人才交流
标 题
Sony就是个性
作 者
发表时间
1999/12/29 9:43:42
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井深大和盛田昭夫建立公司时做的第一件事就是“写下了公司的哲学”。公司最初的产 品——收音机和电饭锅没有留下来,但索尼的哲学却留下来了。 东京通信工业的前进方向——索尼的哲学 二战之后,井深大一行来到东京着手开创新的事业。1945年10月,“东京通信研究所” 挂牌成立,目的是将自己拥有的技术造福社会,但一开始大家并不明白该从何处着手,连工 资都是井深用自己的存款发给大家的。 为了使公司能够维持下去,他们首先想到的是修理、改造收音机。研究所开发了能收听 短波的变频器。社会上有很多被战乱毁坏的收音机以及为防止收听敌台而被切除短波的收音 机,研究所的工作就是将其改良成超外差式收音机或者全波段收音机。对于急需了解战后世 界形势和新闻的日本人来说,修理收音机和购买一个能够简单安装的变频器是他们最急切的 愿望。因此,市场需求是很可观的。 井深等人的事迹被发表在《朝日新闻》的专栏“蓝铅笔”上,顾客越来越多。而且每当 公司的职员被请去修理录音机时,除了修理费外,客户还用纸包一点点米说:“请把这点米 带上吧!”在当时粮食相当紧张的情况下,这简直是难得的礼物。 在开展收音机业务之后,研究所又开始着手电饭煲的开发,但并不成功。 1946年初,井深认为公司事业的前景已呈现出光明,想将其变为股份公司,于是,他 盛邀当时在东京工业大学教书的盛田加盟。1946年5月7日,新公司举行开业典礼,当时 井深38岁,盛田25岁。 为了庆祝新公司的开业,井深亲自执笔,写了一份明确公司成立目的的《成立意向书》, 书中说:“如果我们和大公司做同样的事情,是无法与其匹敌的。但是,未被开发的技术比 比皆是。我们要做大公司做不了的事情,以技术力量为祖国振兴添砖加瓦。”由此确立了东 京通信工业的前进方向。 此后,公司最初的产品——收音机零件和电饭锅没有留下来,但《成立意向书》却被作 为公司的哲学一直保留下来,沿用至今,为东京通信公司以及后来的索尼公司的建立成长指 明了方向。 “WALKMAN”开创耳机立体声产品市场 1978年,立体声磁带录音机在家庭、汽车等各种场合受到了广泛的欢迎。但是,能边 走边听的产品却仅限于使用内置扬声器以及耳机的单声道录音机。 索尼公司于1978年向市场上推出了已经成为索尼磁带录音机主流的便携式挂肩型录音 机“电助(DENSUKE)”系列中的小型立体声录音机“TC-D5″该产品刚一推向市场,就博得 了实况录音迷的喜爱。但是,虽说尺寸仅有教科书大小,却依然很重,所以尚难以称为真正 的便携式录音机,而且价格也高达10万日元左右。 当时任索尼株式会社名誉会长的井深就非常喜欢使用这种用于实况录音的TC-D5。每 当去国外出差时,他都带上这种带有耳机的录音机,在收音机上欣赏立体声音乐。但是,他 经常发牢骚说:“这种录音机太沉了。” 有一次,井深又将赴美出差,他找到当时任索尼株式会社副社长的大贺说:“我又要出 差了,能否制作一种在‘普来司曼(Pressman)’上加上立体声电路的产品来,哪怕仅有再 生功能也可以。”普来司曼是索尼公司于1977年发售的一种小得可以放在手掌上的单声道录 音机。于是,大贺立刻给磁带录音事业部部长大曾根幸三打电话,传达了井深的意愿。 大曾根幸三将普来司曼的录音功能除掉,改造成能够收听立体声的机器,然后又配上一 个很不合体的现成耳机。之后,和几个技术人员听了一下它的效果,没想到,音质非常好。 它成了名副其实的“配着大耳机的小型普来司曼”。他把这件古怪的代用品交给恰巧来视察 工作的井深。井深拿起这件经过改造的普来司曼并按照说明戴上耳机之后,高兴地说:“尺 寸虽小但音质却很好。” 他拿着这个没有录音功能、带着一个大耳机的机器来到了会长盛田那里。他对盛田说: “你听一下,我想如果能够研制出一种可以边走边听的立体声盒式唱机该有多好啊。”盛田 试听了一下,没想到也非常中意,他还发挥自己独特的商业直觉说:“与用扬声器收听相比, 有一种不同的优良品质,而且还能够一个人带在身上收听,的确很有意思,说不定会很有市 场呢。” 于是,1979年2月,盛田将事业部负责电路和机理设计的工程师、企划负责人以及宣 传、设计负责人等有关人士召集到了总公司会议室,他拿着这个改造版的普来司曼对大家说: “这种产品一定很有市场,因为它可以满足年轻人总想随时随地欣赏好的音乐的愿望。有了 它,就可以将音乐带到外面去,而不必固定在音响设备之前了。”他的想法得到了大家的普 遍认同,于是大家确定以年轻人即学生作为消费对象,由于当时正值公司成立33周年,价 格在权衡之后就定为3.3万日元。 研制的时间是有限的,因此盛田指示说:“机器的形体设计可以沿袭别的产品,但万万 不可有任何故障。”于是,第一号机的机理原封不动地沿用了产量已经创下50万台业绩的普 来司曼,而其作用则在于要“将全新的创意
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