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    香港实施5天法定男士侍产假

    2019-1-22


        香港特区政府劳工处近日宣布,由3天增至5天的法定男士侍产假开始实施。


        劳工处宣布,根据《2018年雇佣(修订)(第三号)条例》,按连续性合约受雇的男性,如有子女在2019年1月18日或之后出生,在按法例规定通知雇主后,可享受5天侍产假。


        劳工处发言人介绍,雇员如果要放侍产假,必须给雇主适当通知。雇员如在婴儿的预计出生日期前最少3个月已通知雇主放假打算,则有权在通知雇主其实际放假日期后即时放假;如果没有作出上述预先通知,则必须在实际放侍产假前最少5天通知雇主其放假的确实日期。


        特区政府估计,法定男士侍产假举措每年可惠及数以万计男性雇员。(来源:新华社)