福建福日电子股份有限公司

福建福日电子股份有限公司是国有控股上市公司，是福建省百家重点企业（集团）和福建省电子信息产业的骨干企业之一。公司拥有福建省首批省级技术中心，是福建省首批创新型企业试点单位，承担了国家863计划课题和国家电子信息产业发展基金项目等重要任务。

现因公司发展需要，诚邀以下精英加盟：

一、营销中心总经理

职位要求：1、财经、管理类相关专业，本科及以上学历，条件优秀者可放宽至大专学历；2、8年以上工作经验，5年以上大中型企业同等职位工作经验，3年以上LED行业经验；3、有丰富的营销管理和团队组建经验、较强的沟通和协调能力、较强的执行力；4、有丰富的大区域及办事处组建经验；5、有丰富的战略合作及商务谈判经验；6、有LED行业资源者优先考虑。

二、人力资源部经理：1名

职位要求：1、人力资源或管理类相关专业，本科以上学历，中级以上从业资格；2、三年以上大型企业人力资源管理工作经验；3、熟悉现代人力资源管理专业知识；4、熟悉国家劳动、人事方面的政策法规；5、能够独立承担企业人力资源管理实务工作；6、有较强的人力资源开发与管理能力；7、有良好的人际交往能力，协调能力较强；8、有良好的风险管理和预见能力，语言及文字表达能力强。

三、财务部副经理：1名

职位要求：1、财经类相关专业，本科及以上学历，中级及以上职称；2、五年以上财务工作经验，三年以上大中型企业财务管理经验；3、熟悉财经法律法规制度，熟悉税法政策和新企业会计准则；4、具备全面的财务专业知识及账务处理经验；5、具备较强的财务分析能力及良好的沟通能力；6、有良好的银行、税务关系，有一定的融资能力；7、学习能力强，有团队管理经验。

四、人力资源部主管：1名

职位要求：1、人力资源或管理类相关专业，本科及以上学历；2、三年以上大型企业人力资源管理工作经验；3、熟悉现代人力资源管理专业知识；4、熟悉国家劳动、人事方面的政策法规；5、能够独立承担企业人力资源管理实务工作；6、有较强的人力资源开发与管理能力；7、有良好的人际交往能力，协调能力较强；8、有良好的语言及文字表达能力强。

五、法务主管：1名

职位要求：1、法学相关专业，本科及以上学历；2、有3年以上法务相关工作经验或律师事务所工作经验；3、有良好的人际交往能力，协调能力较强；4、有良好的语言及文字表达能力。

六、文秘主管：1名

职位要求：1、中文、文秘、新闻类相关专业、本科及以上学历；2、三年以上文秘工作经验；3、良好的文书写作能力，对时政、财经等信息有较强的敏感度；4、具有较强的组织、沟通和协调能力，有一定的创新意识。

七、审计主管/财务主管：各1名

职位要求：1、财经类相关专业，本科及以上学历；2、熟悉新会计准则、成本核算、税法政策，内部控制、财务管理，具备较强的财务分析能力，财务基础扎实；3、熟练操作用友、金蝶等财务软件及办公自动化软件；4、有良好的逻辑分析、沟通协调、文字表达能力；5、有会计师事务所审计工作经验者优先（指审计主管岗位）。

八、照明工程景观设计师：1名

职位要求：1、照明工程、城市规划、光电工程相关专业毕业，本科以上学历；2、3年以上设计经验，独立承担过灯光设计或者景观设计的项目设计工作；3、具有良好的人际交往能力和团队协作精神，具有较强的管理能力和统筹策划能力；4、熟悉AutoCAD、photoshop、 Flash、 Coreldraw、Dialux等相关软件；5、敬业、负责，能承受较大工作压力；6、有三维建筑动画设计工作经验者优先；7、熟悉照明设施的安装、供配电和照明控制系统者优先。

九、照明工程方案工程师：1名

职位要求：1、光电工程、自动化及电子类相关专业本科学历及以上；2、具有3年以上相关工作经验，2年以上同岗位经验，有带领团队经验者优先；3、具有扎实的文字功底，清晰的逻辑思维和表达能力和项目策划能力；4、熟练使用word、visio、photoshop等常用办公软件。

十、营销管理人员：1名

职位要求：1、大专以上学历，市场营销专业优先；2、2年以上营销管理相关工作经验；3、优秀的口头表达能力、写作能力；4、熟练使用办公软件；5、具有较强的组织、协调、沟通能力及出色的人际交往能力；6、具有较强的执行力和团队协作能力。

十一、技术总监：1名（下属企业——科光电子有限公司）

职位要求：1、本科以上学历，35岁-50岁；2、具备大型企业10年以上照明行业领域工程技术工作经验，5年以上照明产品研发管理工作经验，有丰富的产品研发背景和技术理论，熟悉研发工艺流程，具备较强的研发管控能力；3、对研发管理系统的建立、项目管理、研发人员梯队建设、研发与技术标准化制度制和流程化建立有深刻认识和成功经验；4、拥有国内外知名LED企业研发工作经验者更佳。

十二、研发工程师：2-3名（下属企业——科光电子有限公司）

职位要求：1、负责LED显示屏、LED灯具等应用产品研发；2、应用电子技术应用物理、机械电子、几点一体化、微电子相关专业；3、会使用ORCAD、PROTEL、POWERPCB等设计软件，精通数字电路，熟悉单片机，具有一定电子设计、开发和调试经验。

十三、软件工程师：2-3名（下属企业——科光电子有限公司）

职位要求：1、25岁以上，大专以上学历，精通数字电路，熟悉各种硬件接口；2、熟悉8051、PIC、ARM、MIPS等硬件平台；3、熟悉Window、linux开发平台，对嵌入式系统有较深入理解；4、擅长硬件接口实现、软硬件协议实现；5.具有一定的电子设计、开发和调试经验。

十四、工艺工程师3-5名（下属企业——科光电子有限公司）

职位要求：1、25-35岁，中专以上学历；2、对LED行业和产品有一定的了解；3、对LED封装工艺工作有相关经验；4、有LED产品工艺管控相关工作经验优先。

十五、品管工程师：3-5名（下属企业——科光电子有限公司）

职位要求：1、能熟练处理来料、制程、出货所出现的质量以及日常品质异常问题；2、了解LED行业的品质检验，熟悉ISO系统流程；3、责任心强，有电子品管相关工作经验优先；4、五天8小时工作制，能适应倒班。

十六、机械工程师：1名（下属企业——科光电子有限公司）

职位要求：1、一年以上电子产品焊接、装配及维修工作经验；2、精通硬件原理，掌握所属行业的相关专业知识和业务流程；3、熟悉硬件维修常用仪器、仪表和软件工具；4、拥有国内外知名LED企业研发工作经验者更佳。

十七、LED项目经理：3-5名（下属企业——科光电子有限公司）

职位要求：1、25岁以上，大专以上学历，2~3年的销售经验；2、对LED灯具或电子类产品比较了解；3、具备良好的沟通协调能力，服务意识和团队精神以及端正的职业心态，能适应出差；4、有客户资源优先。

十八、采购主管：1名（下属企业——科光电子有限公司）

职位要求：1、30-40大专以上学历，三年以上采购管理工作经验，经历营运与采购经验者优先；2、具备较强的供应商搜寻及开发能力，较强的谈判及综合议价能力，熟悉采购流程及财务相关流程；3、与相关部门协调能力强，有领导能力、控制能力、应变处理能力；4、性格外向，有极强的创业精神，坚韧的意志，富有团队合作精神；5、有电子制造厂采购工作经验优先。

简历投递：福日电子：hrfuri@sina.com   科光公司：feeling-1234@163.com

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