来源：海峡人才报

    本报讯 近年来，龙岩市紧紧抓住实施“人才强市”战略的契机，在持续开展医疗“师带徒”精准帮扶的基础上，进一步完善政策配套、丰富帮带内涵，积极探索高层次人才、技能人才、专技人才“师带徒”模式，推动人才、技术、项目高位嫁接，助力乡村振兴和产业发展。

梳理供求清单  遴选“师”和“徒”

    每年初，政府面向基层征集服务需求，形成涵盖企业发展、医疗卫生、农业水利、文化教育等领域的服务需求清单；对接北京等地的医疗资源，对接福州大学、福建农林大学、龙岩学院等高校人才资源和龙岩当地农林水部门、龙头企业的专家资源，梳理形成专家服务供给清单。

    采取个人自荐、单位推荐、部门审核的方式遴选出一批学徒，通过咨询、互访、考察、跟班学习等渠道与专家对接，以“师带徒”形式建立长期帮扶和协作机制，鼓励和支持专家以技术指导、政策咨询、协办项目等形式进行帮扶，帮助解决技术难题、培养基层人才、引进项目落地、推动产业发展。

开展三类“师带徒” 科学引才育才

    开展四种形式的高层次人才“师带徒”。

    以名医“师带徒”精准帮扶形式，柔性引进22名北京国家级医疗专家与龙岩市62名中青年医疗骨干结成师徒。专家根据徒弟情况制定3年成才培养计划，通过赴北京跟班学习、远程医疗技术指导等方式进行技术传授，提高龙岩医疗技术人才能力水平。

    以高校对台“产学研教”引才形式，支持龙岩学院采用“菜单式”年薪，柔性引进台湾人才。2017年以来，龙岩学院共柔性引进台湾籍教师13人，涵盖物联网、电机工程、美术学等多个学科。

    以教师“师徒结对”形式，落实市委“名校带动工程”，在名校与民校、分校、弱校之间开展师资互派、双向交流，推动建立薄弱学校、农村教师与名校、名师的长效帮带机制。对有交流经历的教师，在岗位晋升、评先评优等方面优先考虑。

    以“百名专家下乡入企”形式，重点围绕乡村产业振兴、生态振兴、文化振兴，组织各行业、各领域专家到基层服务，支持各县（市、区）共享专家资源；依托省级专家服务基地、博士后工作站等平台，常态化对接省内外专家，实施“创新创业”产业帮扶，提升相关产业、企业技术水平。

    开展高技能人才“师带徒”。充分发挥“龙岩工匠”、技能大师室在技能攻关、带徒传艺、技艺传承等方面作用，整合职业院校、企业的优质实训资源，面向全市开展各类培训、帮带项目，打破人才企业所有制，推动高技能人才不再局限于某一个企业所有。

    开展农村实用人才“师带徒”。探索“农民培训农民”模式，去年龙岩市在全省率先开展农村实用人才破格评审，首批评定22名“土专家”“田秀才”中级职称，依托这批人员组成“农民讲师”技能培训队伍，通过课堂集中授课、田间现场指导、师徒结对帮扶等形式，让更多群众接受高质量、贴近实际的技能培训，有效解决传统课堂操作性差、农技专家紧缺等难题。　　

政府配齐政策 鼓励支持“师带徒”

    龙岩市将柔性引进或到该市开展“师带徒”的医疗专家列入《龙岩市委关于实施人才强市战略的决定》重点计划，按照国家级、省级分别给予30万元、20万元一次性补助；对获评“龙岩工匠”、中级职称农村实用人才的，分别给予每人1万元、4000元奖励。

    政府配套出台《龙岩市专家服务乡村、服务产业实施意见》《龙岩市技能大师管理办法》《龙岩市农村实用人才职称评审办法》等文件，分类分级建立国家级专家、省级专家、高技能人才和农村实用人才等传帮带“师傅”库，在资金补助、职称评聘、培训教育、推荐选拔等方面给予倾斜。

    同时出台考核办法，明确每年“师带徒”时间须达到3个月以上；定期组织人员对“师带徒”效果进行评估，动态调整学徒、专家名录库；对服务成果获得专利或经市级以上部门鉴定的科技攻关项目主要负责人，视同完成当年的继续教育学时，服务期限视为基层工作经历。

聚焦五个方面 “师带徒”显实效

    自从实施高层次人才、技能人才、专技人才“师带徒”模式以来，龙岩市取得了显著实效。

    聚焦精准扶贫，助力乡村振兴。近三年来，先后组织9批次70多名北京及省级、本地医疗专家团队深入连城、长汀、武平等贫困县开展义诊、技术指导活动，免费为30位贫困老人做白内障手术，基层医生随同会诊、共同手术、解决疑难杂症。

    聚焦现代农业发展，帮助企业扎根农村、服务乡村。龙岩市石燎阁蜂业有限公司在龙岩农校梁添勇教授等专家指导下，加大蜂蜜系列产品开发和“互联网+电商基地”投入，辐射带动周边16个乡镇520多人养蜂就业，以武平“石燎阁”蜂蜜为主的“龙岩蜂蜜”入选“闽西八大鲜”。

    聚焦企业发展难题，助力产业升级。在企业设立专家服务基地等平台，引进专家指导加工研发，突破技术瓶颈。福建天泉药业股份有限公司设立省级专家服务基地，引进厦门大学药学院等高等院校、科研院所技术专家11人次，累计投入经费56万元，解决药品研发、生产等问题，为企业创造了良好的经济和社会效益。

    聚焦医疗产业升级，提升基层医疗学科建设水平。武平县医院眼科是中国中医科学院眼科医院副院长亢泽峰所帮扶的对象，通过近年来的“师带徒”学习和对接帮扶，科室建设更加完善，年开展手术从500台增至1000台，极大方便了当地百姓就医。武平县医院眼科已成为闽粤赣边最强法人县级医院眼科。

    聚焦示范带动，助力人才培养。依托“师带徒”帮扶活动，组织各级专家做“导师”，选拔基层人才做“徒弟”，近距离传承，一对一教授，推动人才柔性引进及本地人才培养。首届“龙岩工匠”获得者、福建龙马环卫股份有限公司的钳工大师闵龙林，2015年牵头创办国家级技能工作室，先后与60余名徒弟签订师徒培训协议，组织各项技能培训300多场次，累计培养高级技师4人、技师9人、高级工9人，其徒弟林美焕还创办省级技能大师工作室，成长为公司业务骨干，取得良好的示范带动作用。（通讯员 邱小尧）