人才交流

标 题雇员不是赚钱工具
作 者 发表时间1999/7/26 8:48:38

 







雇员不是挣钱工具 -------------------------------------------------------------------------------- 编辑同志:看了“编读往来”版编发的《请拿出你的真诚来》一文后,深有感触,因为我亦处于相似的困境之中。 我是个外地人,前年来到上海,去年5月17日应聘到某计算机电子工程公司,职务是销售工程师,待遇是底薪+提成,就是为公司挣回1千元,可拿到所谓的底薪500元,完成不了,按此例扣除底薪。公司没什么备货,只是利用集团公司的名义进行些倒买倒卖的业务,对于业务员(即所谓的销售工程师)则一不培训、二不分工,无论你去做些什么业务,只有一个要求,把钱挣回来就行。 偶而有几次,我做了几笔大一些的业务,为公司挣回了六、七千元,公司提走了大部分,留下1千多元给我;但很多时候业务不佳,公司亦按“规定”扣底薪,只付300元工资,这点钱只够我租房子及往返公司的车费。我只期望有一天能在业务上有所突破,但我失望了,接着就发生了以下的事情: 今年3月29日,我为公司送货到外高桥,天雨脚湿,捂了一整天,第2天就开始发烧、咳嗽、流鼻涕,我感到不妙,赶紧买了些感冒药,但吃了却没什么效果,反而有更严重的趋势。看来要去医院看看才行,但考虑到费用,便决定向公司老总询问一下有关医疗方面的规定。我以为,公司即使不给予医疗报销,也应为我们购买医疗保险的。而我在这之前业绩不佳,连续几个月只有300元,口袋已剩无几,便有意预支下个月的工资去看病。谁知老总一口否定:“看病是自己的事,预支工资不行。”这种绝情的话语让我的心冷到冰点,同时也让我认识到,我在这里只是一个挣钱的工具而已。 关于劳动者的权利,我知道得不多,我目前跟公司只签了一份临时合同,我想这可能是该公司如此苛待我的原因,进入这家国营企业的原因,本来是希望企业会有较为完善的劳保制度,但我不得不说,太让我失望了,我能争取到我应得的权利吗? 读者 欧阳建伟

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