人才交流

标 题人们为何对工资收入不满意
作 者 发表时间2000/9/6 8:33:07

 







人们对自己目前的工资收入不满意,主要是因为: 第一,工资相对于工资外收入增长太慢。 工资外收入对改善人们生活水平起了不小的作用,但工资外收入不是固定收入,这就使人们对工资无法产生良好的预期和信心。 第二,职工工资普遍偏低。 一般企业职工、下岗再就业职工、机关事业单位职工等群体的工资都处于低水平状态。最初确定工资的基点,是国家全包下来的方针,住房等因素并没有考虑进去,现在一切都要自己付些费,结果使现期工资购买力很难与住房、教育、保险等新的消费领域相适应。 第三,平均主义严重。 “效率优先、兼顾公平”原则的提出,为在具体分配中能够实现公平与效率奠定了基础。但是,由于分配系统不完善,使分配权力不平等、分配机制不健全、分配监督不到位,分配中难以体现公平与效率的原则。这是我国分配领域出现严重分配不公现象的总体原因。

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