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    中国重汽集团福建海西汽车有限公司招聘简章

    2015-11-6
     

    一、公司简介

    中国重汽集团福建海西汽车有限公司是中国重型汽车集团有限公司为贯彻落实国家《汽车产业调整和振兴规划》,积极支持和参与“海西发展战略”,实现中国重汽合理区域布局,推进福建汽车工业跨越发展而设立的整车生产企业。

    公司在福建省三明市永安汽车城规划建设新厂区,占地面积932亩,建有中重卡、轻卡总装线,以及车架、焊装、涂装生产线和检测线、道路试车场等,装备达到国内先进水平。

    公司主要生产中重、中、轻、微、客全系列商用车产品,注册商标为“豪曼”、“福泺”。已发布国四、国五、低速货车产品车型公告122个,包括H5平台车型42多个,H3平台车型68多个。

    公司建立以海峡西岸经济区20个地市为核心市场,浙、赣、粤三省为延伸市场,苏、沪、皖、鄂、湘、桂等省市为外延市场的营销战略体系,成功开发了包括福建在内的20余个省、市销售市场,实现了产品出口。高性价比的产品和完善的售后服务,不断提高产品在国内、国际市场的竞争力和占有率

    二、招聘需求

    招聘岗位

    业务员

    业务经理

    年龄

    年龄23-30周岁

    学历及专业

    本科学历;市场营销管理类、机械类、汽车类等相关专业;

    需求人数

    人数不限

    技能条件及要求

    身体健康、爱岗敬业、吃苦耐劳、团队协作意识强、有较好的沟通及协调能力;

    能够适应长期驻外工作;

    3具有1-3年工作经验,有汽车销售等相关工作经验优先考虑;

    岗位职责

    区域内销售目标的达成;市场占有率的提升,对区域内目标市场网络走访;渠道整改提升计划并组织实施;区域内渠道的业务培训工作;区域内产品组合计划及新产品推广方案,并组织实施;区域内市场需求产品开发及商改项目提报;经销商的形象建设及销售服务一体化推进工作;经销商业务发展资金投入目标并监督执行到位;本区域经销商管理、客户管理;本区域产品组合、库存管理、市场促销管理 、方案组织实施。

    负责经销商年度、月度销售计划的分解、宣贯、推进、达成;负责经销商订单提报的审核、工作推进、业务协调与指导、订单管理指标的达成;负责价格宣贯、价格执行的监控、费用兑现准确性协调;负责竞争策略、促销方案的宣贯、执行与推进;负责经销商库存管理目标的分解、推进及超龄车控制目标的评价;负责新产品库存及销售目标的分解、推进、达成评价及推广过程中的问题处理

    三、人才培训与职业发展

    (一)结构完善的培训体系:公司积极开展各项培训工作、每年度都制定详细年度培训计划重点实施全员培训,建立起覆盖全员的长效培训机制,不仅培训领导干部,也要对所有管理、技术、营销、生产人员进行各种针对性培训。

    (二)职业发展:在中国重汽集团福建海西汽车有限公司,管理职务的晋升和专业技术职务实行“双轨制”;具备专业实力的员工,不管是否担任管理职务,照样有“前途”和“钱途”。

    四、薪酬福利

    (一)富有竞争力的薪酬体系;(二)缴纳养老、医疗、失业、生育、工伤保险和公积金;(三)应届毕业生提供每月800元的租房补贴,从第二年起提供每月600元的租房补贴,共补贴毕业满五年;(四)丰富多彩的员工文体活动;(五)员工享受法定假日、探亲假;(六)餐补、交通补贴、满勤奖、过节费、生日卡等福利性补贴。

    五、联系方式:

    位:中国海峡人才市场三明分部

    址:福建省三明市物资大厦四楼

    联系人:邓享育 0598-8290033 

    15392382378

            陈济荣 18950958030

    真:0598-8290033

    E-mail28006096@qq.com