人才交流

标 题狐狸VS狐狸
作 者Cookie 发表时间2000/6/22 15:36:01

 







  网上列举“哪些人在职场中不受欢迎”,“狐狸型”的人榜上有名,理由是本世纪需要的是实干家而不是阴谋家,智慧和品德相结合才会“天下无敌”。   狐狸人才固然是老板的心头大患,但实际这种人才绝对不可少。为什么?因为职场里还有太多的“狐狸老板”。这些老板笑里藏刀、兔死狐悲,利用招聘、推销刮求职者的钱袋是他们的强项,和中介公司联手诈骗更是他们的绝招。狐狸人才玩玩心眼大多耍的是小聪明,不会成大害,可狐狸老板玩玩心眼,害的求职者那可不是以一个两个算的!   对付这些狐狸老板就应该用狐狸人才,以其人之道还治其人之身———你是狐狸对吧,我就也放一只狐狸来咬你!你们狐狸对狐狸,看谁更聪明?而我们呢,只需怀着看港剧描写商界斗争的的美好心情,对这场尔虞我诈的战争采取“隔山观狸斗”的潇洒态度,有空再玩味一下他们阴暗复杂的心理。哈哈,真是不亦乐乎!

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