为满足企业发展，解决企业规模不断扩大对人才的迫切需求，结合本公司的实际情况，为公司提供足够的人力资源支持。
青少儿语商教练
岗位要求
1、热爱教育事业，具有良好的教师职业操守和服务意识，了解并喜欢孩子，擅于和儿童沟通，具有较强的亲和力和课堂控制能力
2、形象良好，气质阳光，有良好师德，有爱心、耐心、责任心
3、普通话标准，口齿伶俐，性格开朗，善于表达
4、了解幼少儿口才、语言和心理的特点，擅长启发式兴趣教学，表演欲望强、能调动学生情绪
5、有良好的人际交往和沟通能力，有创新意识，有激情，工作积极上进
6、执行力强，熟练掌握OFFICE等办公软件和互联网的使用技巧
专业背景：学前（幼儿）教育、师范类、播音主持、艺术表演、语言等相关专业
教育程度：本科及以上（应届毕业生优先）
年龄：在20—35周岁之间，男女不限
课程顾问
岗位要求
1、1年以上相关工作经验；有同行业相关工作经验者优先
2、积极乐观的人生态度，较强的抗压能力，逆商高
3、综合素质良好，懂得基本的商务礼仪
4、工作认真负责，具备良好的职业道德
5、大专、本科及以上学历
薪资福利
1、广阔的全国性的职业生涯发展和晋升机会和空间 
2、完善的社会保险 ，苏州工业园区社保及公积金
3、专业的岗位培训
4、带薪年假及季度旅游奖励
5、公司提供精装修员工宿舍
6、业内领先具有竞争力的薪酬和福利
市场专员
岗位要求
1、性格外向，积极热情，接受及应变能力强
2、能吃苦耐劳，钝感力强
3、具有良好的沟通能力和积极的工作态度
4、具备一定的市场推广经验者优先考虑
5、大专、本科及以上学历（应届毕业生优先）
薪资福利
1、广阔的全国性的职业生涯发展和晋升机会和空间 
2、完善的社会保险 ，苏州工业园区社保及公积金
3、专业的岗位培训
4、带薪年假及季度旅游奖励
5、公司提供精装修员工宿舍
6、业内领先具有竞争力的薪酬和