中绿集团

中绿集团总部设在海峡西岸经济区重点城市—厦门，其主体“中国绿色食品（控股）有限公司”2004年在香港主板上市，最高市值时超100亿，是一家集绿色农产品种植、保鲜、深加工及绿色食品研发、生产、销售为一体,专注于农业种植、食品加工、生鲜物流、连锁配送、农业产业整合，经国家相关部委认定的“农业产业化国家重点龙头企业”、“全国食品工业优秀龙头食品企业”和 “中国驰名商标”企业。

联系方式：8120158           联 系 人：刘小姐

    招聘岗位：

★人资行政类：

一、人力资源副总监

岗位要求：1、大学以上学历，研究生优先，人力资源管理及管理类相关专业；2、5年以上担任集团公司同岗工作经验；3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累特别对于人才的发现与引进和绩效考核非常熟练；4、品行端正，诚信务实，具有强烈的责任心和进取精神，工作认真细致，作风严谨干练。

二、人力资源部长

岗位要求：1、大学以上学历，人力资源管理及管理类相关专业；2、熟悉人资管理各模块工作，尤其是对薪酬管理和绩效考核有独到的见解；3、有3年以上大中型企业人力资源管理工作经验；4、全面主持管理本部或下属公司人力资源部工作，完善人资管理信息系统。

三、绩效主管

岗位要求：1、大学以上学历，人力资源专业，3年以上人力资源工作经验；2、善于运用绩效管理协助各部门提升人力资源管理水平；3、熟悉食品行业的工作流程、管理知识。

四、培训主管

岗位要求：1、大学本科以上学历，3年以上大型企业培训管理经验，对培训发展趋势有很强认知；3、具有培训产品研发能力，能独立完成培训课程，构建培训体系；4、熟悉外部培训资源，并有一定的培训资源整合能力。

五、行政部长

岗位要求：1、大学本科以上学历，5年以上行政相关工作经验；3、具备现代企业办公室行政管理的实操经验；4、文笔能力强，能熟练起草各种函件、公司规章制度；5、熟悉行政部门内部事务处理及相关流程，具有较强的人际沟通、协调、组织能力，优秀的外联及公关能力，责任心强。

六、总裁秘书

岗位要求：1、男女不限，25岁-35岁，大学学历，综合素质高，亲和力强；2、通晓礼仪规范,熟悉会议管理；3、有较强的沟通能力及敏锐的洞察力；4、能承受较大的工作压力，能适应出差。

七、资讯专员

岗位要求：1、大学以上学历，计算机或相关专业，3年以上同岗经验；2、负责公司计算机网络系统的日常运行管理，保证网络运行畅通；3、负责系统软硬件的调研、安装、升级、维护等工作；4、熟练使用ERP、OA、视频会议等软件的维护管理工作。

★财务类

一、成本会计副总经理

岗位要求：1、大学以上学历，财会相关专业，持有中级以上会计师证，5年以上同岗工作经验，在快速消费行业工作者优先考虑；2、熟悉成本核算、费用管理，具有一定的成本分析能力；3、熟悉集团固定资产账实的清理及账务管理工作；4、具有较强的分析、判断、沟通和数据管理能力。

二、管理本部财务副总经理

岗位要求：1、大学以上学历，财务、金融相关专业，高级会计师，5年以上大企业财务总监或财务经理工作经验；2、掌握现代企业财务整体规划和全盘帐务管理方法；3、具备出色的财务管理经验，熟悉财务计划、财务成本分析、财务预算、成本核算等高级财务管理工作；4、能从财务监督、财务控制和财务支持的角度，为企业的重大决策提供准确、完整的财务数据和分析建议。

三、财务分析副总经理

岗位要求：1、大学以上学历，财会相关专业，持有中级以上会计师证；2、熟悉财务报表编制,财务分析尤其熟悉食品行业相关运作模式；3、具备一定的沟通的能力、忠诚度高、抗压能力强。

四、财务中心总经理助理

岗位要求：1、大学以上学历，财会相关专业，持有中级以上会计师证；2、大中型企业财务管理相关岗5年以上工作经验,对制造业及进出口成本核算和内部控制制度建设具有丰富经验；3、丰富的集团预算工作经验；4、通晓税法,对税收筹划具有指导能力；5、极强的工作责任心,善于人际工作沟通。

五、财务部经理

岗位要求：1、大学以上学历，财务管理相关专业本科以上学历，具有财会中级职称；2、有3年以上大中型供应链公司或农产品企业同等职位工作经验；3、熟悉企业财务流程及国家会计、税务法规，对贸易、农产品、建筑、租赁、资材的税、票管理有相当丰富的知识与经验。

六、审计主管

岗位要求：1、大学以上学历，财经类专业，会计师以上资格；2、熟悉内部控制审计、帐务稽核、资产稽核，对《企业会计准则》有全面的了解；3、熟悉相关的经济法规，可独立开展审计工作；4、具有较强的洞察、分析、判断、协调、组织、管理能力；5、可承受一定的工作压力，有CPA、事务所经验者优先。

★企划类：

一、产品经理（饮品、粮食制品、冷冻品、罐头、葡萄酒）

岗位要求：1、28-45左右,男女不限,大学以上学历，市场营销等专业；2、良好的策划能力，有食品的策划、包装和管理经验；3、具有敏锐的市场洞察力，能很好的把握市场动向；4、熟悉快速消费品市场态势，熟悉产品创意和包装设计开发流程；5、有饮品、粮食制品、罐头、葡萄酒类行业工作经验优先考虑。

二、策划经理

岗位要求：1、大专以上学历，市场营销相关专业，2年以上快消品行业相关工作经验；2、对品牌及市场营销有较深厚的理解，熟悉整个营销策划的规划和实施工作流程；3、具有较强的市场感悟能力及商业企划案撰写能力。

三、特通经理

岗位要求：1、大学以上学历，5年以上快速消费品特殊渠道开发维护的相关工作经验；2、负责制定特通渠道（包括酒店、餐饮、企事业单位、政府机关等渠道）客户的沟通、开发和维护工作；3、负责制定特通渠道促销方案的策划，组织实施和总结评估。

四、平面设计师

岗位要求：1、大学以上学历，男女不限，美术或设计相关专业；2、熟练应用相关设计软件，食品行业同岗位工作经验5年以上；3、具有良好的沟通能力，富有敬业精神，良好的团队协助精神。

★研发品控类：

一、品控总监

岗位要求：1、大学以上学历，食品工程专业，有6年以上的食品行业品质管理经验；2、能编制和运用质量管理体系文件,能对质量管理体系进行审核和培训；3、具备较强的规范管理意识，熟悉产品开发规范及流程；4、清晰的逻辑思维、敏锐的洞察力、优秀的沟通协调能力和语言文字表达能力。

二、品控部长

岗位要求：1、大专学历，食品相关专业，受过生产管理、品质管理、产品知识等方面的培训；2、有3年以上的质量管理工作经验，有食品行业质量管理经验优先；3、熟悉食品行业ISO22000产品质量管理标准，能独立编撰相关体系文件，并能根据企业实际状况做出相应改进。

三、研发总监

岗位要求：1、大学以上学历，食品科学与工程/生物工程专业，6年以上相关工作经验；2、熟悉饮品、杂粮、罐头、速冻等食品的生产工艺和过程品质管理控制以及质量保证体系的建立和运行；3、对HACCP和ISO20000有深入的理解，熟悉质量管理和质量活动。

四、饮品研发工程师

岗位要求：1、大学以上学历，食品管理相关专业，具有同行业同等职务2年以上管理经验；2、熟悉饮料等食品的工艺特性，拥有食品加工高新技术的相关知识；3、工作积极主动，具有强烈的责任心和执行力。

五、食品研发工程师

岗位要求：1、大学以上学历，食品管理相关专业，具有同行业同等职务2年以上经验；2、熟悉罐头、速冻等食品的工艺特性，拥有食品加工高新技术的相关知识；3、工作积极主动，具有强烈的责任心和执行力。

六、检验工程师

岗位要求：1、大学以上学历，食品工程相关专业，从事食品检验行业5年以上工作经验；2、品行端正，身体健康，形象良好，思维敏捷；3、工作积极、主动、有责任心和团队精神。

七、检验专员

岗位要求：1、大学以上学历，食品工程相关专业，从事食品检验工作2年以上经验；2、品行端正，身体健康，形象良好，思维敏捷；3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，责任心强，能吃苦耐劳。

★技术类：

一、利乐设备技术主管

岗位要求：1、中专以上学历，身体健康，能吃苦耐劳、有良好的团队精神和职业素养；2、熟悉利乐灌装机、日本四国灌装机、无菌罐、杀菌机、均质机等设备；3、较强的专业维修能力，能独立完成该累设备的维修、保养能力；4、负责利乐、CAN生产所有设备的维修、保养、大修、改进的策划和管理。

二、利乐机修

岗位要求：1、中专以上学历，身体健康，能吃苦耐劳、有良好的团队精神和职业素养；2、熟悉利乐灌装机、日本四国灌装机、无菌罐、杀菌机、均质机等设备；3、较强的专业维修能力，能独立完成该累设备的维修、保养能力；4、负责利乐、四国机生产的均质机、杀菌机、无菌罐、灌装机、贴管机的维修、维护、保养。

三、污水处理

岗位要求：1、25周岁以上，中专以上学历；2、有2-3年以上相关工作经验；3、持有污水处理证；4、负责利乐、CAN生产污水的处理包括一切的排水和污水设备的维修、维护、保养。

四、罐头封口师、杀菌师

岗位要求：1、大专以上学历，机械类食品及微生物类相关专业；2、有3年以上从事食品、罐头行业工作经验；熟悉罐头封口工序及相关机械维护工作；具备高度的责任心，认真负责，愿意长期人事封口工作；3、丰富的罐头封口机维修经验者优先。熟悉利乐杀菌机、灌装机的操作及维护工作。

五、设备工程师

岗位要求：1、大学以上学历，机械、机电工程类相关专业；2、有1年以上食品行业工程设备、设计及技术改造、维修与管理工作经验；3、熟悉口袋包、PET、利乐、四国、三片罐五种设备中其中一种设备系统管理及电气技术工作原理，能独立诊断、处理机械方面的设备故障；4、熟悉日常办公及CAD等绘图软件，具有较强的设计能力和实际动手能力。

★营销类

一、市场总监（饮品、粮食制品、冷冻品、罐头、葡萄酒）

岗位要求：1、大学以上学历，年龄为35—45为佳；2、有5年以上营销工作经验，2年以上营销管理部门经理工作经验；3、熟悉营销管理、市场调查、统计工作；4、有密切的媒体合作关系，具备大型活动的现场管理能力；5、有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。

二、销售总监（饮品、粮食制品、冷冻品、罐头、葡萄酒）

岗位要求：1、大学以上学历，8年以上相关行业销售经验；2、熟练掌握市场销售管理和公关管理技巧；3、具备较强的领导能力、人际交往能力、沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力；4、拓展经销商网络，不断提升对经销商服务水平，执行公司经销商管理政策和相关规定要求，与经销商建立长期稳定共赢关系。

三、省级经理（饮品、粮食制品、冷冻品、罐头、葡萄酒）

岗位要求：1、大学以上学历，3年以上区域内软包装罐头、冷冻品、软包装食品及休闲食品饮品、葡萄酒等快消品行业销售经验；2、熟练掌握市场销售管理和公关管理技巧，了解国内食品行业动态；3、负责所在区域的产品销售，提升产品销量和市场占有率。

四、区域经理（饮品、粮食制品、冷冻品、罐头、葡萄酒）

岗位要求：1、大学以上学历，2年以上相关行业销售经验；2、熟练掌握市场销售管理和公关管理技巧；3、根据销售部阶段性营销目标和年度计划，分解本区域年度销售额、回款和利润的目标到个人、品项、客户和具体时间段。

五、市场推广经理

岗位要求：1、大学以上学历，市场营销相关专业；有5年以上市场推广工作经历；2、熟悉市场营销管理、销售管理、平面设计及推销技巧培训工作；3、掌握国内食品行业动态，掌握市场营销相关知识；4、有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。

六、农业技术观光园经理助理

岗位要求：1、大学以上学历，食品工程相关专业优先，3年以上相关工作经验；2、协助部门经理编制观光园近期、中长期发展规划，制定年度、月度科技观光园工作及经营目标；3、负责拟定温室内部景观规划、种植设计，并组织实施；4、直接负责观赏植物栽培、病虫害防治等技术性工作。

七、外贸业务员

岗位要求：1、大学以上学历，日语专业，3年以上同岗工作经验；2、负责进出口业务相关对接工作；3、负责外贸客户定单的生产、包装、运输等过程跟踪，确保生产质量符合客户要求。

★物控类

一、物控部长

岗位要求：1、大学以上学历，物流相关专业；有3年以上企业供应链、物流管理工作经验；2、熟悉采购、仓储、物流运输等环节的管理，有较强的成本控制意识和经验，有食品行业经验优先；3、有较强的数据统计分析能力；具有高度的工作责任心和团队协作精神，有一定统筹力、计划、组织、沟通、协调能力。

二、储运经理

岗位要求：1、大学以上学历；5年以上快消品或物流行业的相关工作经历，熟悉ERP或物流系统；2、根据各渠道的订货需求和物流方式合理安排货品发送，节约成本；3、组织协调司机、库管、理货、搬运等工作安排，确保各项工作的顺利开展；4、组织对库存商品的定期盘存、清洁及质量检查工作；5、掌握发货与库存的动态变化，协助销售部门做好发货计划，增强生产部门的预见性。

★其他

一、物业质量管理部经理

岗位要求：1、男性、45岁以内，专科以上学历，4年以上物业管理行业品质管理经验，2年以上物业公司同等职位工作经验；2、熟悉物业公司质量、环境管理体系运行、团队品牌组建、资质晋升、质量监控及项目拓展实际运作经验；3、具有较强的文字组织能力，熟悉各类突发事件的处理流程，具有直接参与质量体系建设、管理的实操经验；4、 熟悉相关法律、法规和政策，熟悉物业管理安防、工程、客服、保洁、保绿等各专业规范化运作流程及工作标准；并能在实际工作中灵活自如地运用；5、具有较强的沟通、协调、组织能力、亲和力，正直且有良好的素养。

二、招商经理

岗位要求：1、市场营销、商业管理等相关专业大专以上学历；2、有3年以上商业地产招商从业经验，曾成功操作过招商项目；3、熟悉商业地产操作流程，了解不同业态大中型主力商家的开店选址、合作方式及建筑规划要求，有丰富的客户资源和业务渠道；4、具有独立的商业市场调研、数据分析能力，具有敏锐的商业市场洞察力，对于商业定位，商业规划有独特的见解；5、有较强的方案撰写能力，能够独立编写商业地产前期研究报告；6、具有很强的沟通、协调与执行能力，具备良好的职业素养及敬业精神。