二、招聘岗位                                                                                       
1、海外业务员      各2名
岗位要求：大学毕业，有相关海外工作经验优先考虑，负责区域客户开发与维护；
工作地：北美洲、澳大利亚、非洲、俄罗斯及中亚、南美洲、东南亚；
2、技术服务专员    4名
岗位要求：?本科以上学历，英语八级以上，听说读写流利，英语专业优先考虑；
?具有较强的沟通协调能力，形象良好，能吃苦耐劳，能够适应长期国内外出差。
3、财务副经理      1名
岗位要求：大专以上学历，28周岁以上，相关工作经验6年以上；
工作地：本溪。
4、绩效考核专员    1名
岗位要求：?人力资源或相关专业大专以上学历；
?2年以上人力资源管理工作经验；
③熟悉掌握KPI/360等绩效考核内容，熟悉相关数据工具的操作，有良好的数据分析和理解能力；
④工作有条理性、计划性，亲和力强，原则性强，正直踏实，耐心、细心、办事沉稳细致，沟通协调能力强，团队协作精神；
⑤熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。
5、技术员         2名
岗位要求：大专以上学历，化工机械专业优先考虑，熟悉办公软件基本操作及CAD三维软件的操作。
6、质检员         2名
岗位要求：专科以上学历，理工类专业优先考虑，能适应倒班工作。
7、生产作业员     50名
岗位要求：男，初中以上学历，45周岁以下，工作认真，责任心与抗压能力强，能适应倒班工作。
8、叉车工         1名
岗位要求：初中以上学历，42周岁以下，相关工作经验2年以上，持有叉车证，能适应倒班工作。
9、机电维修工
岗位要求：男，中专以上学历，相关工作经验3年以上，能适应倒班工作。