8.31发邮件
执照？
单位名称：永恩集团投资有限公司福州经销部
联系方式：87571736
招聘岗位简介：
一、 渠道发展专员，若干名
工作职责：主要负责市场调研、收集各商圈信息，协助店铺开发主管施行公司店铺开发年度计划，执行公司店铺开发的各项工作。
岗位要求：1、男，大专及以上学历（应届毕业生可）
2、市场营销、企业管理或其他相关专业
3、具备较强的人际沟通、组织协调能力及责任心
薪资待遇：1500+开店奖金
二、AEE品牌主管，1名
工作职责：负责分公司时尚品牌销售运营管理工作，并进行内外协调；负责制定品牌年度营运计划，并组织实施和跟踪落实；负责品牌的整体货品规划、货品市场分析、货品订补调管理及存货控制等工作；关注竞争品牌新品上市及各类促销活动，作出快速反应有效抓住市场销售份额；定期巡铺，为门店的日常工作提供规范的指引；与商场建立良好的关系。
岗位要求： 1、大专或以上学历，男女不限；
2、5年以上服饰、鞋类或知名消费品牌连锁营运管理工作经验，熟悉终端零售运作模式，有高端品牌终端管理经验者优先；
3、熟悉国内鞋类品牌，对市场各品牌的风格有所了解。
薪资待遇：年薪
三、营运督导，2名
工作职责：对门店的业务及行政管理，协助门店达成销售目标；协助零售点拓展及新开店事宜等。
岗位要求：1、性别不限，中专及以上学历
2、市场营销、企业管理或其他相关专业，具有零售行业经验优先
3、具有较好的管理、沟通协调能力
薪资待遇：2000+提成
四、采购专员，3名
工作职责：正确把握各门店商品的销售特性，及时满足门店的商品需求，有效的控制门店库存，提高商品在门店的周转率。
岗位要求：1、中专及以上学历（应届毕业生可）
2、计算机能力--能够熟练应用办公自动化系统，能够熟练运用Word, 工Excel 等软件制作表格。
3、其它--开朗、诚实、吃苦耐劳，擅与人沟通。
薪资待遇：1800
五、零售培训专员，2名
工作职责：负责组织实施公司办公室新进员工、零售点新进员工和零售点在职员工的
日常培训及考核工作；组织实施对公司零售点人员新品上市的培训
及考核跟踪市场动态，协同部门主管研究和探讨培训管理的新理念和新
方法；根据公司总体需求，做好企业文化的宣传推广活动，大力推进企业
文化建设协助培训讲师完成团队激励的培训课程；
岗位要求： 大专及以上学历（应届毕业生可）；人力资源管理及相关专业；具有较强
的团队合作能力，沟通能力，创新能力及管理能力。
薪资待遇：1800+奖金
六、人事专员，1名
工作职责：配合总公司人力资源部，负责分公司人力资源管理工作。收集并及时更新
公司员工信息、建立和保管员工信息数据档案，保证员工数据的完整性和
准确性。管理员工劳动人事档案。专卖店薪资表的制作。
岗位要求：1、女,企业管理、人力资源管理或相关专业专科以上学历（应届毕业生可）。
2、计算机应用能力:熟练办公自动化设备操作,熟练运用Word Excel PowerPoint软件
薪资待遇：1800
七、经理秘书，1名
工作职责：负责总经理日程安排及所有联系工作；负责总经理所有内、外部会议的协调安排及各项行程安排，撰写相关会议记录、纪要及印发，并对决议事项进行催办、查办和落实；协助总经理交办的其他工作。
岗位要求：1、能熟练使用office办公系统;
2、形象气质佳，工作踏实，勤快，吃苦耐劳，处事灵活,思维敏捷，有较
强的语言表达能力、公共关系处理能力。
薪资待遇：1800
八、加盟专员，3名
岗位职责：销售渠道及加盟合作伙伴的建立、客户关系维护等日常工作；按时完成销售任务，具备收集、整理信息的能力；监督加盟商店铺的品牌管理、推广、维护、提升，保证所辖区域品牌形象维护及提升,及时关注竞争同行的推广动态；领导安排的其他工作。
岗位要求：1、性格要求外向、开朗，思维敏捷
2、 大专以上或同等学历, 市场营销专业, 2年以上工作经验.
薪资待遇：1500+奖金
九、维修工，1名
岗位职责：主要从事经销部、专卖店、联销店的维修保养工作，对每家店必须做好维修和保养工作；以认真积极的工作态度确保门店的良好购物环境；
岗位要求：1、男,电工证书；
2、具有3年以上工作经验
薪资待遇：1500以上
十、营业员，若干名
工作职责：为顾客推荐商品，提供专业知识。
岗位要求：1、女，初中及以上学历（应届毕业生可）
2、30岁以下，身高155CM以上，开朗、诚实、吃苦耐劳，擅与人沟通。
薪资待遇：底薪+销售提成
备注：营业员应聘可直接前往各专卖店。
公司福利：以上除营业员外，经本公司录用后可享受法定假日及双休制度；三金（社保、医保、公积金）；年终奖金。
通信地址：福州市晋区北环东路15号红星工业区2座2号楼（斗门往金鸡山隧道方向300米左右）
传真：0591-87571497 联系电话：0591-87571736
邮箱：chenlh@mail.daphnemoc.nc 联系人：肖小姐