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标题	北京市大力改善人才环境
作者		发表时间	2000/2/23 9:24:26
发表内容	今年北京市加大了外地工限制使用范围。限制使用外地人员的目的在于缓解本市的就业压力，为下岗职工再就业提供广阔的空间。除了实行了职业限制制度，还在部分岗位实行了职业资格制度，也就是从业必须先经培训取得职业资格证书后方可上岗，从而对某些职业的从业人员素质提出了更高的要求。这是为了更好地控制低层次的外来人口盲目进京。　　对于重点发展的高新技术产业所需的高级专业人才，北京市实行了人才引进和《工作寄住证》制度，为高新技术企业、民营科技企业和跨国公司地区总部及研究开发机构所需的人才开了绿灯；同时北京市还为中关村等地区所需要的高、精、专人才引进实行了一些政策的倾斜，简化了外地生源毕业生进京严格复杂的计划编制和指标申报审批手续；具有高级以上职称的外地人员不再受到限制。这些做法无疑对于北京市确保重点发展高新技术产业的方向、保证城市经济稳步发展、改善人才环境是有着非常积极的意义的。