5月31日，第79期福建省高级人才招聘会在福州闽江饭店举办。本场招聘会吸引了25家优质企业进场揽才，其中包括恒大集团福建公司、海越汽车、盛辉物流、中天恒基等大型知名企业。虽然当天下着蒙蒙细雨，但招聘会现场依然火爆。

高级人才重雇主品牌

    记者在招聘会现场发现，门庭若市的往往都是有着强大品牌的公司，而且有相当一部分求职者为这些公司专程而来，雇主品牌的吸引力不容小觑。

    所谓雇主品牌，就是人才对企业的看法、感受以及评价。有报告指出：“一个强大的雇主品牌可将每次招聘成本降低 50%，使员工流动率降低 28%。”

    招聘会现场，一家年销售额超千亿的大集团公司洽谈间门口，负责招聘的企业HR手上已收到厚厚的一摞简历，还有众多求职者在等候面试机会。该企业HR表示：“招聘会开始到现在近两个小时的时间里，我们已经收到了数十份简历，每个岗位都有相应的求职者，今天的招聘情况超过了我们预期的效果。” 

    应聘者陈先生表示：“我从中国海峡人才网了解到本期招聘会上有这家公司参会，非常兴奋，所以招聘会的前一天晚上就从外地赶来福州，养精蓄锐，希望今天能够成功进入这家公司。这家集团公司，实力雄厚，企业品牌非常好，薪资待遇以及其他各方面都非常有吸引力，如果能被录用，对自己的职业发展有着重要的意义。”和陈先生有着同样想法的求职者不在少数。

企业高薪抢才白热化

    在以往的招聘会上，参会企业招聘的岗位大都写着“薪资面议”，企业对于薪资这块往往讳莫如深，谁也不想让竞争对手过早地知道自己的底牌。

    但在本场招聘会上，高薪抢才呈现白热化。为了能够抢占先机，吸引到自己急需的人才，许多参会企业直接自信地亮出底牌，将年薪标注在招聘海报上，开出年薪20万以上岗位的企业比比皆是。一家企业的HR告诉记者：“公司的新项目上马，急需管理人才，年薪最低20万起，已经收到了一些简历，招聘情况还不错。”另外一家企业对于自己的薪资显得更加自信，直接在海报上给出了月薪，招聘的职位有十余个，月薪基本都万元以上。

    有的公司不光给出了高薪，还出动公司老总亲自坐阵指挥，提高招聘效率。洽谈间门口的企业招聘人员负责引导求职者和初步筛选简历，洽谈间内由老总亲自面试求职者。尊重人才，渴求人才的程度可见一斑。

    主办方中国海峡人才市场、福建省企业经营管理者评价推荐中心提醒：未能现场参加高级人才招聘会的求职者可以关注中国海峡人才市场微信公众号hxrccom，或者登录中国海峡人才网（www.hxrc.com）查看招聘会的相关信息，并可继续联系目标企业应聘。（记者 冯聪颖）