福建中织源网络科技有限公司，系泉州佰源机械科技股份有限公司投资的全资子公司，成立于2015年10月9日，注册资金为1000万元，座落于泉州市鲤城区高新电子园区。
    其母公司是中国纺织机械行业的龙头企业，是一家集纺织机械研发、制造、销售为一体的“高新技术企业”，拥有30多年的机械加工基础和近20年的大圆机制造技术，年产大圆机2000多台，年销售额3亿元；经过多年的发展，公司在产业规模和技术创新上均处于本行业的领先地位。佰源机械是省、市重点上市后备企业，并获得了中国针织协会颁发“中国针织行业特别贡献奖”、产品“佰源牌针织圆形纬编机”被认定为福建省名牌产品、公司注册的商标“BAIYUAN”为中国驰名商标和福建省著名商标；产品质量历年被省市技术监督局抽检评为一等品，福建省质量协会评为“用户满意产品”。
    福建中织源网络科技有限公司，是一家国内领先的针织机械智能升级的服务商，专业的针织品网络交易的开发运营商；立足于“弘扬中国制造、服务于针织行业、促进全球贸易”，运用“互联网+”的思维，致力于打造“互联网+针织智能制造+金融”的针织行业综合交易平台，推动针织行业装备智能化升级，整合针织产业链，有效的进行资源优化配置，更好的促进针织行业间的交互与发展。

宗旨与使命
弘扬中国制造，服务中小企业，促进全球贸易
愿景与目标
愿景：成为全球领先的工业4.0服务平台提供商
目标：未来3－5年的行业第一
价值观
核心价值观：努力创造客户认可的产品和服务
四个基本理念：客户、务实、创新、团队
年轻向上的团队
我们，与中国针织协会合作，拥有充足的资源和客户；
我们，希望打造产品氛围融洽的公司，年轻，创新，进步，是我们坚持的关键词；
我们，是一群执着于梦想的人，梦想，理想，和工作，并肩而行；
我们，在寻找和我们一样的你。

薪酬福利
工资奖金：高于业内水平；
上班时间：大小周，7.5小时工作制；
多种激励：季度、年度评优，项目奖，建议奖，人才推荐奖等等；
五险一金：按为每个员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、公积金；
员工活动：聚餐、K歌、乒乓球、户外运动、中秋博饼、年终尾牙……你能想到的，都能组织；员工生日赠送生日礼物，生日书等等；
员工健康: 每年免费为全体员工提供一次体检；
员工之家: 免费提供住宿，并提供中餐伙食补贴。

招聘职位信息
一、岗位名称：技术经理 ； 招聘人数： 1人；  薪资范围：8K-15K     
岗位职责：
1、带领技术团队，完成开发工作任务，同时负责公司的测试及运维工作；
2、负责组织实施技术团队管理制度和绩效考核办法，制定项目的技术管理流程和开发管理流程； 
3、进行项目可行性分析，技术选型，架构设计，指导、审核总体技术方案，对开发结果进行质量评估，对开发结果质量负责； 
4、搭建系统框架、核心模块和主干业务编码，负责组织核心技术研究和攻关工作； 
5、指导技术团队学习、交流，并不断提升团队的技术水平； 
6、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案。
任职资格：
1、计算机相关专业本科及以上学历； 年龄25-35岁；
2、 5年以上互联网网站开发管理经验，具有主持大型移动端产品购物系统开发的成功案例。移动端系统的架构设计、系统分析、软件实现、性能优化、系统安全等；
3、精通各种WEB开发技术，精通JAVA语言，精通MYSQL、ORACLE数据库；
4、对互联网格局业务模式有深刻理解，具有很强的业务理解和技术实现能力； 
5、良好的文字与口头表述能力，具备较强的计划、组织、领导及分析、判断决策能力，可以承受较强的工作压力。
二、岗位名称： 前端工程师 ； 招聘人数： 2人 ；  薪资范围：4K-7K
岗位职责：
1、负责将产品需求转化为前端展示、行为逻辑和交互方式；
2、配合后台接口，模块化前端代码，开发高质量前端页面（Web/移动端）；
3、精简前端代码，减少服务端流量与客户端请求频率；
4、优化交互、布局结构、视觉设计和展现方式等用户体验效果；
5、预研前端的最新前沿技术，合理的应用到产品。
任职要求：
1、1年以上前端工程师开发经验；年龄25-30岁；
2、精通 html，css ，javascript、Ajax、jquery 等Web开发领域相关技术；
3、有相关页面开发经验，能开发兼容移动版浏览器的应用；
4、精通网站性能优化，技术体验优化；
5、深刻理解Web标准和兼容性，对Web语义化、提升用户体验有独特的见解和实践经验。
三、岗位名称：java软件开发工程师； 招聘人数：3人； 薪资范围：6K-12K
岗位职责：
1、完成模块和子业务的实现、测试等工作；
2、了解产品需求与技术需求，保证开发质量、提高开发效率；
3、实现高性能、高可维护性以及良好系统可伸缩性的代码；
4、负责相关技术文档的撰写和维护。
任职要求：
1、计算机相关专业本科以上学历，年龄25-30岁；
2、2年以上Java开发经验，有面向对象思想，Java 基础API使用娴熟，有独立开发能力；
3、了解主流开发框架，掌握Spring、Struts2、hibernate、Mybatis等开源框架/工具；
4、熟悉J2EE等主流开发平台技术；
5、熟悉Mysql数据库。
四、岗位名称：java高级软件工程师； 招聘人数： 1人； 薪资范围：12K-25K
岗位职责：
1、负责产品核心业务的开发、调试及监控等工作；
2、按照产品需求进行系统研发和改进，并提出建设性意见；
3、完成技术预研工作，并负责技术研究成果的培训；
4、指导并评审其他工程师开发的方法、编码与规范；
5、配合测试人员把控产品的质量和性能要求；
6、有效优化产品流程进行技术实现、数据展示和数据存储；
7、解决开发过程中的关键问题和技术难题，协助产品部署与上线。
任职要求：
1、3年以上服务端经验，年龄25-35岁；
2、精通java；
3、熟悉服务端相关框架（spring等，mvc模式，restful协议框架；
4、熟悉数据库访问相关框架（hibernate、mybatis等）；
5、了解redis、memcache等技术，懂得如何优化服务器；
6、有过完整的移动项目经验，并能协作好项目开发。
五、岗位名称：网络运维工程师； 招聘人数： 1人； 薪资范围：4K-8K
岗位职责：
1、负责服务器日常运维、管理和监控等事务，以及处理7*24小时的突发应急事件；
2、严格按照制定的流程及规范实行运维操作；
3、负责系统部署上线、系统优化；
4、负责运维报告的整理以及相关文档的编写；
5、负责服务器安全、稳定，做好容灾备份等相关保障工作。
任职要求：
1、2年以上大型互联网产品运维经验，年龄25-30岁；
2、熟悉Linux操作系统的管理与维护；
3、熟悉常用的开源软件（如：nginx、tomcat、memcache、redis、mongodb、storm（风暴）等）；
4、熟练使用shell，熟悉Python、ruby等脚本语言中的一种；
5、了解虚拟化技术，有实施部署经验。
六、岗位名称：SEO 经理；  招聘人数： 2人；  薪资范围：4K-8K
岗位职责：
1、采取多种方式和渠道宣传推广网站，提升百度、360、搜狐等搜索引擎排名；
2、针对特定关键词、专题进行SEO优化； 
3、跟踪和分析引入的SEO流量以及相关关键词的排名，形成阶段性数据报告并提出后续优化方案； 
4、负责对内容、构架及代码等进行优化，分析搜索引擎流量，有效支持运营产品发展； 
5、同第三方网站进行流量、数据、反向链接或服务的交换，增加网站的流量和知名度； 
6、负责外部SEO文章的采集、整理和发布。
任职要求： 
1、专科以上学历，年龄25-35岁；
2、精通百度、360等搜索引擎排名原理和SEO优化技术； 
2、熟悉SEO部署技巧，善于利用多种形式提升网络人气，如软文、论坛、博客、社区、EDM、交换链接、活动营销等推广； 
3、熟悉操作流量分析软件，较强的数据分析能力，对网站各项数据进行分析； 
4、有成功网站优化推广经验和丰富的互联网资源者优先。
七、岗位名称：推广经理； 招聘人数： 1人； 薪资范围：5K-10K
岗位职责：
1、解读公司品牌定位，实时跟踪目标市场需求、趋势和热点，制定公司公关策划方案；
2、负责平台网站所有推广渠道的拓展和维护，跟踪与评估各个推广渠道的效果，渠道包括但不限于：各类协会/商会、传统媒体、视频广告、微信公众号、门户网站等；
3、负责平台APP推广渠道的拓展与维护，提升APP的安装量、注册量与访问量；
4、维护平台对外正面形象，积极做好危机公关。
任职要求：
1、专科以上学历，公共关系、新闻、市场营销等相关专业，年龄25-35岁；
2、3-5年相关工作经验，有各类媒体资源者优先考虑；
3、熟悉互联网行业宣传途径、推广方式及特点，具备出色的沟通协调能力，人脉拓展能力；
4、责任心强，能承受较大的工作压力，有较好的团队协作性。
八、岗位名称：区域销售总监 ； 招聘人数：7人； 薪资范围：8K-15K
岗位职责：
1、根据公司总体战略，结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施，达成销售目标；
2、根据既有的销售体系，完善完整销售体系和流程；
3、规划和管理销售工作，带领团队积极有效开拓所辖区区域市场；
4、维护大客户关系，建立新客户联系，开拓新市场；
5、负责销售团队的建设和成长，培养专业的销售团队。
任职要求：
1、专科及以上学历，管理类、理工类、营销类相关专业，年龄25-38岁；
2、有精准营销、会务营销经验，服务过中小型企业主优先考虑；
3、5年以上销售经验，2年以上销售管理经验；
4、具有优秀的开拓能力，谈判能力，领导能力和沟通协调能力；
5、大数据行业、互联网公司、创业公司经验者优先。
九、岗位名称：产品专员； 招聘人数： 2人； 薪资范围：4 K-8K
岗位职责：
1、负责大数据平台的用户需求分析、产品原型设计、产品需求文档撰写等工作；
2、与交互、开发、测试、运营等人员紧密合作，确保产品功能的优先实现与一致性，推动产品顺利上线；
3、协助产品经理落实产品规划和进度目标，使产品运营达成预期的效果；
4、制定产品运营计划，根据网站流量、用户使用行为数据，持续改善优化产品；
5、跟踪及分析行业竞品发展趋势，储备产品更新能力，对产品进行生命周期管理。
6、产品经理安排的其他事务。
任职要求：
1、专科及以上学历，具备2年以上互联网产品相关经验，年龄25-30岁；
2、熟练掌握产品设计工具，会撰写MRD、PRD等需求文档；
3、有较强的需求分析及产品规划能力；有相关工作经验者优先考虑；
4、 擅于用户数据挖掘和行为分析，掌握数据库查询语言优先；
5、责任心强、富有激情、重视团队合作，具备良好的沟通协调能力。
十、岗位名称：新媒体运营 ；  招聘人数：2人 ； 薪资范围：4K-8K
岗位职责：
1、针对公司产品特性，规划社会化媒体市场策略，策划并执行推广活动；
2、参与公司整体品牌、产品的营销策划与市场推广；
3、社会化媒体的运营维护（微博、微信、豆瓣、百度知道、百度贴吧、知乎等），包括内容输出、活动发起、用户维系；
4、传播效果监控，包括文章数据与用户数据的收集整理；
5、口碑营销管理及监测，并能及时捕捉网络负面消息，对存在的负面信息及时上报并处理；
6、负责对外公关工作，拓展并维护外部媒体资源关系网络，建立媒体档案库，保持顺畅沟通。
任职要求：
1、专科及以上学历，热爱、熟悉新媒体运营，有新媒体运营经验者优先，年龄25-35岁；
2、优秀的文案能力，爱健康，爱尝鲜，爱社交，资深互联网产品重度用户；
3、有品位，有自己的运营风格，对互联网热点、实事，传播趋势有良好的把握，深谙社交传播之道；
4、精通两个以上社会化平台（微博、QQ）账号运营管理工作，对整体社会化营销有立体全面的认知； 
5、富有创新思维，乐于尝试新的创意与做法； 
6、组织能力及执行力强，具有敬业精神。
十一、岗位名称：内容运营经理 ； 招聘人数： 2人； 薪资范围：5K-10K
岗位职责：
1、负责公司用户产品的日常运营，完成平台内容的策划，以及日常的更新与维护，根据用户不同的需求，制定运营策略、方案和活动；
2、拉动新用户，提升活跃度，发展核心用户，完成运营任务和相关指标；
3、面向应用市场用户进行需求调研，理解用户对产品的需求，引导用户在关注和使用，并根据业务需求以及用户喜好策划相应的活动，提升运营质量；
4、对产品运营数据作分析和用户行为跟踪，及时根据用户对内容的需求和反馈进行运营推广策略调整，并将分析结果应用于运营实践；
5、通过数据和用户反馈，分析用户需求、行为，引导和维护核心用户，提升用户留存；
6、协调组织多方资源，策划及推动运营活动计划的实现，达成运营目标。
任职要求：
1、 3年相关工作经验，年龄25-35岁；
2、具备良好的文字功底，具备较强的内容策划和信息采编能力；
3、善于进行行业最新资料及动态收集，富有创意思维，具备良好的审美观和鉴赏力；
4、有强烈的责任感和团队精神，有较强的组织能力、沟通能力和团队协作能力。
十二、岗位名称：英文编辑；  招聘人数：3人；  薪资范围：4K-8K
岗位职责：
1、根据公司针对产品的设计要求，编辑、整理或翻译相关英文材料；
2、英文网站的内容规划、编辑、整合工作；
3、英文专题内容、专题项目和专题文案的英文编辑和润色工作；
4、协助产品和技术人员，对产品内容进行维护，以及英文网站英文品类更新和维护，英文广告的撰写和润色。
任职要求：
1、专科或以上学历，年龄25-30岁；
2、有扎实的英文功底，具备较强的英文听力、阅读和翻译能力；有网站编辑工作经验者优先考虑；
3、应届毕业生要求电子商务、英语类专业，有一定的营销知识；
4、具有出色的英文撰写能力，能够独立完成原创英文文案的撰写；
5、具有基本的图片编辑功底者为佳；
6、具备团队合作精神，善于沟通，富有激情和创造性。

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