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    吕煌:为人才创造潜心研究的“生态链”

    2019-5-7


    来源:海峡人才报




        吕煌,泉州昆泰芯微电子科技有限公司董事长。


        在“大众创业、万众创新”时代背景下,智能电子产品迎来了爆发式增长,智能健康、智能生活、智能物联等相关应用场景的新一代智能科技产品大量落地。面对千载难逢的机遇,吕煌认为,必须掌握传感器、芯片、无线连接等核心技术,而这一切的前提,靠的是发展的第一资源——人才。


        扎根华创园,创新公司经营模式


        “上清华大学之前,我跟父亲有个约定,以后要回到泉州来。”为兑现这份承诺,已在高新技术领域颇有名气的吕煌于2017年回到故乡泉州,成立泉州昆泰芯微电子科技有限公司、泉州市宇朔工业设计有限公司和泉州艾方科技有限公司等4家公司,以标准 CMOS集成电路工艺为制造平台,重点研发物联网应用超低功耗智能传感器芯片,打造客户定制开发与公司自主产品研发等产业化项目。


        2018年3月,吕煌带领4家公司入驻华侨大学(丰泽)创新创业园(简称“华创园”),开启人生“下半场”。华创园充分依托华侨大学教育教学、优势科技创新、智力、海外华侨等资源,全面发挥华侨大学影响力,通过平台更好地推动校地、校企协同创新,建设政产学研用合作平台、高新技术企业孵化基地、海外华侨华人归国创业基地。“华创园的定位,与公司的发展方向不谋而合,我们将充分用好基地资源,力争在高新技术领域开拓出一片新天地。”吕煌说。


        为进一步创新探索公司经营模式,吕煌几经考虑,把自己的4家公司整合成一个易客创新设计开发机构,简称“EIK”。其中,“E”代表的是宇朔工业设计,“K”代表昆泰芯微电子,“I”代表艾奇科技、艾方科技,整合利用各个平台的技术优势,促进企业灵活、高效运转。


        目前,“EIK”在业务项目上,芯片技术、应用开发和工业设计等取得了新突破,其中霍尔开关、TMR开关已实现量产并投放市场,达到国际同行业先进水平;在应用开发方面,在研项目包括电子体温计、智能纸尿裤、低温不燃烧电子烟、智能教育机器人、TWS智能耳机、智能感应毛笔等,“通过新技术、新理念改变人们的生活方式,提高生活水平”。


        筑巢引凤,打造高水准技术团队


        “芯片设计是集成电路产业链的源头,对人才要求较高,能胜任的学位至少硕士以上,人才供不应求。”吕煌的“EIK”对人才要求较高,迫切需要持续引进培养工科类青年专业人才及高层次人才。


        “从这几年来看,随着一线城市生活压力加大,许多人才开始向二三线城市流动,特别是近年来省、市、区各级政府抛出人才政策‘红包’,泉州人才回归趋势也开始显现。”为抓住这一机遇,吕煌积极引进行业领军人才,吸纳“211”工程院校优秀毕业生,实施“师带徒”高效高能培养人才,打造高水准专业技术团队。


        清华大学与荷兰代尔夫特理工大学联合培养的博士研究生武建峰,就是吕煌引进的企业领军人才之一。他师从被学术界誉为“世界传感器第一人”的Kofi Makinwa教授,从事深亚微米低功耗风速传感器的研发与设计,开发出世界上第一款单芯片全集成的风速传感器,曾在荷兰恩智浦半导体总部担任高级工程师、项目经理、高级产品经理等职位。


        为了招聘到公司所需人才,吕煌绞尽脑汁、多措并举,通过参加校园招聘、网络招聘、以才荐才等方式,2018年招到10名毕业生,主要来自中国工业大学、福州大学、郑州大学等高校。


        “人才来泉州能干什么?如何更好地创造条件让人才施展拳脚,实现自身价值?这些问题都要重点解决。”吕煌表示,为筑巢引凤,除高薪引才外,还为人才制定“师带徒”培养计划,让他们有更大的发展空间。同时,积极营造轻松愉悦的工作氛围,在工作和生活上给予力所能及的帮助,为人才创造潜心研究的“生态链”。


        截至目前,“EIK”已引进福建省高层次ABC类人才9人、工科类人才9人,招聘入职“211”工程以上院校本硕博20多人,已签约“211”工程以上院校毕业生30多人,预计2019年底集聚各类高端人才100名。(通讯员 陈泽吉)