交流会名称:第86期福建省高级人才招聘会

房间号:311、312

时 间:2017年2月19日

地 址:闽江饭店(大型)

摊位信息  >>>

福建汇川物联网技术科技股份有限公司

福建汇川物联网技术科技股份有限公司

福建汇川物联网技术科技股份有限公司(证券简称:汇川科技  证券代码:831903)成立于2010年,2014年获高新技术企业,2015年在新三板挂牌,2016年入选新三板创新层。汇川科技是一家为各行业实现智能传感、数字信息化远程视频智能管理,提供个性化整体解决方案和设计、施工、运维一体化服务的企业。企业目前已经获得6项国家专利,14项软件著作权。汇川科技立足福州,业务辐射全省,汇川科技以独到的战略眼光实现前瞻性的战略布局。汇川科技始终以人为本、以客户为中心,将人才竞争树立为企业发展的核心竞争力,致力于员工价值增长和企业可持续的快速稳健发展。

招聘岗位:

一、人事经理     人数:1名薪资:5K-8K

岗位职责:1、制定公司人力资源整体战略规划;2、负责起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、负责招聘、培训、绩效考核、薪酬设计、员工关系等具体人事工作;4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;5、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;6、推动公司理念及企业文化的形成,组织开展各项员工关怀文体活动;7、公司安排的其他工作任务。

任职要求:1、人力资源、企业管理或相关专业本科及以上学历;25年以上人力资源管理工作经验,对员工培训、绩效考核及薪资设计有实际操作经验;3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、劳动关系、薪金制度、用人机制、保险福利待遇等方面的法律法规及政策;4、具备激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。

二、产品经理(部门副经理级)    人数:1名薪资:6K-1W

岗位职责:1、负责参与公司软件产品规划、设计及用户需求挖掘,撰写详细的产品需求文档、产品原型设计;2、负责与研发、设计、测试等团队沟通,协调开发人员进行开发工作,推动及协调产品的开发进度,把控项目质量;3、推动客户、研发等部门的有效沟通与配合,确保产品按时保质上线;4、制定产品业务规范,整理、完善产品文档;5、根据产品实施效果以及业务发展情况,以应用为导向,持续推进产品形态进。

任职要求:1、全日制本科以上学历,计算机相关专业毕业4年以上.NET开发经验和2年研发团队管理经验,有独立带领技术团队开发MIS产品的成功案例;2、熟悉.Net领域常用的开源框架,精通C# 、精通SQL Server, 熟悉存储过程的编写应用;3、熟悉面向对象开发思想;4、具备良好需求分析、项目规划、进度控制、风险管理等项目管理能力;5、有较强的工作责任心和事业心以及团队合作精神,能承受较大工作压力;6、具有较强的学习能力、表达和沟通能力,善于思考问题,对市场有敏锐的洞察力,具有技术前瞻性和敏感性,并具较强的创新能力和开发能力;7、富有激情、活力,工作态度端正。

三、安卓开发工程师      人数:1名薪资:5K-8K

岗位职责:1、负责完成安卓平台移动应用产品的开发、系统设计及打包;2、负责Android服务器端的接口对接、开发模块深度定制及调试;3、负责编写相关的技术文档,APP产品的性能优化。

任职要求:1、大专及以上学历;2、具有两年以上Android系统平台开发经验,熟悉Android智能手机平台;3、具有扎实的Java语言基础、精通Android开发,有良好的编程习惯;4、对数据结构、基本算法熟练掌握,并具备基本的算法设计能力;5、熟悉Android界面开发规范;6、具有钻研精神,能够持续努力寻找优化方案;7、有良好的编码风格和面向对象的编程思想,能书写良好的开发文档。

四、大客户经理人数:3名薪资:6K-1W

岗位职责:1、通过各种渠道开发新的客户(公司提供客户源,自己也需要积累客户);2、充分挖掘用户需求,结合公司产品和技术实力为用户提供恰当的解决方案;3、与客户保持良好的沟通界面,维持良好的合作关系 ;4、综合协调各方人力和相关资源,负责项目从立项到实施结束全过程的管控,积极推进项目进展,保障用户方案的顺利实施;

任职要求:1、专科以上(含专科)学历,有勇气,敢担当,积极勤奋; 2、有卓越的目标,能坚持、喜欢挑战的工作、有一定抗压能力; 3、良好的个人形象和职业素养,对客户有较强的迎合能力;4、良好的沟通能力和综合协调能力;5、善于发现问题,有良好的总结和学习能力,能够举一反三;62年以上电子、电器、信息行业的销售经验。

五、采购经理     人数:1名薪资:5K-6K

岗位职责:1、调查、分析和评估市场以确定客户的需要和采购时机,拟订和执行采购战略2、根据市场行情提供采购费用报告,预算并控制采购费用,向管理层提供采购报告3、根据产品的价格、促销、产品分类和质量,有效地管理特定货品的计划和分配4、改进采购的工作流程和标准,通过尽可能少的流通环节,减少库存的单位保存时间和额外收入的发生,以达到存货周转的目标5、发展、选择和处理当地供应商关系,如价格谈判、采购环境、产品质量、供应链、数据库等,维护已有供应商间关系,开发新的供应商6、维护总部及区域采购部、销售部和市场部、物流以及其他组织的相关职能部门的内部沟通。

任职要求:1、教育:经济、管理或相关专业专科以上学历。2、工作经验:3年以上物资采购工作经验。3、培训:受过物流管理、生产管理、谈判、管理技能开发等方面的培训。4、技能/能力:1)熟悉物资采购招投标程序;2)丰富的流程管理技能,熟悉物流管理业务流程;3)熟练使用电算及办公软件;5、其它:1)积极进取,责任心强,很强的自我约束力,独立工作和承受压力的能力;2)人际沟通、交往能力强;3)高度的工作热情,良好的团队合作精神。

六、证券代表     人数:1名薪资:4K-6K

岗位职责:1.负责协助董事会秘书做好信息收集、行业研究及相关报告的撰写;2、负责投资项目可行性研究;3、负责信息披露方面的管理;4、协助处理公司与投资者的关系管理;5、负责股东大会、董事会、监事会等会议的筹备、组织及会议记录;6、上级领导交办的其他事物;

任职要求:1、上市公司相关岗位2年以上工作经历;2、法律专业本科以上学历;3、做事细心认真负责沟通能力强;

 

 

 

联系方式:0591-83952288

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