2月1日，彭新力等3名务工人员向周宁县劳动监察大队投诉，称“包工头”拖欠他们2020年6月至9月工资共计9200元，多次讨要无果。接到投诉后，县劳动监察大队立即安排专人调查核实欠薪情况。经了解，因包工头与该项目施工单位存在工程款纠纷问题，导致无法发放农民工工资。

    为了让农民工能够尽快拿到工资，开开心心过大年，执法人员向施工单位耐心宣传《保障农民工工资支付条例》等劳动保障法律法规，并责令该施工单位立即处理农民工工资拖欠问题。当天下午，施工单位便将拖欠的工资一分不少地发到每位农民工手中。

    近年来，周宁县人社局成立工作专班扎实推进根治欠薪工作，以日常巡查、书面审查、双随机抽查和专项检查为抓手，从源头上预防欠薪行为。2020年，该局协调处理劳资纠纷123起，立案查处6起，移送公安2起，行政处罚1起，将相关违法单位和个人列入“拖欠工资黑名单”1起，帮助农民工讨回薪资468万元。

    同时，不断完善劳动人事争议多元处理机制和调裁诉衔接机制建设，建立“快立、快调、快审”仲裁调解工作机制，落实守信激励和失信惩戒措施，深入结对企业项目部，累计指导项目部建立“无欠薪项目部”116家，涉及人数5881人，预存农民工保证金13家765万元，开展各类巡查检查155家，评价企业劳动保障守法诚信等级A级单位19家、用人单位工资支付行为信用等级守信单位19家。（通讯员 陆环）