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    宁德多企业制定员工就地过节奖补

    2021-1-19

    来源:海峡人才报

     

        本报讯 最近,宁德市人社局下发通知,鼓励用人单位结合工作需要和职工意愿,统筹安排休假,引导错峰出行,引导职工群众尽量在宁过节休假,减少“两节”期间不必要的出行和聚集。目前,宁德市已有多家企业积极响应,推出各种暖心举措,奖补员工留宁过年。


        宁德时代新能源科技股份有限公司为鼓励员工留在宁德过春节,出台了多项福利举措,除了在春节期间加班按照3倍工资发放以外,2月份上班

    23天以上的,每人每天还有200元的额外补贴,可以获得至少4600元的“坚守岗位奖”;此外还有春节值班奖、积极返岗奖等,算下来,留下来过春节的一线工人,其工资、奖金、加班费等加起来,大约可达到13100元。


        宁德新能源科技有限公司对于春节期间加班的员工,也有3倍工资以及最高4600元/人的“坚守岗位奖”,加上工资、春节福利、过节费、年终

    奖,留在宁德过春节,收入轻松过万元。


        青拓集团有限公司对春节期间(腊月二十六到正月初五)仍在生产车间上班的一线工人、集团直属部门的员工,按照级别不同,分别给予3500

    元、4500元、5500元值班费,同时,可凭券在公司食堂免费领取年夜饭和正月初一的早中晚饭,加上年终奖、过节福利等,普通员工2月份收入也可达万元以上。


        宁德市人社局要求,各用人单位要加强人文关怀,为留宁过年的职工提供更为便利和周到的人文关怀服务,让员工春节期间与家人团聚不用愁

    ,让留宁过节职工感受到企业“家”的温馨氛围。同时,各用人单位应准确把握“两节”期间职工工资支付和休息休假法律标准,对于法定节假日和休息日加班的职工,应按照规定支付加班工资或者根据职工意愿安排补休,合理安排“两节”期间在岗工作职工休息休假,按时足额支付劳动者工资和加班费。(通讯员 陆环)