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    武夷山:推进劳动人事争议仲裁

    2021-1-19

    来源:海峡人才报

     

        本报讯 受新冠肺炎疫情影响,武夷山市餐饮业和旅游业影响较大,疫情期间企业工资无法正常发放,调解率降低,许多企业虽然复工,但经营亏损,全额支付员工工资举步维艰,申请支付拖欠劳动报酬的案件较多。2020年,武夷山市受理劳动人事争议案件176件,涉及人数176人。截至目前,调解80件,裁决62件,裁定14件,20件未结。


        对此,武夷山市人社局全方位推进劳动人事争议仲裁工作:加强政策研究,加大调解力度,依托“互联网+调解”平台,发挥仲裁员、调解员

    作用,对存在可能产生集体争议的企业提前介入,进行风险预警、政策解读,并给出对策建议;消化案件存量,建立健全多渠道解决劳动争议纠纷机制,通过正面宣传教育,增强劳动者和用人单位守法自觉性;引导劳动者合法、合理地表达利益诉求,立足预防,重在化解,完善劳动争议多方联动解决机制和应急处理机制,预防化解劳动争议,保障劳动关系有序运行。(通讯员 暨靖)