67期福建省中高级人才招聘会
参会单位职位需求信息
  • 举办时间:2013 3 10 日(星期日)8:30—15:00
  • 举办地点:福建闽江饭店(福州市五四路130号)
  • 举办单位:中国海峡人才市场

洽谈间房号: 302、304

锐达互动科技股份有限公司

                     ――超越梦想,实现价值的舞台

锐达互动科技股份有限公司是全球著名的互动多媒体厂商和技术提供商,是一家极具有创新性的国际化高科技企业,20066月成立,开发生产交互式电子白板、无线手写板、互动答题与投票表决系统、多媒体教学与管理软件、系统还原和网络维护系统、计算机行为与网络安全管理系统等六大类产品,拥有超300名员工,其中研发人员有70余名。在英国、澳大利亚、台湾设有海外代表处,国内拥有北京、广州、杭州、成都、西安等10个办事处。我们拥有70个独立版权和专利,ReturnstarIQBoardIQ、锐达等多个商标。企业通过ISO9001/14000认证,不仅获得“软件企业”和“高新科技企业”荣誉,同时也是“国家火炬计划重点高新技术企业”。我们拥有自营进出口权,相关产品通过CEFCCROHS及中国环境II型产品等认证。

公司下设研发中心、制造中心、营销中心、管理中心等部门。公司管理制度健全,并使用金蝶等信息化系统对公司运营进行资讯化信息管理,已经成为交互式电子白板行业领军企业。经过全体锐达人的努力2012年锐达完成股份制改革,是福州市质优的上市后备企业之一。

企业精神――“锐意进取,成人达己”,诠释的是“奋进、双赢、和谐”的企业氛围。公司倡导积极严谨和谐的团队工作作风,公平开放透明的企业内部环境,美好且预期可兑现的企业未来。我们欢迎思维活跃,接受新事物能力强,主动性强,有强烈的事业心并想随同高成长型企业共同发展的待成熟人才以及希望通过高成长型企业一展才华,开创职场新篇章的成熟人才加盟!

 

*良好福利――锐达人稳定的发展基石:1、养老、失业、工伤、生育、医疗保险、住房公积金;2、不定期的员工培训、员工活动;3、员工生日、婚育礼金、过节费、人事档案保管费;4、带薪年休假、健康体检、年终奖金。

*欢迎登录我们的网站,了解更多的企业和产品信息  http://www.iqboard.com.cn(中文)

简历投递方式:1、网络投递电子简历,可投至以下邮箱hr1@returnstar.com

2、海峡人才网(www.hxrc.com)、智联招聘(www.zhaopin.com)、前程无忧(www.51job.com)直接投递简历

企业地址:福州市仓山区金山大道618号桔园洲工业园鼓楼园8号楼

公交路线122/13路车终点站,出站右行50,鼓楼园左大门可见企业;100路车终点站(台江园)直行100,右行100,左行50,鼓楼园左大门可见企业。

咨询热线2805198838720115

管理类岗位

一、技术培训部经理:1

主要职责:1、针对经销商/办事处/终端客户的需求,制定相应培训计划,统筹安排部门讲师的调度,相应区域培训工作的监督、跟进以及培训效果的评估;2、对市场产品的信息收集、整理分析及反馈,制定相应培训方案,制作培训课件,与相关部门进行对接,并宣导现有产品信息及发展方案;3、了解标案制作,熟悉产品信息,负责投标前期标案的审核、分析及撰写,负责跟进重点标的讲解,最终对投标结果进行分析、总结;4、对技术培训部各项日常工作的管理,组织讲师的培训,完成培训团队的优化配置。

任职资格:1、专科以上学历,计算机、市场营销、师范类相关专业,有中学理化学科教课经验或IT类技术支持和销售经验者优先考虑;2、了解计算机相关知识,了解软硬件,对IT产品感兴趣;3、逻辑思维条理性强,有较强的沟通能力;4、有较强的职业素养,善于处理问题,能在压力下工作,能适应出差 ;5、有五年以上管理经验者优先。

二、总经理秘书:1

主要职责:1、协同总经理起草公司相关文件、信函、传真、计划、报告等;2、参与总经理的会务工作,确保安排及时、资料准备齐全,撰写各类会议纪要;3、及时做好重要文件、资料、合同、数据的归档,定期整理、汇总;4、协助总经理进行日常的工作,如处理各类电话、信件、传真、预约、会见等,并安排好日常行程和出差事宜;5、负责将董事长的指令和相关要求及时传达给下属部门,并监督执行、跟踪落实;6、各类上报文件的初审和呈送,遵守文件流转的规定,确保无延误、无错漏;7、关注公司的经营及内部管理,注重信息的收集,及时向领导反馈公司内部情况,并适时提出建设性意见,确保信息的客观性、真实性;8、全面负责总经理重要来宾的接待;9、协助总经理做好其管辖范围内的业务跟进工作。

任职资格:1、正规大专及以上学历,经济\贸易\计算机类专业优先;2、优秀的英文听说读写能力,良好的计算机水平,计算机过2级,英语过6级者优先;3、语言表达能力强,文字功底深厚,思维敏捷,执行力强;4、对内:有较强的沟通、协调及应变能力,细致、谦和;对外:具备一定的公关协调能力,人际交往能力强;5、有总经理/董事长秘书工作经验者优先,有外贸相关工作经验者优先;6、原则性强,并具有较强的责任感和事业心;具有较强保密思想观念和意识。

三、销售助理:2

主要职责:1、协助业务员确定订单,制作合同,确认到款情况等,并协助开单收款;2、与工厂沟通,安排工厂备货、出货和跟进到货,并确认物流费用;3、业务性事务:整理投标材料,业务对账,各销售类报表的制作,售后服务等;4、日常接待,文件整理等各项行政事务的处理。

任职资格:1、计算机/市场营销或相关专业大专以上学历;有计算机相关行业的商务工作经验者优先;2、熟练掌握OFFICE办公软件,对ERP系统有一定的了解;3、学习能力强,有良好的沟通协作能力,积极、主动,有责任心,有团队精神。

四、销售会计:1

主要职责:1ERP销售业务财务核算,销售费用审核,售应收账款对账等相关工作;2、销售月管理指标报表绘制;3ERP销售业务,模块推广、维护、信息监督、商务操作指导等。

任职资格:1、大专以上学历,电子、计算机相关理工专业毕业;22年以上技术支持相关工作经验; 熟悉计算机硬件设备;3、良好的计划,协调和解决问题的能力;4、熟悉计算机相关知识,对企业运营中内部技术支持体系有一定的了解;5、逻辑性强、学习能力强;善于沟通,抗压性强;工作认真负责、踏实。

五、售后服务主管:1

主要职责:1、对公司销售人员的技术问题解答,远程或现场处理客户的技术问题;2、对产品的维修和保修,及时进行跟踪;3、记录、整理、分析产品常见问题,并反馈研发部和生产部门;4、管理全国电话技术服务工程师及现场技术服务工程师队伍;5、优化公司售后服务流程及其规范。

任职资格:1、 大专以上学历,电子、计算机相关理工专业毕业;2 2年以上技术支持相关工作经验; 熟悉计算机硬件设备;3、良好的计划,协调和解决问题的能力;4、熟悉计算机相关知识,对企业运营中内部技术支持体系有一定的了解;5、逻辑性强、学习能力强;善于沟通,抗压性强;工作认真负责、踏实。

六、项目申报主管:1

主要职责:1、编写政府扶持资金项目;2、做好已申报项目的跟踪和汇报;3、开拓新产品、新专利的思路,丰富公司产品知识产权;4、丰富公司资质荣誉;5.政府日常的公关外联。

任职资格:1、计算机、电子、经济等相关专业;2、拥有较强的表达能力和文字功底,社交能力;3、较强的公共关系处理能力;4、熟悉文件管理工作,掌握办公软件;5、形象气质佳,细心,善于沟通,活泼开朗;6、有一年以上驾龄者优先考虑。

研发类岗位

七、电子电气试验工程师:2

主要职责1.负责产品电子电器性能测试、技术参数测试、技术质量标准;2.PCB打板、元器件采购的跟踪、焊接PCB板、实验PCB板;3.进行产品温度、光线干扰等实验;4.编写实验报告、相关的作业指导书;5.其他领导交代的事项。

任职资格1.通信、电子工程、自动化、计算机及其相关专业;2.良好的数字电路、模拟电路、信号与系统基础知识,有可靠性、整机工程、电磁兼容性相关经验者优先,具备一定的信号完整性、电源完整性和EMC分析能力;3.工作踏实肯干、耐心细致、有责任心,思路清晰、逻辑性强、具备团队合作精神。

八、结构设计主管:1

主要职责1.电子数码产品外观造型设计;2.产品包装、标贴设计以及外协打样和确认;3.编制产品的更新文档,同时负责新产品对本公司其它部门的技术支持、服务及培训。

任职资格1.工业设计类等相关专业专科以上学历;

2.2年以上电子产品外观造型设计经验;3.有扎实的美术基础和手绘功底,熟练应用相关设计软件,能够有效展示自己的设计意图;4.对材料及加工成型工艺要有一定的了解者优先。

九、项目助理:1

主要职责1、协助项目经理维护项目计划;2、协调项目各个部门的运作;3、帮助项目负责人跟进项目进程,管理项目时间;4、及时发现项目进度上可能出现的问题并提醒督促项目经理对其进行处理;5、提醒召开例行的项目会议并作会议纪要;6、合理安排版本计划,保证项目按期完成,协助团队成长;7、部门开发成本的评估;8、方案撰写、文档管理。

任职资格1、积极主动,思维敏捷,沟通能力强;2、有良好的服务意识和管理才能,具有一定的抗压能力,能积极面对项目中遇到的困难;3、具有较强的执行跟踪能力和项目问题预见与解决能力;4、热爱项目管理工作,有高度的团队精神;5、有同岗位工作经验优先。

十、UI设计师:1

主要职责1、负责软件界面的美术设计、创意工作和制作工作;2、根据各种相关软件的用户群,提出构思新颖、有高度吸引力的创意设计;3、对页面进行优化,使用户操作更趋于人性化;4、维护现有的应用产品;5、收集和分析用户对于GUI的需求。

任职资格熟练使用PHOTOSHOPILLUSTRATOR等相关图标设计工具。

十一、FLASH开发工程师:1

主要职责1.、负责在flash交互软件的程序设计;2、负责 FLASH播放器在嵌入式环境中的移植和扩展开发;3、根据需要负责使用Flash开发各种应用展示;4、对嵌入式Flash应用进行优化和调试工作。

任职资格1、计算机应用相关专业毕业;2、 具备一年以上FLASH编程实战经验;3、有一定的动画运动美感作为基础;4、精通C/C++语言,了解FLASH应用的开发过程;5、熟悉Flash Action Script2.0/3.06、团队意识强,乐于沟通和交流,认真,负责,细心,有耐心和激情,具有一定的创造力;7、有良好的数学、物理、动画功底,对常见的动作脚本、角色建模等有一定的认识;8、有成熟作品者优先。

市场、营销类岗位

十二、外贸业务员:2

主要职责负责国外市场的开拓和客户维护等

任职资格1、二年以上的独立外贸业务员工作经验(非跟单或单证)2、英语、国际贸易、翻译、电子、计算机或其他相关专业毕业,计算机或经贸类专业优先3、熟悉电子商务、InternetMSN/YAHOO/ICQ/收发邮件、各种办公软件和基本制图软件(Photoshop4、计算机及相关产品有兴趣,计算机三级以上优先考虑5、英语四级以上,英语口语和商务英语优良者6、一定的产品销售能力、贸易能力和外贸操作能力者,从事过IT产品销售者优先。                      

十三、国内销售区域经理:若干(工作地点:驻外)

主要职责负责大区销售体系建设以及区域销售目标达成。

任职资格1、年龄范围:28岁至35岁;2、本科及以上,IT软硬件系统集成,OA等硬件设备政府教育行业经验及行业背景,销售管理5年以上;3、计算机水平:良好的OFFICE4、接受过相关销售管理企业内训或者外部培训;5、形象佳,口头表达,沟通能力强,人际关系良好。6、具有强烈的事业心,责任感和敬业精神,良好的职业素养,具有出色的开拓能力,组织策划能力,统筹协调能力,优秀的执行能力和学习能力;7、愿意派驻外地;8、工作地点:公司统一分配至全国各办事处(北京、广州、深圳、广西、湖南、江西)。

十四、OEM/ODM大客户销售经理:2

主要职责负责OEM/ODM大客户的开拓与维护

任职资格1、全日制大专以上、计算机、经济管理、营销管理及相关专业;2、从事销售管理工作及相关工作三年以上;3、能使用自动化办公软件、具备基本的网络知识、有较强的组织协调能力;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力5、从事过IT产品或教育设备产品销售者优先。

生产制造/管理类岗位

十五、制造总监:1

主要职责1、全面负责工厂的生产运营及人事管理;2、全面负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程;3、制定并执行工厂生产战略规划,审定年度生产并提出合理化建议;4、提高生产效率、提高产品质量,改善作业流程、降低生产成本;5、检查工厂各部门工作,保障生产的正常进行;6、按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系;7、负责工厂各部门人员的管理及培养。 
   
岗位要求:1、专科及以上学历,电子类相关专业毕业;28年以上工厂经验,5年以上生产制造企业管理经验,有电子行业生产管理经验者优先;3、熟悉工厂的生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验;4、熟悉ISO质量管理体系和5S现场管理,具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验;5、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力,较强的综合协调能力和组织管理能力。

十六、NPI副经理:1

主要职责:1、负责公司样机转中试,中试转量产、新材料/材料变更之各环节技术规划及实施主导工作;2、协调研发/生产/外协在新产品/新材料/材料变更中的各项品质、技术问题处理,进行相应工艺文件、工艺更改方案、产品订单和生产配套方案的技术审核等职能;3、承担产品由样机转入小批量产所对应小批量试验、数据分析与产品改进、工艺流程制定、及其与其它部分的接口工作。

任职资格:15年以上电子制造业工作经验,至少2年以上同岗位工作经验;2、熟悉电子电气新产品中试、试产及转量产等相关流程;3、熟悉电子制造业结构工艺方面IEPE各项流程;4、有一定技术专业团队管理经历

十七、工艺工程师:2

主要职责主导负责公司新产品测试、试验验证并组织中试生产,主导从中试到量产的迁移的相关工作,并对所承担的工作负责

任职资格1全日制大专以上学历,电子电气、机械相关专业2具有2年以上相关工作经验3能够熟练使用AutoCAD制图、熟练使用办公软件,有较好的模拟、数字电路专业基础,熟悉电子产品行业标准和测试方法,能够设计简单工装夹具,分析能力、逻辑思维能力强,有较强的沟通、协调能力