全省人社工作暨党风廉政建设推进会在榕召开
2017-8-8

来源:海峡人才报




    本报讯 8月4日,2017年全省人社工作暨党风廉政建设推进会在福州召开(如上图)。会议传达学习了省委十届三次全会、人社部务虚会和于伟国省长到省人社厅调研检查指导讲话精神,总结今年以来工作,分析推进重点事项,研究部署下半年人社工作和党风廉政建设工作。



    省人社厅厅长林卫宠出席会议并讲话(如上图)。他指出,今年以来,全省人社部门围绕“再上新台阶,建设新福建”,坚持民生为本、人才优先,稳中求进、真抓实干,各项工作取得新成效,主要表现在就业创业突出“准”,社会保障突出“实”,人才人事突出“活”,劳动关系突出“和”,信访维稳突出“严”,自身建设突出“优”,各地市工作亮点纷呈。


    林卫宠指出强调,全省人社工作面临新形势,下半年任务依然艰巨繁重,要深入贯彻习近平总书记系列重要讲话和对我省工作的重要指示精神,按照省委十届三次全会和人社部务虚会部署,围绕“再上新台阶、建设新福建”中心任务,抓重点、攻难点、守底线、补短板,更加注重民生为本、更加注重人才优先、更加注重改革创新、更加注重能力提升,扎实做好各项人社工作,重点抓好六个“着力”和三个“加强”。


    林卫宠强调,下半年要着力促进就业创业,实施更加积极的就业政策,统筹推进高校毕业生等重点群体就业,坚持创业示范引领,加强职业技能培训;着力筑牢社会保障,深入实施全民参保计划,深化社会保险制度改革,促进基金保值增值,强化基金监管;着力强化人才支撑,落实人才发展体制机制改革任务,促进人才产业融合,加强人才服务体系建设,培育壮大产业技能人才队伍;着力推进人事改革,健全公务员管理制度,完善事业单位人事管理,扎实做好军转工作;着力完善收入分配,促进城乡居民增收,健全企业工资收入分配制度,完善公务员和事业单位人员工资制度,严肃规范津贴补贴纪律;着力促进社会和谐,做好劳动关系协调工作,着力解决劳动关系领域的突出矛盾,加强调解仲裁和监察执法。


    林卫宠强调,要加强机制创新,建立健全科学决策机制、内部管理机制、公共服务机制、创新驱动机制,深化“放管服”改革,完善协作机制;加强补齐短板,推进“十三五”人社项目建设,深化技工教育改革,加强信息化建设,扎实推进“互联网+人社”2020行动计划;加强党的建设,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,以更大的决心、更大的勇气、更大的气力抓紧抓好管党治党各项工作,坚决扛实全面从严治党的主体责任和监督责任,深化和谐机关建设,加强干部队伍建设。


    省纪委驻省人社厅纪检组组长张永生总结全省系统党风廉政建设工作,并对下半年重点工作进行部署。他强调,要提高政治站位,以新面貌新气象迎接党的十九大胜利召开;加强压力传导,确保管党治党政治责任落实到位;突出执纪特色,切实把纪律挺在前面;深入查纠“四风”,交上作风建设合格答卷。


    会上,省人社厅主要各位领导围绕分管工作展开发言,各设区市人社局、平潭综合实验区党群工作部、社会事业局汇报了今年以来围绕“12333”工作布局开展的主要工作情况、存在问题,并对当前和下一步重点工作展开深入研讨。(文/图 记者 张寅)






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