8月14日上午，一场特殊的征求意见会在中国海峡人才市场8楼会议室举行，参会人员有市场党组书记、董事长、总经理董建洲，以及市场2015年面向社会公开招聘的8名入围人员（如上图）。

8名入围人员是此次公开招聘考试笔试、面试总成绩排名前8的考生，他们目前均有工作单位，在单位从事人力资源相关工作。

入围人员在分别介绍了个人基本情况、自身优势以及对海峡人才市场的认识和评价之后，大家围绕着董建洲现场设置的讨论题“海峡人才市场还存在哪些不足，今后还需要注意什么”展开讨论。

目前还是海峡人才市场“局外人”的他们，从人力资源工作者的角度、从大学生求职的角度、从与业界其他翘楚对比的角度纷纷发表了自己的看法。海峡人才市场作为全省乃至全国具有较大影响力、较高知名度的人力资源服务机构，他们心向往之，同时，他们提出，海峡人才市场还可以在提高服务意识、创新发展、优化流程、改进网站网页、提升招聘会效果和加强宣传力度等方面做得更好。

董建洲认真听取了大家意见，感谢大家争相进言。他说：“成绩不说跑不了，问题不说不得了”，责成人力资源部将意见归类整理，供有关部门、单位参考，切实改进，努力使海峡人才市场提供的人力资源服务更为民、亲民和便民。（文/李虞  图/张黎波）