交流会名称:2010年白领人才专场招聘会

摊位号:19

时 间:2010年3月28日

地 址:福州温泉会展中心A层展厅

摊位信息  >>>

福建苏宁电器有限公司

加盟苏宁电器   共创连锁伟业
苏宁电器(002024)是中国3C(家电、电脑、通讯)家电连锁零售行业的领先者,截止2009年,苏宁电器在全国30个省、300多个城市,香港和日本地区拥有近1000家连锁店面,80多个物流配送中心、2000多个售后网点,经营面积达500万平方米,员工12万多人,品牌价值455.38亿元,蝉联中国商业连锁第一品牌。
"百年苏宁,人才为本",人力资源是苏宁电器的核心竞争力,苏宁电器将人力资源视为企业长久发展的战略资本,建立了系统化的培训培养、考核激励与发展规划体系。秉承 "做百年苏宁,国家、企业、员工,利益共享;树家庭氛围,沟通、指导、协助,责任共当"的价值观,苏宁电器倡导员工与企业共同成长、长远发展。
展望未来,苏宁电器正立于全新的起点,使命与责任,光荣与梦想,苏宁电器诚邀有志之士加盟,共同打造百年品牌!
【连发类】
租赁开发主管
岗位职责:协助部门负责人跟进规划、策划、设计、开发、招商、筹建、装饰等相关计划管理工作。
任职要求:26~35周岁,正规大专以上学历,2年以上商业连锁企业、房地产开发公司、物业公司等相关工作经验,具有较强的责任心及良好的沟通协调能力。
筹建专员
岗位职责:负责连锁店面筹建期间各部门的组织、协调工作。
任职要求:24~28周岁,正规大专以上学历,1年以上商业流通企业的筹建工作经验,具有良好的沟通、协调能力,有成功筹建大型商场、超市经验者优先。
    【营销类】
连锁店店长(福建省内)
岗位职责:负责连锁店面的销售、服务质量提升、人员管理及培训、店面环境改善等综合店面管理工作。
任职资格:26-35周岁,正规大专以上学历,4年以上大型超市、家居、建材、家电、百货等商业零售企业终端店面全面管理经验,具备较强的组织、协调与团队管理能力。
●行政副店长
工作职责:全面协助店长负责连锁店的服务、人员、环境综合管理工作。
任职要求:行政管理类优先,熟悉商场管理工作重点和流程,2年以上家电制造企业市场督导工作经验,有一定的财务相关知识,具备较强的组织、管理、沟通、协调能力、条理性强,有较强的团队合作精神,人品端正、务实、敬业。
采销主管(福建省内)
工作职责:负责区域市场内相关品类家用电器市场分析、采购谈判、销售毛利和商品库存管理。
任职要求:26~35周岁,正规大专以上学历,3年以上大型家电制造企业市场管理经验、大型商业连锁企业家电采购经验,具备较强的谈判、沟通能力及敏锐的市场判断能力
对公销售主管
工作职责:负责大宗业务的团购、零售及批发业务工作,有相关大宗客户采销经验。
任职要求:23-28周岁, 正规大专以上, 3年以上大宗业务销售管理经验、具备较强的谈判、沟通能力及敏锐的市场判断能力。
连锁店培训专员
工作职责:负责连锁店销售管理及销售技巧等相关的培训工作。
任职要求:24~30周岁,正规大专以上学历,人力资源管理专业优先,2年以上大中型零售企业产品培训相关工作经验,具有较强的沟通、表达、协调组织能力。
【服务类】
客户服务经理
工作职责:负责客户服务、回访、投诉处理及服务监督工作。
任职要求:26~35周岁,正规本科以上学历,3年以上工作经验,具有良好的计划、组织、控制及执行能力及较强的敏感性。
网点主任(福建省内)
工作职责:负责售后服务网点日常工作,确保所有安维作业按时、保质完成,提升自收收入及安全管理。
任职要求:24~35周岁, 2年以上家用电器售后管理经验,责任心强,具有较强的专业技能,能与各部门沟通协调并熟悉厂家的政策。
售后服务主管
工作职责:负责电器作业管理组日常工作,保证电器作业顺利完成。
任职要求:24~35周岁,正规大专以上学历,家用电器专业优先,2年以上家用电器售后服务相关工作经验,具备较强的沟通及协调能力。
空调安装运营主管
工作职责:负责各品类家用电器的安装与维修管理工作。
任职要求:26~35周岁,正规本科以上学历,3年以上家电售后服务工作经验,具有较强的沟通、协调、管理能力,能外派工作。
仓储主管
工作职责:完成仓储作业组各项计划与指标,保障库内商品的安全、完好。
任职要求:25~35周岁,正规大专以上学历,仓储管理或相关专业,2年以上工作经验,熟悉运输市场状况及仓储运作模式,熟悉仓库作业流程,具备较强的理论分析能力和基本的财务知识。
承运商管理专员
工作职责:负责物流车辆采购、招标并组织车源,监督车辆管理制度及考核指标的实施,分析跟进自备车责任事故原因及处理进度,推进外租车配置标准化。
任职要求:26~35周岁,正规大专以上学历,2年以上大型车辆系统管理经验,熟悉全省重点城市公路运输渠道,与交通管理部门有良好的外联关系,具备较强的沟通、组织、协调能力。
【职能类】
结算专员
工作职责:负责采购合同中货款结算的管理、供应商业务往来帐的管理、检查专员的工作。
任职要求:22~35周岁,大专或以上学历,会计、财务管理专业优先,1?以上大中型企业会计、财务管理相关工作经验,会计资格从业证书,OFFICE使用熟练。
基层岗位
●营业员               ●收银员