单位名称：交通银行信用卡中心
联系方式：15060623801
招聘内容：
交通银行太平洋信用卡中心
交通银行太平洋信用卡中心是交通银行和香港上海汇丰银行依据战略合作协议,在国内市场联手发展信用卡金融产品及相关配套金融产品的合作机构。她将全方位打造一流的信用卡品牌。现根据业务发展需要，公开向社会诚聘优秀人才。本机构实行独立的薪酬制度，提供具有竞争力的薪酬，为个人发展提供良好的空间。
    一流企业，召唤一流人才。交通银行太平洋信用卡中心热诚邀请有志于金融事业发展的优秀人才加入我们的团队，共同创建交通银行信用卡中心与您的美好未来。

找一份工作，你追求什么-----高薪
我们是蓬勃发展的信用卡行业；业界出众的发卡机构；我们拥有中西交融博采众长的公司文化；开明的管理团队；完善的培训体系和众多晋升机会；具有竞争力的薪资和福利。
来吧！你就能挑战高薪！
月薪=底薪+车餐津贴+绩效奖金+业务品质奖+绩优长效奖

我们有完善的福利制度：
*五险一金（社保、医保、工伤保险、生育保险、养老保险、住房公积金）
*教育基金补贴（在职满三年可享受专升本学费报销）
*员工商业保险
*高温津贴
*独生子女托费报销
*带薪年休假
*带薪婚育假期
*生日及节日礼券
*“边工作边学习”现金福利
*“工作休闲两不误”现金福利
*“与卡中心共成长”现金福利
*每月工会福利
*员工体检福利
 
我们有完善的培训体系和晋升机会：
*业务发展系列  新入职---业务进阶---后备主任
*主任发展系列  主任初阶---主任进阶---后备经理
*经理发展系列   管理与领导力—后备高经
岗位：业务代表  5名
岗位职责：
1、根据卡中心整体进件规划及城市办事处的统筹安排，做好客户营销工作，完成业绩指标；
2、指导客户填写申请表，并解答客户提出问题。
3、按照卡中心相关规定进行规范营销，做好亲核、三级审件等规范要求，严控风险；
4、对卡中心相关活动进行宣导，并及时回复客户提出的疑问。
5、根据《外营团队绩效考核办法》及卡中心相关文件要求，遵守各项规章制度；
6、出现问题及时协助相关部门追回欠款。
岗位要求：
1、大专及以上学历。（已取得毕业证，而非就业推荐表。）
2、责任心、执行能力、沟通能力强；。
3、性格开朗，乐观向上，勇于接受挑战，具有坚韧不拔的精神。
4、耐心细致，为客户提供优质的服务。
5、有志于在金融业零售业务中实现自己的目标。
6、半年以上工作经验，具有个人金融产品，保险，快速消费品等行业销售管理经验者优先。
岗位：业务代表  5名
岗位职责：
1、根据卡中心整体进件规划及城市办事处的统筹安排，做好客户营销工作，完成业绩指标；
2、指导客户填写申请表，并解答客户提出问题。
3、按照卡中心相关规定进行规范营销，做好亲核、三级审件等规范要求，严控风险；
4、对卡中心相关活动进行宣导，并及时回复客户提出的疑问。
5、根据《外营团队绩效考核办法》及卡中心相关文件要求，遵守各项规章制度；
6、出现问题及时协助相关部门追回欠款。
岗位要求：
1、大专及以上学历。（已取得毕业证，而非就业推荐表。）
2、责任心、执行能力、沟通能力强；。
3、性格开朗，乐观向上，勇于接受挑战，具有坚韧不拔的精神。
4、耐心细致，为客户提供优质的服务。
5、有志于在金融业零售业务中实现自己的目标。
6、半年以上工作经验，具有个人金融产品，保险，快速消费品等行业销售管理经验者优先。
岗位：驻店业务代表  3名
岗位职责：
1、在联名卡合作方店内进行信用卡销售，积极完成公司制定的驻店销售指标；
2、服从卡中心制定的相关驻店规章制度及工作安排；
3、积极配合联名卡合作方店内工作，促进我行信用卡的发行。
岗位要求：
1、大专及以上学历。（已取得毕业证，而非就业推荐表。）
2、责任心、执行能力、沟通能力强。
3、性格开朗，乐观向上，勇于接受挑战，具有坚韧不拔的精神。
4、耐心细致，为客户提供优质的服务。
5、有志于在金融业零售业务中实现自己的目标。
6、半年以上工作经验，并有大型商场、超市等服务型行业工作经验者优先。
岗位：数据库收件员  2名
岗位职责：
1、根据卡中心数据库提供的客户办卡需求，亲自上门到客户的单位为客户办理交通银行信用卡。该岗位专门承担数据库营销申请件送收业务。在收件的同时，可以进行外延式销售。
2、熟练掌握销售技巧和话术，具有较强的沟通能力和销售能力；
3、耐心细致，为客户提供优质的服务；
岗位要求：
1、大专及以上学历。
2、半年以上工作经验，具有个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
3、责任心、执行能力、沟通能力强；
岗位：驻店业务代表  3名
岗位职责：
1、在联名卡合作方店内进行信用卡销售，积极完成公司制定的驻店销售指标；
2、服从卡中心制定的相关驻店规章制度及工作安排；
3、积极配合联名卡合作方店内工作，促进我行信用卡的发行。
岗位要求：
1、大专及以上学历。（已取得毕业证，而非就业推荐表。）
2、责任心、执行能力、沟通能力强。
3、性格开朗，乐观向上，勇于接受挑战，具有坚韧不拔的精神。
4、耐心细致，为客户提供优质的服务。
5、有志于在金融业零售业务中实现自己的目标。
6、半年以上工作经验，并有大型商场、超市等服务型行业工作经验者优先。
岗位：数据库收件员  2名
岗位职责：
1、根据卡中心数据库提供的客户办卡需求，亲自上门到客户的单位为客户办理交通银行信用卡。该岗位专门承担数据库营销申请件送收业务。在收件的同时，可以进行外延式销售。
2、熟练掌握销售技巧和话术，具有较强的沟通能力和销售能力；
3、耐心细致，为客户提供优质的服务；
岗位要求：
1、大专及以上学历。
2、半年以上工作经验，具有个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
3、责任心、执行能力、沟通能力强；
岗位：驻店业务代表  3名
岗位职责：
1、在联名卡合作方店内进行信用卡销售，积极完成公司制定的驻店销售指标；
2、服从卡中心制定的相关驻店规章制度及工作安排；
3、积极配合联名卡合作方店内工作，促进我行信用卡的发行。
岗位要求：
1、大专及以上学历。（已取得毕业证，而非就业推荐表。）
2、责任心、执行能力、沟通能力强。
3、性格开朗，乐观向上，勇于接受挑战，具有坚韧不拔的精神。
4、耐心细致，为客户提供优质的服务。
5、有志于在金融业零售业务中实现自己的目标。
6、半年以上工作经验，并有大型商场、超市等服务型行业工作经验者优先。
岗位：数据库收件员  2名
岗位职责：
1、根据卡中心数据库提供的客户办卡需求，亲自上门到客户的单位为客户办理交通银行信用卡。该岗位专门承担数据库营销申请件送收业务。在收件的同时，可以进行外延式销售。
2、熟练掌握销售技巧和话术，具有较强的沟通能力和销售能力；
3、耐心细致，为客户提供优质的服务；
岗位要求：
1、大专及以上学历。
2、半年以上工作经验，具有个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
3、责任心、执行能力、沟通能力强；
岗位：特惠商务拓展代表  
岗位职责：
1.负责开发拓展高知名度较好的商户，吸引新客户和促进现有客户消费，指导与协助新商户上线。商户一线服务人员日常培训、业务宣传等，定期了解商户经营情况、服务执行情况及我行目标客户对商户服务情况的反馈。
2.负责日常文宣管理，组织、配合、落实各种业务促销、推广活动等。
5.落实执行卡中心其它相关管理政策。
岗位要求： 
1、本科及以上学历。
2、半年以上相关工作经验，具有个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售和商户开发经验者优先。