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标题	求职故事：请善待求职者
作者	屠梦	发表时间	2000/4/13 15:32:46
发表内容	作为一个应届毕业生，找一份好工，是每一位找工者的心愿。国内某著名品牌电脑公司来校招人，我通过紧张面试后被录用，抑住心中的激动，为了慎重起见，我还是亲自带上协议书和一位同学去实地考查一番。　　在一栋极漂亮的厂房下，我对保安说明来意，他冷漠的态度，令我们心中微微有些不快。我又问：“是否可以上去。”他没反应，我以为认可了，刚跨出一步，只听见一声惊雷：“谁让你上去。”只见他这时才慢条斯理地拿起电话，打给人事部。　　在人事部同意后，只见这位保安拿着金属探测器，在我们全身上下乱探一通，有响的东西通通拿出来过目。我俩在一片惊诧下完成这道程序。（我不知，在不预先告知情况下，他是否有权进行这类搜身。）这一下我和同学心中都相当不快，要是其他公司我绝不会予以考虑。但该公司在中国ＩＴ行业属较高品牌，我们忍了下来。　　而我的同学宁愿呆在下面也不愿再受这样的“礼遇”，不过等我下楼时，在一翻例行探测之后，我发现他受着更高级的“待遇”，正在厂外享受西北风。据说楼下会客厅除保安外，是不准外人停留的。　　之后又有位同学去该公司面试，据说恰巧到午饭时间，人事部的人指着窗外，说：“午餐你自己去外面解决。” 　　据说该公司一直很缺人，却又招不到所需高素质人才，我想任何一个求职者遭遇这种“礼遇”，心中一定会生起几个疙瘩，最终跟它说ＢＹＥ，ＢＹＥ。　　在此希望公司特别是大公司放下您的架子，真正体现一下以人为本的经营理念，因为每一个微小细节都体现公司形象，也许这回他只是个求职者，但下回可能是客户。人不仅是“经济动物”，更是“情感动物”，请善待求职者。　　文／屠梦