福田服装集团有限公司招聘简章
一、企业简介：
福建福田服装集团总部位于福建省福州仓山科技园，紧邻福州马尾港口和福州长乐机场，交通便利，是福建省服装服饰协会的理事会员。集团总部占地面积200亩，绿化面积达34%以上，拥有最先进的针、梭织生产机器及3000多名熟练技工。公司组织机构严谨，生产流程先进，是以生产、销售针织、梭织、成人装、童装等各种服装的大型工贸企业。

    公司自创立以来，通过几代同仁的不懈努力，现发展成为福建省大型的服装生产企业集团之一，旗下拥有福田（梭织）、源田（针织）、佩吉（梭织）三大生产基地，以及绣花、印花、罗纹、纸箱配套厂等，成员企业十几家。初步实现服装专业化全配套生产，市场网络遍布全球。公司一贯秉承"质量第一、信誉为本、客户至上、持续共赢"的宗旨，全面推行ISO9001;2000质量管理体系，按照国际标准社会责任行为准则进行规范化、人性化、安全化管理，坚持从设计、技术、材料、管理方面不断创新、打造企业核心竞争力，与国际服饰潮流始终保持同步。立足中国，放眼全球，福田服装集团与NIKE、REEBOK、JORDAN、LEVI'S等国际知名品牌建立长期的合作关系，市场网络遍布全球，集团业务也持续稳定增长，盈利能力位居行业前列。

    随着全球经济向一体化快速转变，福田服装集团大力发展品牌战略，深度开发并合理配置资源，创新体制，规范管理，整合国内外资源、信息和先进技术，迅速开拓国内市场。2003年，集团隆重推出欧式城市时尚休闲品牌-PAGE ONE，全面进军中国市场，经过几年的快速成长，目前已拓展了北京、上海、天津、重庆、河北、江苏、浙江、福建、广东、云南、四川、山东、辽宁、吉林、黑龙江等中国重要省市市场，在一、二级百货共有直营专柜及专卖店200余家。

    公司始终坚持以人为本的管理理念，积极为每位员工创造良好的工作、生活环境和晋升机会，力求在公司发展的同时让个人也能得到更多的提升和回报。现因公司规模的扩大，拟扩招以下人员：
★PAGE ONE 营销中心
●SEO专员
1、大专以上学历，电子商务、计算机类相关专业优先；
2、熟悉网络推广方法，有软文营销等网络推广经验。
●美工
1、能熟练使用Photoshop、DreamWeaver等流行软件； 
2、对于网站的美工开发及色彩的搭配有着独到的见解和体会。 
●客服
1、能熟练使用网络，沟通能力强，工作态度热情有耐心；
2、熟悉淘宝网及其他电子商务网购物流程者优先；
●商品专员
1、大专以上学历，最好有服装物流或销售工作经验；
2、有从事服装行业经验，并熟悉服装货品调配者优先。   
●货控/数据员
1、有服装行业工作经验； 
2、对数据敏感，熟练操作办公软件，能承担数据处理、分析工作；
●仓管员(配货员)
1、工作细心，吃苦耐劳，服从安排；
2、有仓管工作经验优先。
●店长/店助/领班
1、从事服装店铺零售工作二年以上经验，一年以上店铺管理经验；
2、熟悉店铺运作流程，较强的管理能力。
包括：店铺陈列、库存管理、员工沟通，激励和培训、客户管理。
●导购员/专柜营业员
1、普通话标准，表达清晰，亲和力强，有品牌服装销售经验优先。
2、工作热情度高，性格开朗乐观，能吃苦，有服装门店销售工作经验者优先考虑。
待遇：底薪+抽成+奖金，另有各项补贴，如：生日津贴、工龄补贴、高温补贴等
导购员/专柜营业员      领班/ 店助       店长       督导/搭配师      区域经理
★企划中心
●空间设计师
1、大中专以上学历，有一定室内设计工作经验；
2、有服装行业专卖店、商场专柜设计经验者优先考虑。
●策划执行专员
1、大专以上学历，新闻、广告、汉语言文学等相关专业；
2、文笔流畅，对信息有敏锐的捕捉能力，执行力强。
★财务中心
●会计
1、财务、审计、会计等相关专业，专科以上学历；
2、商业连锁企业或工业企业相关经验。
注：前半年左右在总部基层部门培养，愿意接受外派的优先考虑。
（工作地点：北京，上海，南京，武汉，重庆，沈阳，杭州，厦门，石家庄，郑州等地）  
★外贸营销中心
●面辅料采购员
1、熟悉服装加工厂的各种情况的优先；
2、能承受较大工作压力，做事细心，有较强成本意识。  
●外贸跟单员
1、大专以上学历，英语或国际贸易、服装类专业；
2、熟悉外贸相关流程，有服装行业工作经验优先。
●储备干部
1、大中专以上学历，服装、国贸、会计、工商管理、物流管理、市场营销类专业优先；
2、较强的工作责任心、上进心，能承受较大的工作压力，愿意从基层做起。
二、企业福利待遇：
1、公司为员工办理养老、失业、工伤、生育保险，并不断致力于完善各种福利待遇。
2、公司提供住宿，员工宿舍设施配备齐全，且有专职的管理人员维护宿舍的安全与卫生，为员工生活服务。
3、公司配有餐厅，经济实惠，可供员工自由选择，且有专职的管理人员监督卫生、质量，保障员工放心用餐。
4、公司设有工会组织，定期举办各种各样的员工活动，丰富员工生活。
5、公司提供在职培训，不断提升员工各种专业技能及综合水平。
三、企业员工的发展愿景：
我们为你提供：
1、快速职业发展平台