3、会生产现场管理、5S管理、工艺管理;4、仓库管理,懂多单少量的生产排程,物料计划MRP

三、生产文员:1

岗位职责:1、生产部人员考勤工作;2、生产部报表完成;3、其他事务工作。

任职要求:1、中专以上学历,熟悉Offic办公软件,行政管理专业优先;2、有生产文员相关工作经验优先。

四、钢板排版员:1

任职要求:1、机械制造或机电一体化专业;2、有经验者优先。

五、电工:5

岗位职责:发电机组控制箱布线、调试、检测。

任职要求:1、机电一体化、机械制造、电力电机等相关专业;2、看图能力较强,持证优先。

六、仓管员:2

任职要求:1、男性,中专以上学历,物流管理专业;2、有行业及一年以上相关工作经验优先。