来源：海峡人才报

    本报讯 近期，位于顺昌县郑坊工业园区的欧浦登（顺昌）光学有限公司业务订单激增，缺工问题成为公司当前一大难题。

    企业有困难，政府来帮忙。近日，顺昌县人社局一行深入欧浦登（顺昌）光学有限公司开展实地走访，“一对一”解决企业招工难题。

    他们与企业负责人进行座谈交流，详细了解企业用工来源、用工需求、用工保障、薪资待遇、食宿条件等情况，对企业反映的招工难问题展开分析讨论，并就下一步如何帮助企业招工提出思路：结合传统媒体和新媒体宣传形式，利用举办招聘会、张贴海报、入户送岗、微信公众号、朋友圈广告推送等途径，加大欧浦登（顺昌）公司岗位信息宣传力度，提高企业知晓度，在全县形成浓厚的招工氛围；以乡镇为抓手，组织各乡镇、村居人社所长、协理员进企实地观摩，直观感受工作氛围，体验企业发展，后续将企业图片、相关资料和亲身感受向各村人员宣传介绍，带动辖区人员就业；借助东西部协作东风，与上级人社部门保持沟通，及时跟进，争取送县缺工企业赴中西部地区招工；企业要在工资待遇、生活条件和社会保障方面不断予以改善提高，规范用工行为，加强企业文化建设，以此提升企业吸引力，确保招的到人，留得住人。

    “本次入企走访，为企业把了脉，开好了处方。”顺昌县人社局相关负责人表示，下一步将发挥职能作用，针对企业实际，开展一系列招工举措并做好跟踪服务，竭尽所能破解企业招工难题。（通讯员 郑南星）