万国（福建）投资集团有限公司
总经理（一名）
1、大专以上学历，经济管理、企业管理、工商管理或相关管理专业毕业；
2、具备5年以上汽车行业管理经验，其中至少3年以上汽车行业总经理等高层管理工作经验;
3、熟悉汽车行业销售的全过程，具备生产管理和销售管理经验，具有良好的领导力、前瞻性，成本观念强；
4、熟悉人事、财务、行政、企划、等方面的管理要求；
5、具备较强的综合分析能力和驾驭全局的能力，开拓意识强，敬业爱岗、责任心强、执行力佳；
6、具有敬业、诚信和务实的职业操守和作风；
7、具备战略能力与战略眼光，能够根据企业现状制定和实施符合本土企业发展需要的战略规划；
8、较强的商业谈判和品牌建设的能力；
9、有较强的领导、沟通、协调和督导能力；
10、擅长团队建设，团队成员激励，以及能引导和促进团队成员成长以及业绩增长的；
11、具备管理者的道德观和社会责任感，作风严谨、行事稳重，具有强烈的创新意识和开拓精神；
12、愿意和企业建立长期的战略合作关系；
13、精力充沛、能够承受较大的工作压力。
总经理助理（两名）
职位描述：
1、负责公司高层经理会议的会务组织，负责相关会议的记录和记录的整理及形成决议的督办；
2、负责为总经理提供一切所需的文书性支持工作，建立系统化文件管理；
3、协助总经理做好各种文件、事务的流转、督办工作；
4、领导工作指令的及时管理、跟踪，内部协调，及做好工作内容的保密工作。
职位要求：
1、有三年以上经理助理经验者优先，有汽车行业工作经验优先；
2、大专以上学历，具有财务、营销、人力资源行政等管理理念与基础知识；
2、有良好的写作和口语表达能力，有较强的沟通与协调能力，综合能力较强。
销售经理/销售副经理（两名）
1、三年以上汽车销售管理经验，有驾照，对汽车销售市场较熟悉，善于观察、分析顾客心理变化；
2、具有较强的沟通、团队组织能力及谈判技巧，能独立处理一个品牌的销售管理；
3、有良好的团队精神，工作主动性强，富有挑战精神。
企划经理（两名）
1、性别不限，身体健康，形象气质佳，能承受一定的工作压力；
2、大学专科及以上学历，市场营销专业优先；
3、具有三年以上市场拓展/公关工作经验和至少1年的管理经验；
4、具有较强的组织协调能力、团队合作精神与外部协调能力；
5、熟悉广告媒体行业的推广流程，了解汽车市场销售规律；
6、熟练使用 photoshop/Coreldraw 等相关平面设计软件；
7、具备品牌策划经验优先。
财务经理（一名）
1、大泉州户籍，大专以上学历，财经类相关专业毕业；
2、八年以上财务工作经验，三年以上财务经理工作经验；
3、有车行该岗位工作经验优先考虑。
物流经理（一名）
1、大专以上学历,有2年以上相关工作经验,熟悉物流运作；
2、工作认真负责,能吃苦耐劳；
3、有良好的敬业精神及团队合作精神.具有仓库规划管理能力、车辆调度及管控能力；
4、能熟悉操作电脑软件及物流业务流程.，有车行经验者优先。
展厅经理（两名）
岗位职责：
1、具体落实并执行销售部整车资源的调配，提高销售质量；
2、服从销售经理的工作安排，认真完成客户资源开发和内务管理工作；
3、协助销售经理完成员工考核，组织本部门业务及礼仪培训；
4、制作有关销售报表，监督各类报表的及时上报；
5、组织销售部例会，准时参加公司相关会议，协调与其它部门的关系，及时将会议精神、公司政策在本部门范围内传达、推广；
6、在销售内训师外出培训或会议时，协助负责销售部的内训\转训。
任职资格：
1、中专及以上学历，汽车销售相关行业，有广丰销售顾问工作经历或任过广丰销售主管1年以上优先录取；
2、具备较强的语言表达能力和学习能力；
3、具有良好团队合作意识和高度的敬业精神；
4、熟悉汽车销售工作流程和销售技能，电脑操作熟练，有驾照，驾驶技术娴熟。
配件经理（一名）
1.从事过汽车行业工作经验优先，对汽车配件较了解，吃苦耐劳；
2.品牌4S店三年同岗位工作经验优先。
售后站长/副站长（两名）
工作职责：
1、负责售后整体的管理工作；
2、负责售后整体的经营目标管理、人员管理。
要求：三年以上本行业管理工作经验，具有较强的领导和决策能力，具有创新意识和先进理念，熟悉汽车驾驶、执有驾驶证。（有同岗位经验者优先）
售后现场主管（一名）
工作职责：车间的现场管理（技术、5S、人员）
任职要求：
1、汽车相关专业毕业；
2、三年以上汽车综合维修经验，一年以上汽车4S店车间主管工作经验；
3、维修技术全面，组织协调与沟通能力较强、责任心强，具备一定的团队管理能力；
4、有质检证或总检证优先考虑。
售后服务经理（一名）
1.有4S店服务管理工作经验2年以上，高中以上学历；
2.精通售后服务管理及绩效考核；
3.熟悉售后服务流程；
4.有过品牌汽车4s售后服务经验者优先；
5.有驾照，驾龄2年以上。
联系方式： 15396622992 庄先生