福州锐达数码科技有限公司

锐达科技――超越梦想，实现价值的舞台

福州锐达数码科技有限公司成立于2003年，从最初的不到10人，发展成为近200人的专门从事资讯安全和互动多媒体产品研发、销售、生产的高科技企业。公司已经成为交互式电子白板行业技术实力全球第三，综合实力全球第四的企业。作为全球著名的资讯安全和互动多媒体产品提供商，我们不仅拥有6大类、30多种语言版本，20多种高科技产品，同时还拥有Returnstar，IQ BOARD,锐腾达等多个商标，更具有20多个独立版权和专利。我们的产品已经销往全球80多个国家和地区以及全国20多个省份。具有自主知识产权革命性的硬件创新设计技术、优良的软件配套能力、人性化的产品外观、专业的服务，是我们的核心竞争力。我们不仅获得了全球众多行业专业人士的好评和代理商的青睐，还得到了福州市知识产权局、省科技局、国家中小企业创新基金的重点扶持。

我们已通过ISO9001/14000认证,产品通过 CE、FCC，ROSH认证，公司管理制度健全，并使用SAP系统对公司运营进行资讯化信息管理。

锐达――锐意进取，成人达己。我们倡导“奋进、双赢、和谐”的企业氛围。我们倡导积极严谨和谐的团队工作作风，公平开放透明的企业内部环境，美好的可兑现预期的企业未来，欢迎思维活跃，接受新事物能力强，主动性强，有强烈的事业心并想通过高成长型企业一展才华，开创职场新篇章的职场人士加盟！

我们的福利：1、养老、失业、工伤、生育、医疗保险；2、不定期的员工培训、活动；3、员工生日、婚育礼金、过节费、人事档案保管费；4、带薪年休假、健康体检、年终奖金

联系方式：

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简历投递方式：1、网络投递电子简历，可投至以下邮箱hr@returnstar.com；

2、在海峡人才网（www.hxrc.com）直接投递简历

企业地址：福州市仓山区金山大道618号桔园洲工业园鼓楼园8号楼 (122/13路车终点站，出站右行50米，鼓楼园左大门可见企业；100路车终点站（台江园)直行100米，右行100米，左行50米，鼓楼园左大门可见企业；）

路线咨询电话：28051988

招聘岗位：

高薪诚聘

需求类别	需求岗位
研发类	研发顾问	工业工程经理	软件研发经理	硬件研发经理
	技术总监助理	工艺工程师
综合管理类	总经理助理	人资主管	主办会计
市场营销类	营销总监	市场部经理	进出口商务部经理	品牌拓展经理 （企划人员）
	外贸业务员	国内销售代表	产品经理
生产管理类	品质管理部经理

一、研发类岗位

（一）研发顾问：1名（工作地点 福州）

主要职责：协助研发总监建立和完善研发体系、培养研发队伍。

岗位要求：1、高级管理者，有多年的IT企业研发管理经验；2、擅长研发管理体系的建立；了解国内外著名企业的研发管理模式，对研发项目管理、研发流程管理有丰富的实践经验和一定研究。3、擅长“为师”，有良好的表达能力和沟通能力，良好的发现问题和分析问题的能力，良好的系统性思考能力。4、有国内外著名企业研发机构工作经验者优先，有咨询经历和研发管理背景者优先。

（二）工业工程经理：1名（工作地点：福州）

主要职责：负责产品的工艺设计和工艺改善以及工艺队伍建设。

岗位要求：1、大专以上学历，有工业工程背景；2年以上工业工程工作经验；2、有较强的综合协调能力和组织管理能力；有良好的文字表达能力、语言表达能力；3、工作效率高、条理性强、认真细心、有较强的工作责任感、有团队合作精神；4、具有较强警惕性和处理突发事件的能力。

（三）软件研发经理：1名（工作地点：福州）

主要职责：负责软件设计以及软件设计队伍建设。

岗位要求：1、大专以上学历，有工业工程背景；2年以上工业工程工作经验；2、有较强的综合协调能力和组织管理能力；有良好的文字表达能力、语言表达能力；3、工作效率高、条理性强、认真细心、有较强的工作责任感、有团队合作精神；4、具有较强警惕性和处理突发事件的能力。

（四）硬件研发经理：1名（工作地点：福州）

主要职责：负责硬件设计以及硬件设计队伍建设。

岗位要求：1、大专以上学历，有工业工程背景；2年以上硬件设计工作经验；2、有较强的综合协调能力和组织管理能力；有良好的文字表达能力、语言表达能力；3、工作效率高、条理性强、认真细心、有较强的工作责任感、有团队合作精神；4、具有较强警惕性和处理突发事件的能力。

（五）技术总监助理：1名（工作地点：福州）

主要职责：协助研发总监开展计划、例会、项目、人员管理等工作

岗位要求：1、2年以上相关工作经验.有计算机、电子类相关知识背景。2、较强的沟通协调及文件编写能力。

（六）工艺工程师：1名（工作地点：  福州）

工作职责：根据产品要求对设计图纸进行工艺方案、工艺流程的设计，编制工艺手册、质量控制点指导书等工艺文件；与产品开发协作，参与新产品的设计开发。

岗位要求：1、电气、电子、机械类专业，大专以上学历，3年以上电子产品制造工艺经验；2、能够编制单件、小批生产工艺设计简单工装夹具，熟悉材料定额的制定；3、工作勤奋踏实，思维清晰；4、创新意识强，具有良好的沟通能力与协作精神。

二、综合管理类岗位

（一）总经理助理：1名（工作地点：福州）

主要职责：协助总经理开展日常管理工作，履行好幕僚角色。

岗位要求：1、企业管理类经济类专业本科以上学历；2、三年以上总经理助理或行政主管工作经验，有高科技企业工作经验者优先；3、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；5、男女不限，形象气质好，年龄35岁以下。

（二）人资主管：1名（工作地点：福州）

主要职责：负责人力资源六大模块的建立、运行和维护

岗位要求：1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业；2、三年以上人力资源相关工作经验，一年以上主管经验，有良好的人资专业技能，熟悉招聘、培训模块者优先；3、责任心强、亲和力、良好的沟通协调表达能力；4、工作积极主动、擅于系统分析思考问题、有一定的管理理念，有一定的领导能力、组织协调能力和计划能力。

（三）主办会计：1名（工作地点：福州）

主要职责：负责公司的会计总账核算工作。

岗位要求：1、有3年以上独立核算工作经验，工作积极主动，具有细致、严谨的核算业务能力；2、工作逻辑调理性强，善于处理流程性事务，良好的学习、独立工作、财务分析能力，具有团队合作精神与良好的沟通协调能力；3、熟悉国家财经政策和会计、税务法规和报表分析，能迅速提供、满足管理层所需的准确分析数据；4、能熟练使用办公软件WORD、EXCEL、财务ERP系统（金蝶K3或SAP）。

三、市场、营销类岗位

（一）营销总监：1名（工作地点：福州）

主要职责：负责公司营销体系的建立与营销人才的培养。

岗位要求：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；5年以上IT产品销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的全国性行业客户资源和客户关系，业绩优秀者优先；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

（二）进出口商务部经理：1名（工作地点：福州）

主要职责：负责进出口销售业务内部流转执行和相关物流工作，以及部门制度、流程、队伍建设。

岗位要求：1、大专以上学历，经济类专业优先；2、优秀的英文听说读写能力，和良好的计算机水平，计算机过2级，英语过6级。3、语言表达能力强，文字功底深厚，思维敏捷，执行力强；4、对内：有较强的沟通、协调及应变能力,细致、谦和；对外：具备一定的公关协调能力，人际交往能力强；5、有丰富的国际贸易管理工作经验，可以接受原从事单证、跟单相关岗位的管理者，工作年限不少于5年，10年以上工作经验者优先；6、原则性强，并具有较强的责任感和事业心；具有较强保密思想观念和意识。

（三）销售渠道大区经理：2名（工作地点：驻外）

主要职责：负责大区销售体系建设以及区域销售目标达成。

岗位要求：1、年龄范围： 28岁至35岁；2、本科及以上，IT软硬件系统集成，OA等硬件设备政府教育行业经验及行业背景，销售管理5年以上；3、计算机水平：良好的OFFICE；4、接受过相关销售管理企业内训或者外部培训；5、形象佳，口头表达,沟通能力强，人际关系良好。6、具有强烈的事业心，责任感和敬业精神，良好的职业素养，具有出色的开拓能力，组织策划能力，统筹协调能力，优秀的执行能力和学习能力；7、愿意派驻外地；8、工作地点：公司统一分配至全国各办事处（福州、广州、北京、成都、南京、杭州、济南、武汉）

（四）市场部经理：1名（工作地点：福州）

主要职责：负责依据公司战略、经营计划，制定营销战略、营销组合策略，通过对销售的商务支持与管理，保证公司销售工作的顺利开展，协助完成营销计划，促进销售目标的实现。

岗位要求：1、正规大专以上学历，计算机或市场营销类专业优先；2、懂得产品分析、品牌树立和维护推广，擅长内部培训；3、语言表达能力强，文字功底深厚，思维敏捷，执行力强；对内：有较强的沟通、协调及应变能力,细致、谦和；对外：具备一定的公关协调能力，人际交往能力强；5、广告公司以及媒体有良好的合作关系，可以接受原从事企业策划、产品经理等相关岗位的管理者，工作年限不少于5年，10年以上工作经验者优先；计算机行业的从业或配套服务人员优先；6、原则性强，并具有较强的责任感和事业心；具有较强保密思想观念和意识。

（五）品牌拓展经理（企划人员）：1名（工作地点：福州）

主要职责：负责公司产品品牌的推广和维护

岗位要求：1、正规大专以上学历，计算机或市场营销类专业优先；2、懂得品牌树立和维护推广；3、语言表达能力强，文字功底深厚，思维敏捷，执行力强；4、对内：有较强的沟通、协调及应变能力,细致、谦和；对外：具备一定的公关协调能力，人际交往能力强；5、广告公司以及媒体有良好的合作关系，可以接受原从事企业策划、广告策划等相关岗位的管理者，工作年限不少于3年，5年以上工作经验者优先；计算机行业的从业或配套服务人员优先；6、原则性强，并具有较强的责任感和事业心；具有较强保密思想观念和意识。

（六）产品经理：1名（工作地点：福州）

主要职责：负责了解同类产品的市场动态以及根据市场信息的变化预测未来产品的发展趋势，为研发中心提供设计思路。

岗位要求：1、本科以上学历，两年以上产品策划经验；2、能独立撰写产品规划设计书和编写产品流程；3、从事过电子，电器类产品的设计、接入者优先考虑；4、有很强的规划及协调能力，较好的沟通交流能力；5、具备良好的职业素养及团队合作精神。

（七）产品讲师：5名（工作地点：驻外）

主要职责：负责产品知识的销售培训（售前介绍和售后培训）以及员工内训、市场信息收集、资料整理等。

岗位要求：1、本科以上学历，计算机、市场营销、师范类相关专业，有中学理化学科教课经验者优，年龄范围：22岁至 28岁；2、了解计算机相关知识，了解软硬件，对IT产品感兴趣，良好的OFFICE（PPT）处理能力3、对培训、授课讲师类工作感兴趣，有相关实习经验者优先4、个性开朗，积极向上5、具有较强的感染力、亲和力、语言表达能力和学习能力，有很强的应变能力，形象佳，口头表达，沟通能力强,善长当众演讲；6、有较强的职业素养，善于处理问题，能在压力下工作；7、可接受外派，能适应出差；8、工作地点：公司统一分配至全国各办事处（福州、广州、北京、成都、南京、杭州、济南、武汉）。

（八）国内销售代表：数名（工作地点：驻外）

主要职责：负责区域市场的开拓和客户维护等

岗位要求：1、本科及以上学历，营销、计算机等相关专业2、对销售有极高的兴趣，有一定的销售技巧及经验3、积极上进、热情开朗、责任心强、意志力坚强4、可接受外派，能适应出差；5、工作地点：工作地点：公司统一分配至全国各办事处（福州、广州、北京、成都、南京、杭州、济南、武汉）。

（九）外贸业务员：3名（工作地点：福州）

主要职责：负责国外市场的开拓和客户维护等

岗位要求：1、二年以上的独立外贸业务员工作经验（非跟单或单证）2、英语、国际贸易、翻译、电子、计算机或其他相关专业毕业,计算机或经贸类专业优先3、悉电子商务、Internet、MSN/YAHOO/ICQ/收发邮件、各种办公软件和基本制图软件（Photoshop）4、计算机及相关产品有兴趣,计算机三级以上优先考虑5、语四级以上，英语口语和商务英语优良者6、一定的产品销售能力、贸易能力和外贸操作能力者，从事过IT产品销售者优先。

四、生产制造类岗位

（一）质量管理部经理：1名（工作地点：福州）

主要职责：负责产品品质体系的建立、运行和维护

岗位要求：1、本科以上学历，两年以上相 岗位工作经验；2、熟悉质量管理体系专业知识，实现公司的质量目标，满足客房要求；3、以根据公司整体质量善组织质量控制方案，监控产品全程质量；4、负责公司车间产品质量改进，工序不合格率，并分析总结产品的质量问题，推动生产的及时改进；5、工作作风严谨，认真细致，有较强的事业心和高度的责任感。积极主动、认真负责；具有较强的管理能力和协调能力，执行力强，恪守原则。