本报讯 10月29日，福建省2018届IT行业毕业生专场招聘会在福建师范大学旗山校区举行。弘扬软件、中锐股份、港务集团、新东网公司、新大陆集团等300家企业，提供了6000多个需求岗位，吸引近万名高校毕业生到场求职。

招聘会现场

省经信委副主任陈建业（左一）、中国海峡人才市场副总经理杨石（左二）巡视招聘会现场

    企业对IT类专业毕业生需求旺盛
    记者在现场采访中发现，与其他行业看重职场经验和工作年限不同，IT行业公司在招聘时侧重于求职者的实际能力。“毕业生中也不乏优秀的人才，这跟工作经验无关，我们更看重他们的实际能力。”福州富昌维控电子科技有限公司HR陈小姐告诉记者，“针对这一点，公司给予毕业生的薪资是在相对固定的基础上，上下浮动的，且浮动的范围很大。”

    据陈小姐介绍，刚入职的本科实习生起薪2500元，试用期5000元，转正后5500元或更高；专科毕业生实习期2000元，试用期4000元，转正后4500元，同时，每实习满一个月增加500元。“IT行业并不是以入职时长作为薪资的衡量标准，如果学生在学校就做过项目，拥有较高的技术水平，就拿本科毕业生来说，公司给到八九千也很正常。”陈小姐说。

    此次招聘会该公司共需求51名毕业生，截至记者采访时，已收到20份求职简历。

    参会的企业中，不仅是IT业企业对IT类专业的毕业生需求旺盛，如众事达（福建）信息技术有限公司需求20名毕业生，新大陆集团需求近百名毕业生，其他行业企业在IT类职位的毕业生需求也较大，如盛辉物流集团招聘包括软件工程师、IT维护技术员等岗位的毕业生10名，福建力得自动化设备有限公司计划招聘37名毕业生，鑫兴华教育科技公司需求20多名毕业生。

    IT类专业毕业生：不愁找工作
    郑同学是福建师范大学专科准毕业生，专业为软件技术，在招聘会上向新意科技公司投了简历，且已收到复试通知。“对于薪资我没有要求，我们这一行刚进去的薪资不算什么，技术熟练了，薪资都偏高。”对于能否被录用，郑同学很有自信：“上课还是认真学了的，基础的都会，剩下的就是根据企业提供的发展平台，跟着学习进步。我还向一些知名企业投了应聘实习生的简历，希望能录用我，给我一个学习和实践的机会。”

    计算机专业的张同学，想找Java开发类的工作，相比于薪资福利和企业规模，他也同样更看重发展平台、公司的工作环境。“如果一家公司经常毫无人道地加班，待遇再好我也不会去。”而对于薪资，他的要求也不高，“转正后能达到4000即可，毕竟这不是一成不变的。”张同学投了3份简历，收到2份复试通知。而据他介绍，班上目前还没找到工作的，要么是像他一样慎重的，要么是准备考研究生的。“许多同学都已经被不少企业直接内定了，因此找工作对我们来说不是难事。”

    “IT业人才短缺，需求量大，但是我相信这一行业的供求矛盾会慢慢缓解。”一家公司的招聘负责人告诉记者：“现在各大高校开设IT相关专业的越来越多，培养的人才也越来越多，感觉整个就业大环境是积极向上的。”

    本场招聘会由省教育厅、省经济和信息化委员会、中国海峡人才市场和福建师范大学共同举办。

  图/范宇鹏

                                                                                                                                                                  

    当天，招聘会现场还举办第七届海峡两岸信息服务创新大赛暨福建省第十一届计算机软件设计大赛（如上图）。省经信委副主任陈建业、中国海峡人才市场副总经理杨石出席大赛开幕仪式，并巡视招聘会现场，深入了解企业人才需求情况和招聘效果。（文/图 记者 李香君）