福建永福集团

 

福建永福集团是目前国内唯一一家同时拥有发电、输变电、勘察、咨询、监理五个甲级资质的非公企业，并获得福建省高新企业认定，被授予全国勘察设计行业优秀民营设计企业称号，评定为最高信用等级3A级，并获得省总工会授予的福建省“五一劳动奖状”。

福建永福集团由福建永福集团有限公司等10家公司组成，并在北京、上海、广州等地设立分公司。现有职工约500 人，工程技术人员约占80%。

永福集团主要从事电力工程勘测设计、工程总承包、工程监理、项目管理、电力通信网规划、电力通信接入系统设计、航测技术咨询、项目投资分析与评价、投资管理、机电设备经营以及出版印制等技术咨询服务。通过了质量、环境、职业健康安全管理“三标”体系认证。

永福集团近年来已获得省部级奖项二十余项。在巩固省内市场的基础上，集团不断扩大省外、海外市场，业务遍布上海、新疆、广东等十多个省（市）市场，并与中石化、上海电气电站集团等大型国企合作，承接了印度、印尼等10多个国家的海外电力工程项目。

永福集团已经建立起较为完善的人才评价体系，按照“公平、公开、公正”的原则，根据员工的岗位技能、工作业绩等多项评价指标，对员工进行岗位定级，为“想干、能干、会干”的员工提供施展才干的公平舞台。永福集团为员工提供国家规定的基本社会保障，包括基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、基本医疗保险和住房公积金，并对中高端人才提供其他的补充社会保障。

永福集团坚持“股东利益和社会责任相协调，企业发展和员工成长相统一”的核心价值观，扎实推进 “特、实、强” 战略，努力创建以电力咨询服务为主、产业多元化的国际性公司。

 

 

联系方式：

永福集团网站：http://www.fjyongfu.com

地址：福州市湖前路150号

电话：0591­—87024785（宋小姐）

传真：0591­—87024439

邮箱：fjyongfu_hr@163.com

 

 

因业务快速发展的需要，现诚邀有志之士与永福集团一同发展:

（一）永福顾问公司

1、电气一次工程师：2人

岗位要求：男，30以上，本科及以上，有三年以上工作经验。

2、汽机工程师：7人

岗位要求：男，本科及以上，有三年以上工作经验。

3、锅炉、输煤、除灰工程师：各1人

岗位要求：男，本科及以上，有五年以上工作经验，担任过专工职务的优先。

4、建筑工程师：2人

岗位要求：男，本科及以上，有三年以上工作经验。

5、结构工程师：2人

岗位要求：本科及以上，有三年以上工作经验，一级注册结构师优先。

6、线路技经：1人

岗位要求：男，本科及以上学历，三年及以上工作经验，具备电力造价员资格证者优先。

7、电气造价员：1人

岗位要求：本科及以上学历，三年及以上工作经验。

8、土建造价员：1人

岗位要求：本科及以上学历，三年及以上工作经验。

9、水文工程师：1人

岗位要求：男，本科及以上学历，三年及以上工作经验。

10、测量工程师：1人

岗位要求：男，本科及以上学历，三年及以上电力工程工作经验。

11、安全工程师：1人

岗位要求：男，本科及以上学历，两年及以上相关工作经验。

12、档案信息管理员：1人

岗位要求：男，本科及以上学历，三年及以上工作经验。

13、总承包客户经理：1人

岗位要求：男，45岁以下，本科及以上学历，熟悉电力设计的各专业组成及专业内容，有较强的责任心和沟通协调能力。

14、招投标经理：1人

岗位要求：男，45岁以下，本科及以上学历，熟悉电力设计的各专业组成及专业内容，有较强的责任心和沟通协调能力。

15、客户（计划）经理：1人

岗位要求：女，30岁以下，本科学历，责任心强，沟通协调能力强，有较强的社交能力。

16、人资管理员：1人

岗位要求：本科及以上学历，具备三年及以上人资管理工作经验。

17、综合办事员：1人

岗位要求：本科及以上学历。综合事务员应工作态度认真，品貌端正、有良好的语言组织能力，责任心强、有亲和力，具备良好的服务意识。

18、公关事务员：1人

岗位要求：女，本科及以上学历，形象气质佳，要求具备一定公文写作能力。

 

（二）宏闽监理公司

国家注册监理师：7人、省注册监理师：5人、电力行业监理师：5人：

岗位要求：男，25~50岁，大专及以上学历，工程师以上职称，有施工、监理、设计等建设管理经验者优先。

 

（三）永福电通公司

1、系统规划/电力系统及其自动化工程师：2人

岗位要求：男，“211”院校本科及以上学历，有三年及以上相关设计单位工作经验。

2、计算机通信工程师：2人

岗位要求：男，“211” 院校本科及以上学历，有三年及以上相关设计单位工作经验。

 

（四）永福铁塔公司

结构工程师：8人

岗位要求：“211” 院校本科及以上学历，有三年以上工作经验，一级注册结构师优先。

 

（五）永福集团公司

1、人资主办：1人

岗位要求：大专及以上学历，在与永福集团类似企业从事过人资管理工作三年以上，熟悉人资各项工作和公文写作，文笔较佳、能熟练运用办公软件。

2、综合主管：1人、综合办事员：1人

岗位要求：大专及以上学历。综合事务员应工作态度认真，品貌端正、有良好的语言组织能力，责任心强、有亲和力，具备良好的服务意识；综合主管应有五年以上从事行政管理工作的经验和较强的组织协调能力，熟悉公司行政、文秘、后勤事务的管理，有较强的公文写作能力以及对外公关接待能力。

3、投资主管、会计：各1人

岗位要求：男，40岁以下，硕士研究生，会计师及以上，10年以上工作经验  ，有较强的沟通协调能力，工作热情积极、职业道德感强。会计应具备较丰富的税收筹划经验和融资经验，投资主管应具有丰富的投资管理经验。

 

（六）万山电力咨询公司

1、电气工程师、结构工程师：各5人

岗位要求：男，本科，三年以上工作经验（送电设计）。

2、地质工程师：1人、测量工程师：2人：

岗位要求：男，本科，三年以上工作经验（送电设计）。

3、配网电气主设：5人：

岗位要求：大专及以上，三年以上工作经验，电力系统及其自动化、电气自动化、供用电技术、高压输配电线路施工运行与维护等相关专业。

4、配网土建主设：1人：

岗位要求：大专及以上，三年以上工作经验，工民建、土木工程等相关专业。

5、配网规划：2人

岗位要求：本科，一年以上工作经验，电力系统及其自动化专业。

6、钢结构设计：5人

岗位要求：大专及以上，土木、机械、结构等相关专业，熟练使用CAD、办公软件、有钢结构制图设计经验者优先。

 

 

以上应聘人员应能熟练应用各类办公软件，其中技术人员还应能熟练应用相应专业的设计软件、熟悉autoCAD制图，身体素质良好，能够适应外业及出差，服从公司安排，拥有较强的团队协作能力。永福集团将优先录用重点院校本科及以上学历的相关专业人员，或具有电力行业从业经验人员，同时向聘用人员提供食宿方便和不低于社会同类企业的薪酬福利待遇。